Kauf­män­ni­scher Mit­ar­bei­ter / Ener­gie­händ­ler / Strom­händ­ler — Junior und Senior (m/w/d)

Ref-Nr.: 252309

KURZINFO

  • Graz / Graz-Umgebung / Deutschlandsberg / Voitsberg
  • Homeoffice nach Einarbeitungsphase möglich
  • Vollzeit
  • € 2.600,- bis € 5.000,- brutto/Monat

Ihr Aufgabengebiet

  • Optimierung von Ein- und Verkauf der Energie an Spotmärkten
  • Erstellung jährlicher, monatlicher und täglicher Prognosen für den Energieein- und Verkauf
  • Tägliche Beobachtung der Energiepreise und der Energieabsätze inkl. statistischer Darstellung und graphischer Aufbereitung (Excel)
  • Präsentation der Erkenntnisse gegenüber der Geschäftsleitung als Sparring Partner für den Energiehandel
  • Key Account Management, in Form von Pflege der langfristigen Partnerschaften durch das Finden und Anbieten maßgeschneiderter Energielösungen
  • Angebotslegung und Verhandlung inkl. Administrieren und Verdichten von Kunden- und Vertragsdaten
  • Reibungslose Abwicklung von Energiehandelsgeschäften durch intelligentes Datenmanagement und kontinuierliche Marktbeobachtung
  • Analyse und Pflege energiewirtschaftlicher Daten (Statistiken, Lastprofile)
  • Strategische Weiterentwicklung des Energiedatenmanagements (Datenbankpflege) zur Unterstützung von Prognosen und Erleichterung  zukünftiger Entscheidungen
  • Erstellung und Prüfung von Energiehandelsverträgen
  • Erstellung von kundenbezogenen Markt- und Preisdaten
  • Laufende Überwachung der jeweils mit Kunden vereinbarten "Preislimits" im Ein- und Verkauf
  • Erstellung und Prüfung von Abrechnungen inkl. Abrechnung von Spot- und Ausgleichsenergie
  • Kontinuierliches Monitoring des angebotenen Portfolios und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
  • Koordination der Schnittstellen zu Vorlieferanten und internen Abteilungen, um den zeitgerechten Informationsaustausch zu gewährleisten
  • Reportings an interne Abteilungen (Geschäftsleitung, Finanzbuchhaltung und Controlling)
  • Durchführung von Marktanalysen und Auswertungen
  • Zukunftsweisende Projektarbeiten in Form von Energiegemeinschaften
  • Projektarbeit in Bezug auf die "Digitale Energie-Wechselplattform" – Ideenfindung und Erarbeitung von Lösungsvarianten inkl. Vorantreiben von deren Umsetzung.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (LAP / HAS / HAK / HBLA / HLW / BWL / FH Energiewirtschaft)
  • Spezialisierung auf Energiewirtschaft, Statistik, Handel oder vergleichbar
  • Erste Erfahrung im Energiehandel oder Energiedatenmanagement ist von Vorteil
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Freude an der täglichen Arbeit mit Zahlen
  • Versierter, sicherer Umgang mit MS-Office besonders MS-Excel
  • Fähigkeit Makros auf MS-Excel zu programmieren vorteilhaft
  • Hohe IT- und Software-Affinität als Nutzer (Excel, Reporttools, Datenbanken bedienen)
  • Offenheit für Digitalisierung und neue IT-Tools
  • Eigeninitiativer, sehr genauer und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Einsatz- und Leistungsbereitschaft
  • Hohe Lernbereitschaft und Motivation
  • Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte analytisches Denkvermögen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
  • Hilfsbereiter und kooperativer Teamplayer der die Energiewende mit Freude vorantreiben möchte

Unser Angebot

  • Langfristige und sehr sichere Direktanstellung im Hause unseres Kunden
  • Intensive Einschulung durch langjährig branchenerfahrene Experten in Graz (Dauer ca. 4 Monate)
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in Fach- und Führungsebene
  • Auch einsatzfreudige, motivierte, fachlich und persönlich geeignete Juniors (m/w/d) werden gerne zum Experten in Energiehandel aufgebaut
  • Von freundschaftlichem Umgang geprägtes Team
  • Interessantes Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • Modern ausgestatteter digitaler Arbeitsplatz in Büro und Home-Office
  • Regelmäßige Weiterbildungen
  • Home-Office-Anteil, nach Einarbeitungsphase, möglich
  • Regelmäßige Teambuildingevents 
  • Kaffee, Eis, Obst, Süßkram usw. zur freien Entnahme
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze 
  • Sehr gute Erreichbarkeit (PKW, Fahrrad, öffentliche Verkehrsmittel)

Das monatliche Mindestgehalt für diese Positionen beginnt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bei € 2.600,- brutto. Auf jeden Fall ist, je nach Qualifikation und Erfahrung, auch eine deutliche Überzahlung auf ein markt- und branchenübliches Gehalt vorgesehen und ein realistisches Gehalt zwischen € 2.600,- und € 5.000,- brutto/Monat verhandelbar.

Bei uns verhandeln Sie persönlich mit unserem Kunden über die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung als auch Ihr zukünftiges Gehaltsniveau.

Wir weisen darauf hin, dass es sich bei dieser Ausschreibung um eine verdeckte Suche handelt und wir unseren Kunden und den exakten Arbeitsort erst nach einem ausführlichen Gespräch mit Ihnen kundtun dürfen. Wir können Ihnen aber jedenfalls sagen, ob sich das Unternehmen in einem von Ihnen definierten Pendelradius (PKW oder öffentliche Verkehrsmittel) befindet. Wir danken für Ihr Verständnis!

Ihre Bewerbung wird an unseren Auftraggeber weitergeleitet - Sperrvermerke oder gewünschte Anonymisierungen Ihrer Daten werden selbstverständlich gerne berücksichtigt!

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA,
freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

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