professionals4you - (r) shutterstock

KARRIERE: 124 offene Positionen

Projektleiter (m/w) Smart Meter / Intelligente Stromzähler
Energie- und Umwelttechnik / erneuerbare Energien
22.09.2020

Projektleiter (m/w) Smart Meter / Intelligente Stromzähler

Ref-Nr.: 132657

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein äußerst erfolgreiches Unternehmen der Energieversorgungsbranche, welches sein Team aufgrund ausgezeichneter Auftragslage und langfristiger Auslastung um einen  Mitarbeiter in der Projektleitung erweitert. Wobei vor allem die Smart-Meter-Einführung im Fokus stehen wird.

Wir wenden uns explizit auch an kommunikative, einsatzfreudige und lernbereite Junior-Projektleiter, welche über sehr gute Umgangsformen und unbedingt zumindest erste Praxis-Erfahrungen im Bereich Smart-Meter-Technologie bzw. der Einführung dieser Technologie verfügen müssen.

Ihr Aufgabengebiet

  • Projektleitung bzw. Teilprojektleitung im Bereich Energietechnik
  • Pflege von vorhandenen Kundenbeziehungen (B2B-Umfeld)
  • Gewinnung neuer Kunden aus dem B2B-Umfeld
  • Konzeption und Entwicklung neuer Produkte entsprechend der Kundenanforderungen
  • Weiterentwicklung des Fachbereichs
  • Angebotserstellung (Erarbeiten, Verhandlung, Abschluss)
  • Ausarbeitung der Anforderungen gemeinsam mit den Kunden
  • Aufwandabschätzung für neue Projekte
  • Kalkulation
  • Führen von Verhandlungen mit Kunden, von der Anfrage bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
  • Laufende Kundenbetreuung
  • Evaluierung von Auftragspotentialen aus laufenden Projekten
  • Datenerfassung und Dokumentation
  • Ständige Kundenzufriedenheitschecks
  • Auf- und Ausbau des Kundennetzwerks
  • Projektcontrolling (Preis, Termin, Qualität)
  • Verantwortung für die Einhaltung von Preis, Termin und Qualität lt. Kundenvorgaben und Vertrag
  • Planung und Durchführung von Prüfungen und Tests
  • Akquisition von Folgeprojekten
  • Sicherstellung von Folgenprojekten
  • Detailplanungen gemeinsam mit den Kunden
  • Teilnahme an Meetings
  • Kundenkommunikation und Terminvereinbarung mit Kunden
  • Ressourcenmanagement innerhalb des Projekts
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Prozesse
  • Durchführung regelmäßiger Abstimmungsmeetings
  • Aufbau von externen Partnerschaften im Fachbereich

Unsere Anforderungen

  • Technische Ausbildung (HTL / FH / TU) im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik bzw. Energiewirtschaft oder vergleichbar (unter Umständen auch motivierte Studienabbrecher (m/w) selbiger Studienrichtungen)
  • Erfahrung in der Projektleitug oder Projektabwicklung im Bereich Stromzähler / Smart Meter Softwareprojekte zwingend erforderlich
  • Kenntnisse in Netzwerktechnik
  • Kenntnisse in den Bereichen Energietechnik und Energiewirtschaft (Stromnetze, Leistungsspektren, Datenauswertung, Datenübertragung)
  • Wirtschaftliche Kenntnisse und Interesse vorteilhaft
  • IT-Kenntnisse (Einschätzung der IT-technischen Umsetzbarkeit von Kundenanforderungen)
  • Erfahrung in der Kundenbetreuung von Vorteil
  • Zahlenaffinität
  • Abteilungsübergreifendes und teamorientiertes sowie zielorientiertes Denken und Handeln
  • Proaktive und äußerst genaue Arbeitsweise
  • Analytisches Talent
  • Erfahrung im Umgang mit Kunden und Lieferanten als auch der entsprechenden Kontaktpflege (Networking) von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • SAP-Kenntnisse vorteilhaft
  • Flexibilität
  • Kommunikationsstärke
  • Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit
  • Stressresistenz
  • Hohe Leistungsbereitschaft und Motivation
  • Soft Skills in der Zusammenarbeit mit den Kunden und externen Partnern
  • Eigenverantwortliche, dynamische Arbeitsweise
  • Problemlösungskompetenz
  • Ausgeprägtes Interesse an technischen Fragestellungen
  • Einsatzfreude und Engagement

Unser Angebot

  • Unser Kunde bietet technisch interessierten und kommunikativen Kandidaten (m/w), die nicht davor zurückschrecken Verantwortung zu übernehmen und eigenverantwortlich Aufträge abzuarbeiten, eine abwechslungsreiche Dauerstelle mit der Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens der Energiewirtschaft
  • Langfristige Direktanstellung bei unserem Kunden im Haus
  • Kandidaten mit "dynamischer" Arbeitsweise erhalten hier die Freiheit, weitestgehend eigenverantwortlich Aufträge abzuwicken und auch eigene Ideen einfließen zu lassen
  • Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500.- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen Sie aber ausdrücklich auf die jedenfalls vorhandene Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation/Ausbildung, hin.
  • Für vergleichbare Positionen sind, je nach Ausbildungsstand und Berufserfahrung, Bruttomonatsgehälter zwischen € 2.500,-- und € 4.000,- üblich.
  • Bei uns verhandeln Sie persönlich mit unserem Kunden über die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung und natürlich auch Ihr zukünftiges Gehalt.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 132657

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz / Steiermark
Weitere Informationen zum Job: Projektleiter (m/w) Smart Meter / Intelligente Stromzähler
Softwaretester (m/w)_SQL-Datenbanklösungen_Voll- oder Teilzeit
Buchhaltung / Rechnungswesen / Kostenrechnung
22.09.2020

Softwaretester (m/w)_SQL-Datenbanklösungen_Voll- oder Teilzeit

Ref-Nr.: 133051

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein äußerst erfolgreiches Unternehmen, welches sein Team aufgrund ausgezeichneter Auftragslage und langfristiger Auslastung um einen weiteren Mitarbeiter (m/w) im Bereich Softwaretest und -analyse für SQL-Datenbanklösungen erweitert. Bei der Gestaltung, mit den, mit dieser Position verbundenen Aufgaben ist unser Kunde relativ flexibel und bemüht, auf Ihre persönliche Eignung und Ihre Interessen bestmöglich einzugehen. So ist es denkbar, dass Sie sich entsprechend mehr in der Datenanalyse oder aber auch in der telefonischen oder persönlichen User-Betreuung (Support) bzw. im Projektwesen engagieren.

Unser Kunde bietet daher sowohl erfahrenen Softwareentwicklern (m/w) und IT-Supportern (m/w) als auch HTL-Absolventen (m/w) bzw. HAK-Absolventen (m/w) mit IT-Schwerpunkt oder auch IT-begeisterten Quereinsteigern (m/w) mit SQL-Basiskenntnissen, die nicht davor zurückschrecken Verantwortung zu übernehmen und eigenverantwortlich tätig zu werden, eine abwechslungsreiche Dauerstelle mit der Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens mit langjährigen Auftragsverhältnissen.

Ihr Aufgabengebiet

  • Analyse von Auswertungsproblemen, Funktionsstörungen, Bedienfehlern an Buchhaltungs- und Abrechnungssoftware oder vergleichbaren Programmen
  • Analyse falsch generierter Dokumente (Rechnungen, Auswertungen) inkl. Feedback an die Softwareentwicklung
  • Support bei Anfragen zu den gehosteten kaufmännischen Softwarelösungen auf SQL-Datenbankbasis
  • Erstellung von Auswertungen und Reports in Excel und SQL
  • Datenbankpflege
  • Durchführung von Schulungen zu neuen Funktionen (Bedienung) der Software mittels TeamViewer (falls Sie dazu bereit sind und es Ihnen Freude bereitet)
  • Durchführung und Unterstützung bei Inbetriebnahme der Software bei neuen Kunden (persönliche Nutzerschulung bzw. -beratung, falls Sie dazu bereit sind und es Ihnen Freude bereitet)
  • Projektmanagement (falls Sie dazu bereit sind und es Ihnen Freude bereitet)
     

Unsere Anforderungen

  • Erste Erfahrung in der Bedienung von SQL-Datenbanklösungen (z.B. Auswertungen fahren)
  • Gute bis sehr gute allgemeine EDV-Anwender-Kenntnisse
  • Sehr hohe IT-Affinität (schnelle Einarbeitung in Softwarelösungen z.B. BMD, SAP, ...)
  • Erfahrung mit Team Viewer vorteilhaft
  • Analytisches Verständnis und Problemlösungskompetenz
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität
  • Eigenverantwortliche und dynamische Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Interesse an technischen Fragestellungen
  • Lernbereitschaft und Neugierde
  • Kundenorientierung und Freude am Kundenkontakt vorteilhaft
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude

Unser Angebot

  • Langfristige Direktanstellung im Hause unseres Kunden
  • Detaillierte Einarbeitungsphase in der Obhut eines erfahrenen Teams und von fachlich erfahrenen Kollegen
  • Kandidaten (m/w) mit "dynamischer" Arbeitsweise erhalten hier, nach der Einarbeitungsphase, die Freiheit, weitestgehend eigenverantwortlich Aufträge abzuwickeln, eigene Ideen einfließen zu lassen und Personalverantwortung zu übernehmen.
  • Sehr freundliches, beinahe schon amikales Arbeitsumfeld
  • Sehr gute und langjährige Kundenbeziehungen mit partnerschaftlichen Umgangsformen im Beratungsumfeld (SW-Support)
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit Öffis oder Fahrrad
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • Voll- oder Teilzeitbeschäftigung (ab 25h/Woche) möglich
  • Home-Office-Lösungen (ca. 1 Tag/Woche nach circa 1Jahr) möglich
  • Diverse firmeninterne Benefits


Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400.- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen Sie aber ausdrücklich auf die jedenfalls vorhandene Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation/Ausbildung, hin. Vergleichbare Positionen werden mit Gehältern zwischen € 2.400,- und € 3.500,- (brutto/Monat) entlohnt, wonach sich auch der Verhandlungsspielraum orientieren wird.

Bei uns verhandeln Sie persönlich mit unserem Kunden über die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung als auch Ihr zukünftiges Gehaltsniveau.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133051

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz
Weitere Informationen zum Job: Softwaretester (m/w)_SQL-Datenbanklösungen_Voll- oder Teilzeit
Software-Support-Mitarbeiter (m/w) SQL-Datenbanklösungen
IT-Support / Helpdesk
22.09.2020

Software-Support-Mitarbeiter (m/w) SQL-Datenbanklösungen

Ref-Nr.: 133053

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erstellung von Auswertungen in Excel und SQL
  • Erstellen von Abfragen in SQL-Datenbanken
  • Telefonsupport bei User-Anfragen zu den gehosteten Softwarelösungen
  • Durchführung von Schulungen zu neuen Funktionen (Bedienung) der Software mittels TeamViewer
  • Persönliche Bedienerschulungen (nur bei Interesse und Eignung)
  • Durchführung und Unterstützung bei Inbetriebnahme der Software bei neuen Kunden vor Ort
  • Allgemeine Nutzerschulung bzw. -beratung bei spontan auftretenden Fragen oder Herausforderungen bei Bestandskunden
  • Support der Nutzer bei der Erstellung von automatisch generierten Abrechnungen
  • Support der Anwender bei Auswertungen und im Datenmanagement
  • Fern-Schulung der Nutzer bei Updates (Einführung neuen Funktionen, Bedienung der Software) via TeamViewer

Unsere Anforderungen

  • IT-technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH) oder zumindest ausgeprägte IT-Affinität betreffend Softwarenutzung
  • Interesse für kaufmännische Fragestellungen
  • Gute bis sehr gute allgemeine EDV Kenntnisse
  • MS-SQL Kenntnisse (Auswertungen fahren, ...) von großem Vorteil
  • .net Basiskenntnisse von großem Vorteil
  • Erfahrung im IT-Support (persönlich / telefonisch) vorteilhaft
  • Freude am Arbeiten mit Menschen sowie ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
  • Selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
  • Problemlösungskompetenz sowie Interesse an der Lösung von technischen Herausforderungen in Kombination mit der nötigen Geduld
  • Ausgeprägte Lernbereitschaft wird vorausgesetzt
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude

Unser Angebot

  • Unser Kunde bietet IT-technisch interessierten und kommunikativen Kandidaten (m/w), die nicht davor zurückschrecken Verantwortung zu übernehmen und eigenverantwortlich Aufträge abzuarbeiten, eine abwechslungsreiche Dauerstelle mit der Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens mit langjährigen Auftragsverhältnissen.
  • Direktanstellung bei unserem Kunden im Haus.
  • Kandidaten (m/w) mit "dynamischer" Arbeitsweise erhalten hier die Freiheit, weitestgehend eigenverantwortlich Aufträge abzuwickeln und eigene Ideen einfließen zu lassen.
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Teamevents
  • Betriebsunfallversicherung (mit Abdeckung auch für private Bereiche)
  • Möglichkeit zu gelegentlicher HomeOffice-Tätigkeit (nach der Einarbeitungsphase)


Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500.- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen Sie aber ausdrücklich auf die jedenfalls vorhandene Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation/Ausbildung, hin. Vergleichbare Positionen werden mit Gehältern zwischen € 2.500,- und € 3.200,- (brutto/Monat) entlohnt.

Bei uns verhandeln Sie persönlich mit unserem Kunden über die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung als auch Ihr zukünftiges Gehaltsniveau.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133053

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz
Weitere Informationen zum Job: Software-Support-Mitarbeiter (m/w) SQL-Datenbanklösungen
Softwareentwickler (m/w) C#, .net, MS SQL
Software-Entwicklung / Software-Testing
22.09.2020

Softwareentwickler (m/w) C#, .net, MS SQL

Ref-Nr.: 133057

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein äußerst erfolgreiches IT-Unternehmen, welches sein von freundschaftlichem Umgang geprägtes Team am Standort Graz aufgrund ausgezeichneter Auftragslage und langfristiger Auslastung um einen weiteren Softwareentwickler / Programmierer (m/w) erweitert.

Ihr Aufgabengebiet

  • Neu- und Weiterentwicklung von innovativen Softwarelösungen für langjährige Bestandskunden (MS SQL Datenbank Server, .NET)
  • Abstimmung mit anderen internen Abteilungen (Vertrieb, Support, ...)
  • Programmieren in C# unter Visual Studio
  • Aktive Unterstützung des Software-Supports bei fachspezifischen Fragen
  • Aktive Unterstützung im Verbesserungswesen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) vorteilhaft aber ausdrücklich keine Voraussetzung
  • C# - Programmiererfahrung erwünscht
  • MS SQL Datenbank Server - Kenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Systemumgebung
  • Eigenständiger und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Problemlösungskompetenz
  • Ausgeprägtes Interesse an technischen Fragestellungen
  • Einsatzfreude und Engagement
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Abwechslungsreiche Dauerstelle mit der Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens
  • Ausgezeichnetes Betriebsklima in Verbindung mit freundschaftlichem Umgang im Team
  • Freiheit, weitestgehend eigenverantwortlich Aufträge abzuwickeln und eigene Ideen einfließen zu lassen
  • Relativ flexibel zu vereinbarende tägliche Arbeitszeiten
  • Gelegentliche Home-Office-Tage möglich (nachder  Einarbeitungsphase)
  • Kostenlose Dienstwohnung für die ersten sechs Monate der Anstellung (nach Vereinbarung) verfügbar
  • Sehr gute Anbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln (ÖBB, GVB, GKB)
  • Sehr gute Parkplatzsituation inkl. kostenloser Mitarbeiterparkplätze
  • Regelmäßige Firmenveranstaltungen als Teambuildingmaßnahmen
  • Betriebliche Unfallversicherung (inkl. Abdeckung diverser privater Bereiche)
  • Kaffee, Tee, Obstkorb, Eis usw. kostenlos
  • Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.600,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen Sie aber ausdrücklich auf die jedenfalls vorhandene Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation/Ausbildung, hin. Für vergleichbare Positionen sind je nach Ausbildung und Berufserfahrung Gehälter bis circa € 4.500,- brutto/Monat möglich. Bei uns verhandeln Sie persönlich mit unserem Kunden über die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung und Ihr zukünftiges Gehaltsniveau.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133057

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz
Weitere Informationen zum Job: Softwareentwickler (m/w) C#, .net, MS SQL
SPS-Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik - AWL-Programmierung
Automatisierungstechnik
21.09.2020

SPS-Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik - AWL-Programmierung

Ref-Nr.: 131343

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreich agierendes Unternehmen und erweitert sein Team um einen reisebereiten Mitarbeiter (m/w) für weltweite Software-Inbetriebnahmen im Bereich Automatisierungstechnik/AWL-Programmierung.

Ihr Aufgabengebiet

  • Programmieren und Testen von Softwarelösungen für kundenspezifische Anforderungen
  • Eigenständige Installation und Konfiguration der Software
  • Weiterentwicklung von Softwaremodulen
  • Visualisierung
  • Projektbetreuung
  • Ansprechpartner (m/w) für Kunden bei Fragestellungen die Software betreffend
  • Ansprechpartner (m/w) für Mitarbeiter interner Abteilungen zu Abstimmungszwecken die Software betreffen
  • Weltweite Softwareinbetriebnahmen (bis zu 50 - 60% Reisetätigkeit; bis maximal 6 Wochen am Stück )

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen IT, Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik (Lehre, HTL, FH, Uni)
  • Erste Programmierkenntnisse in C und SCL
  • Erste Erfahrung mit Tia Portal / Simatic S7
  • Gute Englischkenntnisse und den Mut es zu sprechen
  • Internationale Reisebereitschaft im Ausmaß von 50 bis 70% der Gesamtarbeitszeit (mehrere Tage oder aber auch bis zu mehrere Wochen am Stück)
  • Genauer und selbstverantwortlicher Arbeitsstil
  • Analytische Denkweise
  • Neugierde betreffend neuer Technologien
  • Problemlösungskompetenz

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unseres Kunden bereits ab 07/2020 möglich
  • Sehr attraktive Entwicklungsmöglichkeiten nach circa 3-5 Jahren als IB-Techniker (m/w) z.B. als Projektleiter (m/w), Fachspezialist (m/w) in der Kundenberatung, Vertriebstechniker (m/w) und viele weitere mehr.
  • Unser Kunde bietet Ihnen neben einem fairen Grundgehalt die Möglichkeit Überstunden zu konsumieren oder ausbezahlt zu bekommen.
  • Sehr gutes Betriebsklima
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebsarzt
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement
  • Poolcar zur privaten Nutzung in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • und vieles mehr


Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.
Für vergleichbare Positionen ist nach der Einschulungsphase ein Gesamtentgelt (inkl. ÜSt, gesetzlichen und freiwilligen Zulagen, ...) von bis zu € 4.500,- netto/Monat üblich, wonach sich auch das tatsächliche Entgelt für diese Position orientieren wird..

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 131343

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark / Internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: SPS-Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik - AWL-Programmierung
Senior Java Developer (m/w)
Software-Entwicklung / Software-Testing
21.09.2020

Senior Java Developer (m/w)

Ref-Nr.: 136137

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Design und Umsetzung neuer Features einer datenbankbasierten Logistikapplikation auf Basis Java
  • Fachliche Führung von technisch anspruchsvollen Aufgaben
  • Erarbeitung der Architektur von neuen Modulen, entweder als Einzelperson oder gemeinsam mit Kollegen
  • Entwicklung von automatisierten Tests (Unit-Tests bis System-Test, funktionale Tests bis Last/Stabilitäts-Tests) zur laufenden Sicherstel-lung der Software-Qualität
  • Dokumentation von neuen Lösungen und Designs

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Einschlägige Berufserfahrung in Design und Entwicklung von Java-Applikationen
  • Sehr gutes Verständnis für langlebige Software-Architekturen, Performance-Analysen und automatisiertes Testing
  • Sehr gutes Know-how insbesondere in Java und Datenbanken
  • Kenntnisse in Oracle, MS-SQL, Hibernate, UI Frameworks, Eclipse, JUnit und UML
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Zuverlässiger, selbstständiger und verantwortungsvoller Arbeitsstil
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot

  • Dauerhafte anstellung in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Rasche Verantwortungsübernahme für spannende, herausfordernde Projekte nach einer ausführlichen Einarbeitungsphase möglich
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.200 brutto (Vollzeitbasis), wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung ausverhandelt werden kann.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136137

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Senior Java Developer (m/w)
Gehobene Assistenz (m/w) für die Abteilungsleitung
Assistenz / Sekretariat / Office Management
21.09.2020

Gehobene Assistenz (m/w) für die Abteilungsleitung

Ref-Nr.: 136140

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Unterstützung der Abteilungsleitung in allen administrativen und organisatorischen Aufgaben
  • Korrespondenz bzw. Kommunikationsschnittstelle (intern und extern)
  • Terminplanung, -koordination und -überwachung
  • Organisation von Besprechungen
  • Erstellung diverser Auswertungen und Reportings
  • Verfassung von Meeting Protokollen in Deutsch und Englisch
  • Verwaltung interner Tools und Plattformen
  • Erstellung und Pflege von Dokumenten
  • Prüfung von Rechnungen und Spesenabwicklung
  • Planung und Organisation von Dienstreisen​

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene höhere wirtschaftliche bzw. kaufmännische Ausbildung (HAK / Uni / FH / TU)
  • Einschlägige Berufserfahrung im gehobenen Assistenzbereich
  • Sehr gute Kenntnisse mit MS-Office Paket (insbesondere One Note, Excel und PowerPoint)
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit

Unser Angebot

  • Verantwortungsvolle Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit entsprechenden Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Betriebsparkplatz
  • Das Mindestgrundgehalt liegt bei € 2.600,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136140

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Gehobene Assistenz (m/w) für die Abteilungsleitung
Strategischer Einkäufer (m/w) mit Potential für Führungsposition
strategischer technischer Einkauf
21.09.2020

Strategischer Einkäufer (m/w) mit Potential für Führungsposition

Ref-Nr.: 136146

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

.

Ihr Aufgabengebiet

  • Mittelfristige Übernahme der Einkaufsleitung (bei Eignung und Interesse)
  • Pflege der vorhandenen Lieferantenkontakte
  • Ausarbeitung und Umsetzung von langfristigen Einkaufsstrategien für mechatronische, elektrotechnische und elektronische Bauteile
  • Systematische Beobachtung aller relevanten Beschaffungsmärkte und strategische Nutzung der Erkenntnisse
  • Analyse und Optimierung der Lieferantenstruktur
  • Interne Kooperation mit allen Fachbereichen bei Neuprojekten bezüglich Lieferantenauswahl und Kostenoptimierung
  • Verhandlungsführung mit bestehenden und neuen Lieferanten
  • Ausarbeitung und Abschluss von Lieferverträgen
  • Prozessanalyse und -optimierung

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische (HTL / FH / TU) und/oder kaufmännische Ausbildung (HAK / Uni)
  • Zumindest soliden Basiskenntnisse in den Bereichen Mechatronik, Elektronik und allgemeiner Elektrotechnik
  • Berufserfahrung im strategischen Einkauf von großem Vorteil
  • Erfahrungen mit gängigen Abläufen in einem Industrieunternehmen erwünscht
  • Selbstsicheres und glaubwürdiges Auftreten
  • Überzeugungskraft und Abschlussstärke
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
  • Empathie, Teamfähigkeit und Kooperationsgeschick

Unser Angebot

  • Langfristige Anstellung (Keine Spitzenabdeckung oder Interimsmanagement-Position) in einem zukunftssicheren Marktumfeld
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Fach- und vor allem Führungsebene
  • Mittelfristige Übernahme einer Leitungsfunktion wird bei Eignung und Interesse explizit in Aussicht gestellt
  • Abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld
  • Attraktive Sozialleistungen und Benefits (Kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Kantine, Betriebssport, Yoga uvm.)
  • Attraktive Home-Office-Vereinbarungen nach erfogreicher Absolvierung der Einarbeitungsphase verhandelbar
  • Das Mindestgrundgehalt für diese Position beträgt € 3.500,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Das marktübliche Bruttomonatsgehalt für diese Position bewegt sich zwischen €3.500,- und €5.000,- und erhöht sich nach der eventuellen  Übernahme einer Führungsposition automatisch nochmals.
  • Sie verhandeln Ihr tatsächliches Gehalt direkt mit Ihrem potentiellen zukünftigen Arbeitgeber, unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136146

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Kärnten / Steiermark
Weitere Informationen zum Job: Strategischer Einkäufer (m/w) mit Potential für Führungsposition
SPS-Techniker (m/w)
SPS-Programmierung
18.09.2020

SPS-Techniker (m/w)

Ref-Nr.: 133973

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Selbständige Projektvorbereitung zur Inbetriebnahme der Anlagensteuerung beim Kunden
  • Erstellung von SPS Programmen zur Steuerung der Kommissioniersysteme
  • Inbetriebnahme der Anlagensteuerung beim Kunden
  • Kundenschulungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung in der Elektrotechnik (LAP / HTL)
  • Kenntnisse in der Programmierung von Steuerungen (Siemens S7) erforderlich
  • Kommunikationsstärke
  • Initiative
  • Ideenreichtum
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft (mind. 60 %)

Unser Angebot

  • Dauerstelle in einem international agierenden Unternehmen mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine ausführliche Einarbeitung
  • Ein dynamisches und angenehmes Betriebsklima
  • Ein freundliches und zielorientiertes Team
  • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Schnelle Übernahme von Verantwortung für Projekt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist, welche beträchtlih ausfallen kann.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133973

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: SPS-Techniker (m/w)
Elektrotechniker (m/w) im Kundendienst
Elektrotechnik allgemein
18.09.2020

Elektrotechniker (m/w) im Kundendienst

Ref-Nr.: 136098

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Persönlicher Kundenkontakt bei Störungen von Sondermaschinen
  • Aufnahme der Fehlerschilderung, Diagnose, Fehlersuche und - behebung bei internationalen Kunden vor Ort

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (LAP / Fachschule / HTL / FH / TU)
  • Fachrichtungen: Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
  • Grundkenntnisse bis gute Kenntnisse in der Programmierung von Siemens-Steuerungen (Simatic S7/S5, TIA Portal, ...)
  • Kommunikationsfähigkeit und -freude in Deutsch und Englisch
  • Internationale Reisebereitschaft (20-40%)
  • Fähgkeit, Ruhe zu bewahren auch in stressigen Situationen
  • Selbstständiger und genauer Arbeitsstil
  • Sehr gutes Zeitmanagement
  • Improvisationsgabe und Problemlösungskompetenz
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem von Hilfsbereitschaft und freundschaftlichem Umgang geprägten Team
  • Sehr gutes allgemeines Betriebsklima
  • Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten (fachlich, sportlich, mental)
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Zuzahlung zu Öffi-Tickets
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
  • Gleitzeit in Zeiten von Inhouese-Einsätzen
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann. Die durchschnittlichen Gesamtentgelte vergleichbarer Mitarbeiter (m/w) betragen bis zu € 4.000,- (netto/Monat) inkl. ÜSt., Zulagen und Prämien.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136098

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz / Internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: Elektrotechniker (m/w) im Kundendienst
Software Engineer (m/w) Kundenservice
Projektleitung / Teamleitung
18.09.2020

Software Engineer (m/w) Kundenservice

Ref-Nr.: 136099

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Analyse und Optimierung logistischer Prozesse von bestehenden Anlagen in enger Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und Kollegen
  • Erarbeitung von Optimierungsvorschläge, abgeleitet von Analysen und von den übermittelten Anforderungen der Kunden 
  • Entwicklung und Integration von neuen Software-Lösungen für bestehende Kunden
  • Analyse von Fehlern bei bestehenden Anwendungen, Behebung der Fehler und anschließende Optimierung der laufenden Gesamtsysteme

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / HTL / FH / TU)
  • Einschlägige Erfahrung im Bereich Intralogistik vorteilhaft
  • Gute Kenntnisse mit Java
  • Gute SQL-Kenntnisse
  • Erfahrung mit Unix, Linux und Windows
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Genauer und selbstständiger Arbeitsstil
  • Technologiebegeistert
  • Improvisationstalent
  • Lösungsorientiertheit
  • Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima und sehr gutes allgemeines Betriebsklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebsarzt
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung (auch für private Ereignisse)
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement das Ihre Reisen organisiert
  • Poolcar zur privaten Nutzung in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • Attraktive finanzielle Zusatzleistungen freiwilliger Natur für Dienstreisen
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136099

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: Software Engineer (m/w) Kundenservice
SPS-Techniker / Hotline-Techniker AT (m/w)
SPS-Programmierung
18.09.2020

SPS-Techniker / Hotline-Techniker AT (m/w)

Ref-Nr.: 136100

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Selbstständige Projekte bzw. Serviceeinsätze bei bestehenden Kunden vor Ort
  • Betreuung bestehender Anlagen sowie deren Wartung
  • Unterstützung des technischen Kundendienst bei Kunden vor Ort
  • Vorbereitung neuer Projekte und Erstellung von SPS Programmen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung in der Elektrotechnik (LAP / HTL)
  • Kenntnisse in der Programmierung von Steuerungen (Siemens S7) erforderlich
  • Kommunikationsstärke
  • Initiative
  • Ideenreichtum
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft (ca. 20 %)

Unser Angebot

  • Dauerstelle in einem international agierenden Unternehmen mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine ausführliche Einarbeitung
  • Ein dynamisches und angenehmes Betriebsklima
  • Ein freundliches und zielorientiertes Team
  • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Schnelle Übernahme von Verantwortung für Projekt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist, welche beträchtlih ausfallen kann.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136100

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: SPS-Techniker / Hotline-Techniker AT (m/w)
SPS-Techniker (m/w) für Projekte
SPS-Programmierung
18.09.2020

SPS-Techniker (m/w) für Projekte

Ref-Nr.: 136101

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Selbständige Projektvorbereitung zur Inbetriebnahme der Anlagensteuerung beim Kunden
  • Erstellung von SPS Programmen zur Steuerung der Kommissioniersysteme
  • Inbetriebnahme der Anlagensteuerung beim Kunden
  • Kundenschulungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung in der Elektrotechnik (LAP / HTL)
  • Kenntnisse in der Programmierung von Steuerungen (Siemens S7) erforderlich
  • Kommunikationsstärke
  • Initiative
  • Ideenreichtum
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft (mind. 60 %)

Unser Angebot

  • Dauerstelle in einem international agierenden Unternehmen mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine ausführliche Einarbeitung
  • Ein dynamisches und angenehmes Betriebsklima
  • Ein freundliches und zielorientiertes Team
  • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Schnelle Übernahme von Verantwortung für Projekt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist, welche beträchtlih ausfallen kann.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136101

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: SPS-Techniker (m/w) für Projekte
Supportmitarbeiter (m/w) im technischen Service
IT-Support / Helpdesk
18.09.2020

Supportmitarbeiter (m/w) im technischen Service

Ref-Nr.: 136102

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Proaktive Überwachung der Kunden-Dashboards und Steuerung bzw. Koordination verschiedenster Serviceleistungen
  • Telefonische Störungsbehebung von software- und steuerungstechnischen Problemen an Anlagen
  • Detaillierte Analyse der Störfälle bei Kunden und Priorisierung der Service-Tickets
  • Koordination sowie Dokumentation der Störfall-Lösung zwischen Kunden und zuständigen technischen Abteilungen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) im Bereich Elektrotechnik/SPS und/oder im Bereich IT-/Software-Technik
  • Kenntnisse mit Betriebssystemen Windows/Linux und  Datenbank-/ Programmierer- Kenntnisse in SQL, C oder C++
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, Adobe, Photoshop, ...)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Geringe Reisebereitschaft im Zuge von Aus- und Weiterbildung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Nachtschicht)
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Unser Angebot

  • Langfristige Dauerstelle in einem erfolgreichen, international tätigem Unternehmen
  • Einarbeitung durch langjährig branchenerfahrene Kollegen
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima und sehr gutes allgemeines Betriebsklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung (auch für private Ereignisse)
  • Diverse Prämienregelungen ausverhandelbar
  • Gleitzeit
  • und vieles mehr
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto/Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136102

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: Supportmitarbeiter (m/w) im technischen Service
Elektrotechniker (m/w) für Serviceprojekte
Elektrotechnik allgemein
18.09.2020

Elektrotechniker (m/w) für Serviceprojekte

Ref-Nr.: 136083

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Planung der elektrischen Komponenten eines Umbau-, Erweiterungs- oder Modernisierungsprojektes
  • Erweiterung des mechanischen Layouts mit elektrischen Komponenten
  • Elektrotechnische Abklärung als Teil eines Engineering-Projektteams
  • Detailabklärung mit Kunden
  • Zusammenarbeit mit Montage- und Inbetriebsetzungsteams während der Abwicklung der geplanten Projekte
  • Rückdokumentation

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbares
  • Berufserfahrung in einem international tätigen Unternehmen vorteilhaft
  • Kenntnisse im Bereich Anlagenmontage und Inbetriebsetzung
  • Erkennen von Verbesserungskonzepten
  • Teamfähigkeit
  • Internationale Reisebereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Stressresistenz, Weltoffenheit und Kundenorientierung

Unser Angebot

  • Dauerstelle bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist. Bei Dienstreisen kann sich das Gehalt wesentlich durch gesetzliche und freiwillige Zulagen steigern.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136083

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Elektrotechniker (m/w) für Serviceprojekte
Assistenz des Vorstands (m/w)
Assistenz / Sekretariat / Office Management
18.09.2020

Assistenz des Vorstands (m/w)

Ref-Nr.: 136085

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Unterstützt bzw. Leitung ausgewählter Projekte
  • Unterstützung in der Konzeption von Strategiedokumenten und Aufsichtsratsunterlagen
  • Eigenständige Umsetzung von Konzeptionen in professionelle Präsentationen
  • Umsetzung des Akquisitionsprozesses bei Firmenkäufen und Koordination der Fachbereiche
  • Unterstützung des Managements
  • Ansprechpartner für kurzfristige Anfragen an den Vorstand
  • Planung und Organisation von Strategieveranstaltungen
  • Qualitätsmanagement des CFO Bereichs
  • Unterstützung des Risikomanagements

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes technisches und/oder wirtschaftliches Studium (Uni / FH / TU)
  • Erste Berufserfahrung erwünscht
  • Sehr gutes Verständnis für komplexen Zusammenhänge
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Organisationsfähigkeit
  • Belastbarkeit

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit Direktanstellung bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.050,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136085

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Assistenz des Vorstands (m/w)
Mitarbeiter (m/w) Projekteinkauf
Einkauf
18.09.2020

Mitarbeiter (m/w) Projekteinkauf

Ref-Nr.: 136088

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Verantwortlich für den Beschaffungsprozess von technisch anspruchsvoller und komplexer Komponenten, Dienstleistungen und Systeme 
  • Erstellung von komplexen Angebotsanfragen und Auswertungen
  • Durchführung der Bestellabwicklung sowie die regelmäßige Überprüfung der Qualitäts- Termin und Budgetziele
  • AnsprechpartnerIn für internationale Projekte in der Zusammenarbeit mit Niederlassungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische und/oder wirtschaftliche Ausbildung (HAK / HTL / Uni / FH / TU)
  • Erste Berufserfahrung im Projekteinkauf von Vorteil
  • Gutes Verständnis für technische Zusammenhänge
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Durchsetzungsstärke

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit Direktanstellung bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136088

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Mitarbeiter (m/w) Projekteinkauf
Controller (m/w)
Controlling
18.09.2020

Controller (m/w)

Ref-Nr.: 136090

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Unterstützung und Beratung des Managements bei sämtlichen finanzwirtschaftlichen Themen
  • Verantwortung für mittel- und kurzfristige Unternehmensplanungen und gemeinsame Erarbeitung mit dem Niederlassungsmanagement
  • Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten und Erkennen von Verbesserungspotentialen
  • Optimierung des vorhandenen Berichtswesens
  • Koordination des laufenden Reportings und der Abweichungsanalysen
  • Verantwortlich für die Einhaltung der Ziele
  • Leitung und Unterstützung ausgewählter Projekte im kaufmännischen Bereich
  • Proaktive Mitarbeit bei Akquisitionen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium (Uni / FH)
  • Erste Berufserfahrung im Konzerncontrolling vorteilhaft
  • Sehr gute Kenntnisse mit MS Office (vor allem MS Excel)
  • Sehr gute SAP-Kentnnisse
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Organisationsfähigkeit
  • Belastbarkeit

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit Direktanstellung bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.900,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136090

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Controller (m/w)
C# Software Entwickler (m/w)
Software-Entwicklung / Software-Testing
18.09.2020

C# Software Entwickler (m/w)

Ref-Nr.: 136094

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erarbeitung und Umsetzung von Softwarelösungen im Logistik- und Automatisierungsbereich gemeinsam im Team
  • Kundenanforderungen erarbeiten und umsetzen
  • Unterstützung der Kunden bei Supportanfragen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / Uni / FH / TU) im IT-Bereich oder entsprechende Berufserfahrung
  • Erfahrung in objektorientierter Programmierung (bevorzugt C# und .net framework)
  • Hohe Lernbereitschaft
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Flexibilität
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136094

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: C# Software Entwickler (m/w)
Technischer Vertriebsmanager (m/w)
Technischer Vertrieb
18.09.2020

Technischer Vertriebsmanager (m/w)

Ref-Nr.: 136095

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Fundierte Beratung und Verkauf von innovativen IT Produkten im Retail- und Industriebereich
  • Aktive Kundenneuakquise
  • Betreuung von bestehenden Kunden
  • Verantwortlich für den gesamten Vertragsabwicklungsprozess vom Erstkontakt über die Angebotserstellung (inkl. Kalkulationen) bis hin zum Vertragsabschluss
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement
  • Marktbeobachtung und Marktanalysen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / Uni / FH / TU) 
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Verkauf
  • Professionelles Auftreten
  • Gute Kenntnisse mit MS Office Paket
  • Verkaufsgeschick
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Hands-On-Mentalität
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.200,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 136095

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Technischer Vertriebsmanager (m/w)
Technical Writer / Technischer Redakteur (m/w)
Technische Dokumentation
17.09.2020

Technical Writer / Technischer Redakteur (m/w)

Ref-Nr.: 135056

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Eigenständige Recherchetätigkeit zu Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens inkl. der Kommunikation mit den betreffenden, meist technischen, Abteilungen (Mechanik, Elektrik, Software, ...)
  • Erstellung von neuen Betriebsanleitungen und Handbüchern
  • Kundenspezifische Anpassungen der vorhandenen Betriebsanleitungen und Handbücher gemäß dem kundenseitig bestellten Lieferumfangs
  • Kontrolle und Überarbeitung des Dokumentationsumfangs vor der Auslieferung
  • Koordination von Übersetzungsbüros inkl. Support bei technischen Fragestellungen
  • Kontrolle der Übersetzungsaufträge und von Zukauf-Dokumenten eigener Lieferanten
  • Laufende Pflege und Überarbeitung/Aktualisierung bestehender Dokumente

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung (HLW / HAK / HTL / FH / TU) bzw. mehrjährige Berufserfahrung in der Technischen Dokumentation (Hardware und/oder Software)
  • Ausgeprägte technische Affinität
  • Interesse an Informationsvermittlung
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, Adobe, Photoshop, ...)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (einwandfreie Rechtschreibung/Grammatik)
  • Schreibstil auf hohem Niveau
  • Selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hoher Qualitätsanspruch und exakte Arbeitsweise
  • Organisationstalent mit der Fähigkeit zwischen internen und externen Dinstleistern (Softwareentwickler, Übersetzungsbüros) zu vermitteln und diese zu koordienieren
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Unser Angebot

  • Langfristige Dauerstelle in einem erfolgreichen, international tätigem Unternehmen
  • Einarbeitung durch langjährig branchenerfahrene Kollegen
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima und sehr gutes allgemeines Betriebsklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung (auch für private Ereignisse)
  • Diverse Prämienregelungen ausverhandelbar
  • Gleitzeit
  • und vieles mehr
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.600,- brutto/Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann. Vergleichbare Positionen sind mit Gehältern zwischen €2.400,- und €4.000,- brutto/Monat dotiert und Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch direkt mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135056

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark
Weitere Informationen zum Job: Technical Writer / Technischer Redakteur (m/w)
Projektmanager Energiemanagement (m/w) Fahrzeugtechnik
Projektleitung / Teamleitung
15.09.2020

Projektmanager Energiemanagement (m/w) Fahrzeugtechnik

Ref-Nr.: 135883

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Verantwortlich für die Energiemanagement-Entwicklung in Fahrzeugprojekten 
  • Auslegung und Validierung von Antriebssystemen im Gesamtfahrzeug zur Zielerreichung von CO2 Emissionen, Reichweite, Fahrleistungen und Fahrbarkeit von konventionellen und alternativen Fahrzeugen
  • Selbstständige Herleitung von Energiemanagement-Zielen sowie Ableitung und Abstimmung von Modul-Zielen im Projekt
  • Definieren energetischer Funktionen, Betriebsstrategien (xEV) und Fahrbarkeits-Anforderungen sowie Abstimmung im Projekt
  • Steuerung der Simulation und des Versuchs: Terminplanung, Datenmanagement, Plausibilisierung der Ergebnisse, Präsentation der Ergebnisse
  • Ableitung der erforderlichen Maßnahmen zur Zielerreichung in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • Einhaltung der Projekt - Anforderungen: Technik, Termin, Qualität und Kosten

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technsiche Ausbildung (HTL/FH/TU) im Bereich Fahrzeugtechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich des Energiemanagements und Fahrbarkeit für konventionelle und alternative Antriebe
  • Kenntnisse über Gesetzgebungen (z.B. WLTP)
  • Kenntnisse der funktionsorientierten Produktentwicklung
  • Grundkenntnisse über 1D Simulation und Messtechnik
  • Kenntnisse in der Fahrzeugentwicklung von Vorteil
  • Gutes technisches Verständnis
  • Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Dienstreisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Entwicklungs- und Karrierechancen eines international tätigen Unternehmens
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • Kantine
  • Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • PKW-Abstellmöglichkeit
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.900,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135883

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Projektmanager Energiemanagement (m/w) Fahrzeugtechnik
Data Analyst (m/w)
IT allgemein
15.09.2020

Data Analyst (m/w)

Ref-Nr.: 135884

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Datenaufbereitung, Mustererkennung und Darstellung von Fahrzeugmessdaten mit dem Fokus auf automatisiertes Fahren
  • Teilprojektkoordination in R&D- und Kundenprojekten
  • Abstimmung der Datenschnittstellen mit Kunden und Lieferanten
  • Mitwirken an der Planung von Fahrzeugversuchen
  • Dokumentation und Berichtswesen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni / FH / TU) mit dem Schwerpunkt Telematik, Informatik, Elektrotechnik  oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Kenntnisse im Bereich von Fahrzeugbussystemen
  • Grundkenntnisse im Bereich Cloud Computing und Big Data
  • Einschlägige Erfahrung mit Fahrerassistenzsystemen von Vorteil
  • Programmierkenntnisse in C, C++, C# und Python
  • Kenntnisse bezüglich der grundlegenden Fahrerassistenzsysteme und der damit verbundenen Sensorik und Aktuatorik
  • Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Führerschein B
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Dienstreisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit entsprechenden Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeiten
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 3.300,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135884

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Data Analyst (m/w)
Elektromonteur (m/w) für internationale Einsätze
Mechatronik
14.09.2020

Elektromonteur (m/w) für internationale Einsätze

Ref-Nr.: 133482

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Plan- und terminkonformer Zusammenbau der Anlagenkomponenten vor Ort und Inbetriebnahme
  • Kommunikation mit anderen Bereichen (Projektleitung, Produktion und Versand)
  • Montage auf den Baustellen im Ausland (durchschnittliche Montagedauer 3 Monate)

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung (LAP, HTL) in den Bereichen Elektrik, Mechatronik, Elektronik oder vergleichbar
  • Erfahrung mit Versorgungselektrik (230 bzw. 400 Volt)
  • Technisches Verständnis
  • Ehrgeiz
  • Teamfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusst
  • Führerschein C
  • Gute Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
  • Internationale Reisebereitschaft von bis zu 90%

Unser Angebot

  • Dauerstelle
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Technisch spannende Aufgabe mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist und auch diverse Zulagen und Benefits das Gehalt noch deutlich aufbessern können.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133482

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Elektromonteur (m/w) für internationale Einsätze
RFID Development Engineer (m/w)
Elektrotechnik allgemein
11.09.2020

RFID Development Engineer (m/w)

Ref-Nr.: 135716

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Understanding of SmartCard systems and their interfaces incl. RF interface
  • Specification and implementation of a system test concept
  • Documentation (test case implementation, test results, Problem reports)
  • Maintenance of system test setups
  • Development of discrete analog circuitry to extend a wireless measurement setup in the frequency range of 13.56 MHz.
  • Development of a wired interface to connect a tag IC to measurement equipment

Unsere Anforderungen

  • Bachelor/Master in electrical engineering of similar (Uni / FH / TU)
  • Experience in discrete analog amplifier design and simulation
  • Experience in PCB prototyping
  • Experience in operating lab equipment
  • Basic understanding of RF communication systems
  • Beneficial software skills: Eagle, LabVIEW, Excel
  • Beneficial: Knowledge of ISO15693, ISO14443
  • Team player eager to develop best in class products
  • Language skills: English (German beneficial)

Unser Angebot

  • Training and career opportunities of an international group
  • Interesting field of activity in a stable, successful and innovative company with opportunities for personal development
  • According to legal regulations and for this role this amounts to € 39.200,- gross. Depending on experience and education higher remuneration is possible

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135716

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: RFID Development Engineer (m/w)
Projektmanager (m/w) für Industrialisierungsprojekte
Projektleitung / Teamleitung
11.09.2020

Projektmanager (m/w) für Industrialisierungsprojekte

Ref-Nr.: 135730

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Umsetzung, Überwachung und Steuerung des zugeordneten Projektumfangs für Industrialisierungsprojekte
  • Koordination der Kommunikation und der Ergebnisse zwischen den Prozessteams, den Lieferanten und der Linienfunktionen
  • Coaching und Motivation des zugeordneten Teams
  • Erkennen von projektspezifischen Ausbildungsdefiziten und Information der zuständigen Linien zur Einleitung von notwendigen Trainingsmaßnahmen bzw. initiieren von projektspezifischer Schulung
  • Sicherstellung der Erreichung der Kunden und internen Meilensteine
  • Einleitung von Korrekturmaßnahmen bei erkannten Defiziten (Prozess, Produkt, Ressourcen) und Behebung

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Fachwissen über Anlagentechnik
  • Verständnis für Prozessabläufe
  • Kenntnisse im Umgang mit MS Office, MS Project, SAP und AutoCAD
  • Gute Englischkenntnisse, in Wort und Schrift
  • Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und organisatorische Fähigkeiten
  • Hohe Reisebereitschaft
  • Bereitschaft zur arbeiten innerhalb eines interkulturellen Team
  • Erfahrungen in Asien von Vorteil
  • MTM Ausbildung und Programmier Grundlagen (SPS) wünschenswert
  • Berufserfahrung im Bereich Lithium Ionen Batterien von Vorteil

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines internationalen Unternehmens samt entsprechender Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Parkmöglichkeiten
  • Verhandlungsbasis für diese Position ist ein Monatsbezug von € 3.750,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135730

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Projektmanager (m/w) für Industrialisierungsprojekte
Ingenieur Batteriesysteme (m/w)
Sonstige
11.09.2020

Ingenieur Batteriesysteme (m/w)

Ref-Nr.: 135731

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Führung von Lieferanten/Entwicklungsteams für die Projekt-bezogene Entwicklung von Baugruppen mit interdisziplinärem Design und Funktionalität zur Integration in Batteriesystemen
  • Mitarbeit im Projektteam sowie enge Zusammenarbeit mit Cost Engineering, Produktionsplanung und Sales
  • Koordination von technischen Details und Terminen mit Kunden
  • Ausarbeitung von Spezifikationen
  • Reporting zur Projektleitung
  • Planung von Lieferungen sowie Einsatzsteuerung der Bauteile
  • Koordination von bzw. Mitarbeit an Versuchen und Qualitätsüberprüfungen
  • Aufbereitung, Auswertung und Interpretation von Messdaten
  • Aufbau des Verständnisses der funktionalen Zusammenhänge im Gesamtsystem (Elektrochemie, Hochvoltkomponenten, Mechanik, Elektronik, Software)

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Disziplinübergreifendes Verständnis (Hauptthemenkreis: Mechanik aber auch Hochvolt sowie Elektronik, Software und Elektrochemie)
  • Erfahrung im Bereich Batteriesysteme, Antriebs- und Fahrzeugtechnik von Vorteil
  • Selbständige Arbeitsweise, interkulturelle Kompetenz und Durchsetzungsvermögen
  • Führungserfahrung von Vorteil
  • Teamplayer, analytisches Denken, rasche Auffassungsgabe
  • Gute Englischkenntnisse
  • Grundkenntnisse in ACAD, CATIA o. analoge Konstruktions-Software

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines internationalen Unternehmens samt entsprechender Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Parkmöglichkeiten
  • Das Mindestgrundgehalt beträgt € 2.700,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135731

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Ingenieur Batteriesysteme (m/w)
Change & Release Manager (m/w)
Fahrzeugtechnik
11.09.2020

Change & Release Manager (m/w)

Ref-Nr.: 135732

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Verwaltung von technischen Unterlagen in den Systemen
  • Änderungsdokumentation und Freigabeprüfung von technischen Unterlagen sowie Strukturdatenmanagement
  • Mitverantwortung für die Koordination termingerechter Freigaben von technischen Dokumenten
  • Interner Ansprechpartner für die Abwicklung von Änderungsanträgen
  • Führung des Änderungsprozesses unter Einbezug der für die Entscheidungsfindung notwendigen Fachbereiche
  • Planung und Steuerung der internen und externen Änderungskommunikation, Moderation von Änderungsgesprächen
  • Änderungsdokumentation und Freigabeprüfung von technischen Unterlagen sowie Strukturdatenmanagement
  • Aktives Change Controlling inklusive der Durchführung des Berichtswesens an die Programm- und Projektleitung auf Basis von Terminen und Kosten
  • Zur Verfügung stellen von Entscheidungsgrundlagen im Projektteam gemeinsam mit den Fachbereichen
  • Analytische und systematische Abarbeitung von Änderungsanträgen bzw. Änderungsaufträgen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH /TU)
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohes Qualitätsbewusstsein
  • Prozess- und ablauforientiertes Denken
  • Berufserfahrung im Automotiven Bereich oder ähnlichem Tätigkeitsbereich wünschenswert 
  • Analytisches Denkvermögen, selbstständige sowie teamorientierte Arbeitsweise, gutes Kommunikationsvermögen und ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten
  • Sehr gute EDV- Kenntnisse (MS Office) und erweiterte Excel- Kenntnisse
  • Hohe Einsatzbereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines internationalen Unternehmens samt entsprechender Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Parkmöglichkeiten
  • Verhandlungsbasis für diese Position ist ein Monatsbezug von € 2.700,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135732

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Change & Release Manager (m/w)
Buchhalter (m/w)
Buchhaltung / Rechnungswesen / Kostenrechnung
10.09.2020

Buchhalter (m/w)

Ref-Nr.: 135108

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach UGB und IFRS
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer sowie Vorbereitung sämtlicher Unterlagen für Wirtschaftsprüfer
  • Mithilfe bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse von Tochtergesellschaften

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (LAP / HLW / HAK)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung und Bilanzierung
  • Sehr gute Kenntnisse im österreichischen Steuerrecht
  • Verständnis der Funktionalität von ERP-Systemen (SAP-Kenntnisse von Vorteil)
  • Sehr gute Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachen vorteilhaft)

Unser Angebot

  • Dauerstelle bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.100,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135108

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Buchhalter (m/w)
Technische Assistenz (m/w)
Assistenz / Sekretariat / Office Management
09.09.2020

Technische Assistenz (m/w)

Ref-Nr.: 135166

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Identifikation von Markttrends und Analyse von Kundenbedürfnissen
  • Umsetzen der erforderlichen Maßnahmen für die strategischen Konzepte
  • Unterstützung des Aufbaus von strategischen Allianzen zu externen Partnern (z.B. Planungsbüros)
  • Kommunikationsschnittstelle zu internen Bereich und externen Partnern
  • Unterstützung bei Vertriebs- und Marketingaktivitäten, (z.B. Vor- und Nachbereitung von Entscheidungs- und Präsentationsunterlagen)

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung (FH / TU) auf Hochschulniveau
  • Idealerweise Erfahrung im Vertrieb und/oder im Bereich der Organisationsentwicklung
  • Berufserfahrung in den Branchen Industrie, Wirtschaft oder Unternehmensberatung wünschenswert
  • Gute Kenntnisse mit MS-Office Anwendungen 
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Attraktive Sozialleistungen
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • Weiterbildungs- und Karrierechancen eines internationalen Konzerns
  • Das Mindestgrundgehalt beträgt € 2.970,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135166

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Technische Assistenz (m/w)
Maschinenbautechniker (m/w)
Maschinenbautechnik
02.09.2020

Maschinenbautechniker (m/w)

Ref-Nr.: 135136

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Aufbau (elektronisch und mechanisch) von Sonder- und Handlingsmaschinen
  • Testen, Einstellen und Überprüfen der Maschinen
  • Inbetriebnahme von Pneumatik Komponenten
  • Mitwirken an Verbesserungspotenzialen (Kaizen, 5S)
  • Arbeiten mit komplexen Elektrik- bzw. Mechanik-Plänen
  • Qualitätskontrolle

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (LAP) im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Anlagentechnik oder vergleichbar
  • Technisches Verständnis
  • Erfahrung mit Sonder- und Handlingsmaschinen wünschenswert
  • Lesen von Plänen und Zeichnungen
  • Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
  • Bereitschaft für 3-Schichtbetrieb

Unser Angebot

  • Dauerstelle
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene langfristig möglich
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.300,- brutto (auf Basis Vollzeit), wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135136

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Maschinenbautechniker (m/w)
Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik
Inbetriebnahmetechnik
01.09.2020

Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik

Ref-Nr.: 133417

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreich agierendes Unternehmen mit Sitz in der Steiermark und erweitert sein Team um einen reisebereiten Mitarbeiter (m/w) für weltweite Inbetriebnahmen in den Bereichen SPS / Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik.

Ihr Aufgabengebiet

  • Testen von kundenspezifischen Lösungen in den Bereichen SPS / Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik
  • Eigenständige Installation der hauseigenen Produkte bei internationalen Kunden vor Ort
  • Weltweite Inbetriebnahmen (bis zu 60 - 70% Reisetätigkeit; bis zu 6 Wochen am Stück)
  • Projektbetreuung
  • Ansprechpartner (m/w) für Kunden bei technischen Fragestellungen
  • Ansprechpartner (m/w) für Mitarbeiter interner Abteilungen zu Abstimmungszwecken

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH, Uni)
  • Ausbildungsschwerpunkt in einem der genannten Bereiche oder vergleichbar (SPS / Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik / Elektronik)
  • Berufserfahrung ist nicht zwingend erforderlich
  • Gute Englischkenntnisse
  • Hohe internationale Reisebereitschaft im Ausmaß bis zu 70% der Gesamtarbeitszeit (mehrere Tage bis zu mehrere Wochen am Stück)
  • Genauer und selbstverantwortlicher Arbeitsstil
  • Analytische Denkweise
  • Neugierde betreffend neuer Technologien
  • Problemlösungskompetenz

Unser Angebot

  • Sehr attraktive Entwicklungsmöglichkeiten nach circa 3-5 Jahren als IB-Techniker (m/w) z.B. als Projektleiter (m/w), Fachspezialist (m/w) in der Kundenberatung, Vertriebstechniker (m/w) und viele weitere mehr.
  • Unser Kunde bietet Ihnen neben einem fairen Grundgehalt die Möglichkeit Überstunden zu konsumieren oder ausbezahlt zu bekommen.
  • Sehr gutes Betriebsklima
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebsarzt
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement
  • Poolcar zur privaten Nutzung in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.
Für vergleichbare Positionen ist nach der Einschulungsphase ein Gesamtentgelt (inkl. ÜSt, gesetzlichen und freiwilligen Zulagen, ...) von bis zu € 4.500,- netto/Monat üblich, wonach sich auch das tatsächliche Entgelt für diese Position orientieren wird..

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133417

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz / Internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik
Produktmanager (m/w)
Produktmanagement
01.09.2020

Produktmanager (m/w)

Ref-Nr.: 135112

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Bindeglied im Mechatronik-Team zwischen Verkauf, Service und Entwicklung
  • Erstellung von Anforderungen für innovative Sondermaschinen
  • Laufende Lösungsfindung im Bereich Maschinenbau/Konstruktion um Verbesserung des Produkts zu erzielen
  • Begleiteitung des Produktes von der Idee über die Entwicklung, Markteinführung bis zum Kundenservice
  • Aufbereitung von Markt- und Mitbewerbsanalysen
  • Erstellung der strategischen Planungsdokumente für das Produkt
  • Verantwortlich für Kennzahlen und das Produkt-Controlling
  • Zusammenarbei und Unterstützung von externen Partnern in Kundenprojekten
  • Dokumentation
  • Unterstützung von Vertrieb, Marketing und Einkauf

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / HTL / FH / TU)
  • Fachrichtungen: Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
  • Einschlägige Erfahrung im Produktmanagement und Requirements Engineering
  • CAD-Praxiskenntnisse (Solid Edge, AutoCAD von Vorteil)
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Organisationstalent
  • Verlässlicher und genauer Arbeitsstil
  • Termintreue
  • Kommunikationsstärke
  • Reisebereitschaft (ca. 20%)

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem international tätigen Unternehmen
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung (auch für private Ereignisse)
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement
  • Zuzahlung zur Unterkunft in der Einarbeitungsphase evtl. ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.700,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, und damit auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135112

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: Produktmanager (m/w)
Mitarbeiter im IT-Customer Service Support (m/w)
IT-Support / Helpdesk
01.09.2020

Mitarbeiter im IT-Customer Service Support (m/w)

Ref-Nr.: 133178

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • 2nd-Level-Support und technische Unterstützung internationaler Kunden
  • Bearbeitung von IT-lastigen Supportanfragen internationaler Kunden und interner Kollegen
  • Bearbeitung von Störfällen (Analyse, Auswertung, Behebung, Dokumentation)
  • Beratungstätigkeit
  • Verbesserungswesen (IT-seitig)
  • IT-Schulung neuer Mitarbeiter
  • Dokumentationsaufgaben

 

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technsiche Ausbildung (LAP / HTL / FH / TU) bzw. ist unter Umständen auch nachweisliche facheinschlägige Berufspraxis in ähnlicher Funktion ausreichend
  • Ausgeprägtes allgemeines EDV-Wissen und Neugierde IT-Themen gegenüber
  • Linux Grundkenntnisse vorteilhaft
  • SQL Grundkenntnisse wünschenswert
  • Kommunikationsgesschick gepaart mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
  • Weitere Fremdsprachen vorteilhaft
  • Bereitschaft Rufbereitschaften zu übernehmen
  • Lernbereitschaft
  • Zuverlässiger, selbstständiger und genauer Arbeitsstil
  • Freude am Arbeiten mit Menschen und deren Beratung
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit langfristiger Perspektive und vielfältigen Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Diverse Benefits (Zuzahlung zum Mittagstisch, Zuzahlung zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Prämienlösungen, Vergünstigungen uvm.)
  • Betriebliche Gesundheitsvorsorge und Zusatzversicherungen
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Sehr gute Autobahnanbindung
  • Parkmöglichkeiten
  • Betriebskantine
  • Das Bruttomonatsgehalt für diese Position wird, abhängig von Qualifikation und Erfahrung, in etwa zwischen € 2.400,- und € 3.900,- liegen

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133178

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Mitarbeiter im IT-Customer Service Support (m/w)
Mitarbeiter im IT-Support (m/w) Robotics
IT-Support / Helpdesk
01.09.2020

Mitarbeiter im IT-Support (m/w) Robotics

Ref-Nr.: 135109

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Unterstützung und Beratung weltweiter Kunden zu technischen Themen im Bereich Robotics und Bilderkennung
  • Entgegennahme, Analyse und Bewertung von Supportanfragen sowie Lösungsfindung
  • Fehleranalyse und -behebung sowie in Konfigurationsanpassungen in Software-, Hardware- und Netzwerksystemen
  • Nachbereitung und entsprechende Rückdokumentation der Serviceanfragen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technsiche Ausbildung (LAP / HTL / FH / TU) bzw. ist unter Umständen auch nachweisliche facheinschlägige Berufspraxis in ähnlicher Funktion ausreichend
  • Ausgeprägtes allgemeines EDV-Wissen und Neugierde IT-Themen gegenüber
  • Linux Grundkenntnisse
  • Kommunikationsgesschick gepaart mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
  • Weitere Fremdsprachen vorteilhaft
  • Interesse für Automatisierungslösungen mit Bilderkennung und Roboter
  • Bereitschaft Rufbereitschaften zu übernehmen
  • Lernbereitschaft
  • Zuverlässiger, selbstständiger und genauer Arbeitsstil
  • Freude am Arbeiten mit Menschen und deren Beratung
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit langfristiger Perspektive und vielfältigen Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Diverse Benefits (Zuzahlung zum Mittagstisch, Zuzahlung zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Prämienlösungen, Vergünstigungen uvm.)
  • Betriebliche Gesundheitsvorsorge und Zusatzversicherungen
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Sehr gute Autobahnanbindung
  • Parkmöglichkeiten
  • Betriebskantine
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135109

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Mitarbeiter im IT-Support (m/w) Robotics
Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik
Inbetriebnahmetechnik
01.09.2020

Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik

Ref-Nr.: 135055

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreich agierendes Unternehmen mit Sitz in der Steiermark und erweitert sein Team um einen reisebereiten Mitarbeiter (m/w) für weltweite Inbetriebnahmen in den Bereichen SPS / Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik.

Ihr Aufgabengebiet

  • Testen von kundenspezifischen Lösungen in den Bereichen SPS / Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik
  • Eigenständige Installation der hauseigenen Produkte bei internationalen Kunden vor Ort
  • Weltweite Inbetriebnahmen (bis zu 60 - 70% Reisetätigkeit; bis zu 6 Wochen am Stück)
  • Projektbetreuung
  • Ansprechpartner (m/w) für Kunden bei technischen Fragestellungen
  • Ansprechpartner (m/w) für Mitarbeiter interner Abteilungen zu Abstimmungszwecken

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH, Uni)
  • Ausbildungsschwerpunkt in einem der genannten Bereiche oder vergleichbar (SPS / Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik / Elektronik)
  • Berufserfahrung ist nicht zwingend erforderlich
  • Gute Englischkenntnisse
  • Hohe internationale Reisebereitschaft im Ausmaß bis zu 70% der Gesamtarbeitszeit (mehrere Tage bis zu mehrere Wochen am Stück)
  • Genauer und selbstverantwortlicher Arbeitsstil
  • Analytische Denkweise
  • Neugierde betreffend neuer Technologien
  • Problemlösungskompetenz

Unser Angebot

  • Sehr attraktive Entwicklungsmöglichkeiten nach circa 3-5 Jahren als IB-Techniker (m/w) z.B. als Projektleiter (m/w), Fachspezialist (m/w) in der Kundenberatung, Vertriebstechniker (m/w) und viele weitere mehr.
  • Unser Kunde bietet Ihnen neben einem fairen Grundgehalt die Möglichkeit Überstunden zu konsumieren oder ausbezahlt zu bekommen.
  • Sehr gutes Betriebsklima
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebsarzt
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement
  • Poolcar zur privaten Nutzung in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.300,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.
Für vergleichbare Positionen ist nach der Einschulungsphase ein Gesamtentgelt (inkl. ÜSt, gesetzlichen und freiwilligen Zulagen, ...) von bis zu € 4.500,- netto/Monat üblich, wonach sich auch das tatsächliche Entgelt für diese Position orientieren wird..

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135055

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz / Internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik
PLC Entwickler (m/w)
SPS-Programmierung
01.09.2020

PLC Entwickler (m/w)

Ref-Nr.: 135111

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Selbstständige Umsetzung von Aufgabestellungen alleine oder im Team
  • Eigenständige Produktpflege von vorhandenen Produkten
  • Entwicklung von neuen Prototypen (vom elektrischen Konzept bis hin zur SPS-Programmierung)
  • Inbetriebnahme im Haus oder bei Kunden vor Ort
  • Analyse der Fehler beim Kunden und Nachbetreuung hinsichtlich Produktpflege und Weiterentwicklung
  • Planungstätigkeiten, Inbetriebnahmen, Produktschulungen und die Bearbeitung von Serviceanfragen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vergleichbares
  • Kenntnisse in der SPS-Programmierung und Netzwerktechnik
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Genauer, eigenverantwortlicher und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Reisebereitschaft in Höhe von mindestens 25%
  • Offenheit für fremde Kulturen
  • Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem international tätigen Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage
  • Mittel- bis langfristig sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in Fach- und Führungsebene
  • Einarbeitungsphase unter Anleitung langjährig branchenerfahrener Kollegen und Vorgesetzter
  • Sehr angenehmes Betriebsumfeld und von Freundschaftlichkeit geprägtes Teamklima
  • Betriebliche Weiterbildungsmaßnahmen
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und mit öffentlichen verkehrsmitteln

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto/Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung möglich ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 135111

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: PLC Entwickler (m/w)
Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik
Inbetriebnahmetechnik
26.08.2020

Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik

Ref-Nr.: 133414

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreich agierendes Unternehmen mit Sitz in der Steiermark und erweitert sein Team um einen reisebereiten Mitarbeiter (m/w) für weltweite Inbetriebnahmen und/oder Montagen (Reisetätigkeit  mindestens 50%; Einzelreisen mit einer Dauer von bis zu zwei Monaten am Stück möglich).

Ihr Aufgabengebiet

  • Testen von kundenspezifischen Lösungen in einem der folgenden Bereiche: Elektrotechnik / Mechatronik / SPS / Automatisierungstechnik / Software
  • Eigenständige Montage, Tests und Inbetriebnahme von Sondermaschinen und Anlagen bei internationalen Kunden vor Ort
  • Weltweite Inbetriebnahmen (bis zu 50 - 70% Reisetätigkeit; Einzelreisen mit einer Dauer von bis zu zwei Monaten am Stück)
  • Projektbetreuung
  • Organisatorische Aufgaben (interne Dienstleistungen organisieren, Einteilung lokaler Leihkräfte, Ansprechpartner für externe Dienstleister auf der Baustelle)
  • Ansprechpartner (m/w) für Kunden bei technischen Fragestellungen
  • Ansprechpartner (m/w) für Mitarbeiter interner Abteilungen zu Abstimmungszwecken

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH, Uni)
  • Fachspezifische Berufserfahrung vorteilhaft aber nicht Voraussetzung (gerne auch HTL-Absolventen)
  • Ausbildungsschwerpunkt in einem der genannten Bereiche oder vergleichbar (SPS / Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik / Elektronik / Software)
  • Gute Englischkenntnisse und vor allem den Mut es zu sprechen
  • Hohe internationale Reisebereitschaft im Ausmaß bis zu 70% der Gesamtarbeitszeit (mehrere Tage bis zu mehrere Wochen am Stück)
  • Genauer und selbstverantwortlicher Arbeitsstil
  • Analytische Denkweise
  • Neugierde betreffend neuer Technologien
  • Problemlösungskompetenz
  • Flexibilität
  • Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft

Unser Angebot

  • Sehr attraktive Entwicklungsmöglichkeiten nach circa 3-5 Jahren als IB-Techniker (m/w) z.B. zum Projektleiter (m/w), Fachspezialisten (m/w) in der Kundenberatung, Vertriebstechniker (m/w) und viele weitere mehr.
  • Unser Kunde bietet Ihnen neben einem fairen Grundgehalt die Möglichkeit Überstunden zu konsumieren oder ausbezahlt zu bekommen.
  • Sehr gutes Betriebsklima
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebsarzt
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement
  • Poolcar zur privaten Nutzung in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.
Für vergleichbare Positionen ist nach der Einschulungsphase ein Gesamtentgelt (inkl. ÜSt, gesetzlichen und freiwilligen Zulagen, ...) von bis zu € 4.500,- netto/Monat möglich, wonach sich auch das tatsächliche Entgelt für diese konkrete Position (nach der Einschulungsphase) orientieren wird.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133414

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark / Internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik
Konstrukteur Catia V5 (m/w)
Konstruktion / technische Zeichnung
24.08.2020

Konstrukteur Catia V5 (m/w)

Ref-Nr.: 134644

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Konstruktion und konstruktive Integration von Fahrwerkskomponenten
  • Funktionalen Auslegungen von Systemen und Bauteilen
  • Stücklisten
  • Lastenhefte
  • Kosten und Gewichtsverfolgung
  • Dokumentation
  • Internes Schnittstellenmanagement

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH/TU) Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Spezifische Kenntnisse im Bereich Fahrwerkskomponenten
  • Gute CATIA V5 und Microsoft Office Kenntnisse (zusätzlich NX Kenntnisse von Vorteil)
  • Spezifische SW-Kenntnisse wie Matlab , Canape, Diadem und Programmiererfahrung von Vorteil
  • Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse und interkulturelles Einfühlungsvermögen
  • Dienstreisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Entwicklungs- und Karrierechancen eines international tätigen Unternehmens
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • Kantine
  • Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • PKW-Abstellmöglichkeit
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.700,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 134644

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Konstrukteur Catia V5 (m/w)
Projektleiter - Fahrzeugentwicklung Terminsteuerung (m/w)
Projektleitung / Teamleitung
24.08.2020

Projektleiter - Fahrzeugentwicklung Terminsteuerung (m/w)

Ref-Nr.: 134647

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erarbeitung und Abstimmung des Masterterminplans in laufenden Gesamtfahrzeugprojekten
  • Terminliche Steuerung von Gesamtfahrzeugprojekten
  • Einsteuerung und Verfolgung von Maßnahmen zur Zielerreichung bzw. Minimierung von Projektverzögerungen
  • Schaffung eines einheitlichen Verständnisses der gewählten Entwicklungsstrategie bzw. Projektterminschiene innerhalb des Projektteams
  • Präsenation von Terminplänen und Entwicklungsstrategien (intern/extern)
  • Terminplanabstimmungs- bzw. Steuerungsgespräche (intern/extern)
  • Führung des Projektteams hinsichtlich Erreichung terminlicher Vorgaben und der damit verbundenen Funktions- und Qualitätsziele

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technsiche Ausbildung (HTL/FH/TU)
  • Einschlägige Berufserfahrung vorteilhaft
  • Kenntnisse in der Fahrzeugentwicklung von Vorteil
  • Gutes technisches Verständnis
  • Gute Kenntnisse mit MS Office, MS Project vorteilhaft
  • Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Dienstreisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Entwicklungs- und Karrierechancen eines international tätigen Unternehmens
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • Kantine
  • Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • PKW-Abstellmöglichkeit
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.700,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 134647

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Projektleiter - Fahrzeugentwicklung Terminsteuerung (m/w)
Software-Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik
Automatisierungstechnik
20.08.2020

Software-Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik

Ref-Nr.: 133409

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreich agierendes Unternehmen mit Sitz in der Steiermark und erweitert sein Team um einen reisebereiten Mitarbeiter (m/w) für weltweite Software-Inbetriebnahmen im Bereich Automatisierungstechnik.

Ihr Aufgabengebiet

  • Programmieren und Testen von Softwarelösungen für kundenspezifische Anforderungen
  • Eigenständige Installation und Konfiguration der hauseigenen Software
  • Weiterentwicklung von Softwaremodulen
  • Visualisierung
  • Projektbetreuung
  • Ansprechpartner (m/w) für Kunden bei Fragestellungen die Software betreffend
  • Ansprechpartner (m/w) für Mitarbeiter interner Abteilungen zu Abstimmungszwecken die Software betreffen
  • Weltweite Softwareinbetriebnahmen (bis zu 60 - 70% Reisetätigkeit; bis zu 6 Wochen am Stück)

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen IT, Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik (Lehre, HTL, FH, Uni)
  • Erste Programmierkenntnisse in C und SCL
  • Erste Erfahrung mit Tia Portal / Simatic S7
  • Gute Englischkenntnisse und den Mut es zu sprechen
  • Internationale Reisebereitschaft im Ausmaß von 50 bis 70% der Gesamtarbeitszeit (mehrere Tage oder aber auch bis zu mehrere Wochen am Stück)
  • Genauer und selbstverantwortlicher Arbeitsstil
  • Analytische Denkweise
  • Neugierde betreffend neuer Technologien
  • Problemlösungskompetenz

Unser Angebot

  • Sehr attraktive Entwicklungsmöglichkeiten nach circa 3-5 Jahren als IB-Techniker (m/w) z.B. als Projektleiter (m/w), Fachspezialist (m/w) in der Kundenberatung, Vertriebstechniker (m/w) und viele weitere mehr.
  • Unser Kunde bietet Ihnen neben einem fairen Grundgehalt die Möglichkeit Überstunden zu konsumieren oder ausbezahlt zu bekommen.
  • Sehr gutes Betriebsklima
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebsarzt
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement
  • Poolcar zur privaten Nutzung in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • und vieles mehr


Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.
Für vergleichbare Positionen ist nach der Einschulungsphase ein Gesamtentgelt (inkl. ÜSt, gesetzlichen und freiwilligen Zulagen, ...) von bis zu € 4.500,- netto/Monat üblich, wonach sich auch das tatsächliche Entgelt für diese Position orientieren wird..

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133409

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz / Internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: Software-Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik
SPS-Techniker / Inbetriebnehmer (m/w)
SPS-Programmierung
19.08.2020

SPS-Techniker / Inbetriebnehmer (m/w)

Ref-Nr.: 133488

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

.

Ihr Aufgabengebiet

  • Softwareentwicklung nach kundenspezifischen Wünschen
  • Implementierung von kundenspezifischen Software-Lösungen 
  • Inbetriebnahme und Produkttests bei internationalen Kunden vor Ort

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (LAP, HTL, FH) im Bereich Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektronik oder vergleichbar
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich SPS-Steuerungen
  • Erfahrung mit Siemens Step7 (Hardware und Software)
  • Gute Englischkenntnisse
  • Weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Internationale Reisebereitschaft (ca. 50 - 70 %)
  • Analytische Denkweise und Lösungsorientierung
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene langfristig möglich
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.300,- € brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung jedenfalls eine entsprechende Überzahlung vorgesehen ist und für vergleichbare Positionen ein Gesamtentgelt von bis zu € 4.000,- brutto erreicht werden kann.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133488

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: SPS-Techniker / Inbetriebnehmer (m/w)
Software-Entwickler (m/w)
Software-Entwicklung / Software-Testing
18.08.2020

Software-Entwickler (m/w)

Ref-Nr.: 133572

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit anerkanntes Unternehmen wenn es um Softwarelösungen und Optimierung von Kundenanlagen geht, und ein Top-Arbeitgeber im Großraum Graz.

Ihr Aufgabengebiet

  • Unterstützung der Projektleitung bei Erweiterungen und Änderungen von bestehenden Softwarelösungen an den Anlagen der weltweiten Kunden
  • Erweiterung und/oder Optimierung vorhandener Kundenanlagen und -prozesse
  • Vorfalls- und Problemmanagement gemäß der Servicevereinbarungen
  • Entwicklung und go-live neuer Softwarefunktionen
  • Erstellung technischer Dokumentationen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene höhere Ausbildung im Bereich IT (HTL, FH, TU)
  • Kenntnisse in der Softwareentwicklung, insbes. mit Java, C++ oder C
  • Grundkenntnisse mit SQL und/oder Oracle
  • Erste Berufserfahrung in der Software-Entwicklung von Vorteil
  • Gute Englisch-Kenntnisse
  • Moderate internationale Reisebereitschaft (ca. 15%)
  • Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Temafähigkeit

Unser Angebot

  • Direktanstellung ab dem 1. Tag bei unserem Kunden
  • Abwechslungsreiche Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Internationales Arbeitsumfeld und hervorragende Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Betriebsparkplatz
  • Das Mindestgrundgehalt liegt bei € 2.461,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133572

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Software-Entwickler (m/w)
IT-Projektleiter (m/w)
Projektleitung / Teamleitung
17.08.2020

IT-Projektleiter (m/w)

Ref-Nr.: 134289

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Projektunterstützung beginnend in der Vertriebsphase bis zur Abnahme durch Kunden
  • Ausarbeitung der IT- Infrastrukturlösungen mit Kunden
  • Aufbereitung der Detailanforderungen für die projektdurchführenden Abteilungen
  • Projektbetreuung von der Realisierungsphase bis zur Abnahme durch den Kunden
  • Ansprechpartner zu IT-Infrastrukturfragestellungen über den gesamten Projektablauf
  • Laufende Abstimmungen mit den internen Abteilungen
  • Koordination des Projektteams in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement und der Softwareplanung

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / HTL / FH / TU)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  • Erfahrung in der IT-Security von Vorteil
  • Lösungsorientiertheit
  • Teamfähig, kommunikativ und hilfsbereit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Internationale Reisebereitschaft

Unser Angebot

  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima und sehr gutes allgemeines Betriebsklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebsarzt
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung (auch für private Ereignisse)
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement das Ihre Reisen organisiert
  • Poolcar zur privaten Nutzung in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • Attraktive finanzielle Zusatzleistungen freiwilliger Natur für Dienstreisen
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 134289

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: IT-Projektleiter (m/w)
Vertriebstechniker (m/w)
Technischer Vertrieb
17.08.2020

Vertriebstechniker (m/w)

Ref-Nr.: 133481

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Planung und Optimierung von Prozessen
  • Layouterstellung mit modernen CAD-System (AutoCAD)
  • Mitarbeit bei Angebotserstellung sowie Kalkulation
  • Unterstützung des Vertriebsaußendienstes (Kundenpräsentationen)

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Interesse für Betriebswirtschaft
  • Erste Berufserfahrung von Vorteil
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (v.a. Excel)
  • Grundkenntnisse im CAD-Programm
  • Kommunikationsstärke
  • Freude an Projekt- und Teamarbeit
  • Selbstständiges Arbeiten 
  • Freude im Umgang mit Kunden sowie am Verkauf
  • Gute Englischkenntnisse (weitere Fremdsprache vorteilhaft)
  • Internationale Reisebereitschaft von Vorteil

Unser Angebot

  • Dauerstelle und Direktanstellung bei unserem Kunden im Haus
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.300,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133481

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Vertriebstechniker (m/w)
Fahrradmechaniker / Radsport-Mechaniker (m/w)
Fahrzeugtechnik
17.08.2020

Fahrradmechaniker / Radsport-Mechaniker (m/w)

Ref-Nr.: 131070

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Im Namen unseres Kunden, Radsport Kotnik, eines namhaften steirischen Traditionsunternehmens der Fahrradbranche - sind wir auf der Suche nach einem engagierten und motivierten Fahrradmechaniker (m/w) der sich mit Herzblut und Begeisterung unterschiedlichsten Themen rund ums Fahrrad widmet und auch neuen Technologien aufgeschlossen gegenüber steht.

Wir bieten Ihnen mit dieser Position ein Sprungbrett in das Unternehmen unseres Kunden und betonen ausdrücklich, dass es sich hierbei um ein dauerhaftes Dienstverhältnis mit dem Ziel einer Direktanstellung im Hause unseres Kunden handelt.
 

Ihr Aufgabengebiet

Wir bieten Dir, je nach persönlicher Eignung und Erfahrung folgende Aufgabengebiete, wobei der Schwerpunkt im mechanischen Bereich liegen wird:
  • Fachmännische Kundenbetreuung mit Fokus auf die Erfüllung spezieller Kundenwünsche (Funktion, Machbarkeit, Praxistauglichkeit) bezogen auf den Verkauf von Fahrrädern aller Arten und Preisklassen in Kombination mit Spezialzubehör
  • Fachmännische Kundenberatung beim Verkauf von Fahrradzubehör und Ersatzteilen
  • Selbständige Neumontage von Fahrrädern/E-Bikes
  • Montage von Fahrradteilen sowie Fahrradzubehör
  • Ergonomische Anpassung von Fahrrädern entsprechend den Kundenanforderungen
  • Bestimmung von Mängeln und Schäden an Fahrrädern und die Durchführung erforderlichen Reparaturen
  • Diagnostizieren und beheben von Fehlern bei Elektroantrieben an E-Bikes

Unsere Anforderungen

  • Erfahrung als professioneller Radsport-Mechaniker (m/w) oder zumindest versierter und begeisterter Quereinsteiger (m/w) mit ausgeprägter Erfahrung aus dem Hobby- oder Amateursport (Rad) erwünscht
  • Branchenerfahrung von großem Vorteil
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Freude an handwerklicher Arbeit sowie Interesse an neuen Themen die die Radsportszene bewegen
  • Verantwortungsvoller, selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Selbstbewusstes Auftreten
  • Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft

Unser Angebot

  • Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet für radsportbegeisterte Allrounder (m/w) mit Leidenschaft
  • Dauerhafte Direktanstellung in einem Traditionsbetrieb der Branche
  • Vollzeitbeschäftigung
  • Kostenloser Mitarbeiterparkplatz mit sehr guter Autobahnanbindung
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit dem Auto, den öffentlichen Verkehrsmitteln und auch mit dem Fahrrad
  • Mitarbeiterrabatte auf Fahrräder / Fahrradteile für den Eigenbedarf

Das monatliche Mindestgehalt für diese Positionen liegt bei € 1.750,- (brutto), wobei bei entsprechender Branchenerfahrung bzw. technischer Eignung eine Überzahlung bis zu einem Monatsgehalt von € 2.750,- (brutto) möglich ist.

 

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 131070

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz
Weitere Informationen zum Job: Fahrradmechaniker / Radsport-Mechaniker (m/w)
Fahrrad-Verkäufer / Fachberater-Radsport (m/w)
Fahrzeugtechnik
17.08.2020

Fahrrad-Verkäufer / Fachberater-Radsport (m/w)

Ref-Nr.: 131073

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Im Namen unseres Kunden, Radsport Kotnik, eines namhaften steirischen Traditionsunternehmens der Fahrradbranche - sind wir auf der Suche nach einem engagierten und motivierten Fahrrad-Verkäufer (m/w) der sich mit Herzblut und Begeisterung unterschiedlichsten Themen rund ums Fahrrad widmet und auch neuen Technologien aufgeschlossen gegenüber steht.

Wir bieten Ihnen mit dieser Position ein Sprungbrett in das Unternehmen unseres Kunden und betonen ausdrücklich, dass es sich hierbei um ein dauerhaftes Dienstverhältnis mit Direktanstellung im Hause unseres Kunden handelt.
 

Ihr Aufgabengebiet

Wir bieten Dir, je nach persönlicher Eignung und Erfahrung folgende Aufgabengebiete, wobei der Schwerpunkt in der fachmännischen Beratung rund um das Thema Radsport liegen wird:
  • Fachmännische Kundenbetreuung und -beratung bezogen auf den Verkauf von Fahrrädern aller Preis- und Typenklassen sowie Ersatzteile und Spezialzubehör
  • Ergonomische Anpassung von Fahrrädern entsprechend den Kundenwünschen
  • Bestimmung von Mängeln und Schäden an Fahrrädern
  • Preiskalkulation und Terminplanung in Abstimmung mit der Werkstätte
  • Übergabe von Neufahrrädern und Durchführung der technischen Einweisung
  • Annahme von Kundenbestellungen
  • Reklamationswesen
  • Durchführung von Kassentätigkeiten 

Unsere Anforderungen

  • Erfahrung als professioneller Radsport-Verkäufer (m/w) oder zumindest versierter und begeisterter Quereinsteiger (m/w) mit Vertriebserfahrung und ausgeprägtem Interesse am Thema Fahrrad und Zubehör
  • Branchenerfahrung bzw. Begeisterung für das Thema Fahrrad von großem Vorteil
  • Kaufmännische Ausbildung vorteilhaft
  • Freude an der Arbeit mit Menschen und der Kundenberatung
  • Kommunikationsgeschick und Abschlussstärke
  • Technisches Verständnis
  • Verantwortungsvoller, selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Selbstbewusstes Auftreten
  • Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft

Unser Angebot

  • Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet für radsportbegeisterte Allrounder(m/w) mit Leidenschaft
  • Dauerhafte Direktanstellung in einem Traditionsbetrieb der Branche
  • Vollzeitbeschäftigung
  • Kostenloser Mitarbeiterparkplatz mit sehr guter Autobahnanbindung
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit dem Auto, den öffentlichen Verkehrsmitteln und auch mit dem Fahrrad
  • Mitarbeiterrabatte auf Fahrräder / Fahrradteile für den Eigenbedarf

Das monatliche Mindestgehalt für diese Positionen liegt bei € 1.750,- (brutto), wobei bei entsprechender Branchenerfahrung bzw. technischer Eignung eine Überzahlung bis zu einem Monatsgehalt von € 2.520,- (brutto) möglich ist.

 

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 131073

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz
Weitere Informationen zum Job: Fahrrad-Verkäufer / Fachberater-Radsport (m/w)
Monteur / Inbetriebnehmer (m/w) für weltweite Montagetätigkeiten
Mechatronik
11.08.2020

Monteur / Inbetriebnehmer (m/w) für weltweite Montagetätigkeiten

Ref-Nr.: 133219

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Montagetätigkeiten bei internationalen Kunden vor Ort
  • Pläne lesen und entsprechende Monatgeumsetzung (Mechanik bzw. Mechatronik)
  • Terminplanung und -verfolgung
  • Kommunikation mit Projektleitung, Produktion und Kunden
  • Mechatronische Inbetriebnahme der Anlagen
  • Mitarbeiterschulung (bei Interesse und Eignung)

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Lehre / HTL im Metallbereich bzw. Mechatronik
  • Einschlägige Montageerfahrung / Auslandserfahrung vorteilhaft
  • Technisches Verständnis
  • Ehrgeiz
  • Teamfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Englischkenntnisse
  • Hohe internationale Reisebereitschaft von 80 bis 90% (Einzelreisen von bis zu 90 Tagen am Stück)

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit langfristiger Perspektive in einem internationalen Umfeld
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Essenszuschuss
  • Diverse weitere firmenspezifische Benefits
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.300,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist. Durch diverse gesetzliche und freiwillige Zulagen sowie Überzahlung und Überstundenabgeltungen ist mit einem realistischen Gesamtentgelt von € 3.000,- bis € 5.000,- pro Monat zu rechnen.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133219

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Monteur / Inbetriebnehmer (m/w) für weltweite Montagetätigkeiten
Java & PL/SQL Developer (m/w)
Software-Entwicklung / Software-Testing
10.08.2020

Java & PL/SQL Developer (m/w)

Ref-Nr.: 133187

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreich agierendes Unternehmen mit Sitz in der Steiermark und erweitert sein Team.

Ihr Aufgabengebiet

  • Konzeption, Entwicklung und Integration von neuen Software-Lösungen
  • Fehleranalyse, -behebung und Optimierung bestehender Anwendungen
  • Unterstützung der Projektabwicklung

Unsere Anforderungen

  • Fundierte Ausbildung im IT-Bereich (HTL/TU/FH)
  • Sehr gute Kenntnisse in Java
  • Kenntnisse mit PL/SQL
  • Fundierte Kenntnisse der Betriebssysteme (Windows, Linux/Unix)
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Analytisches Denken, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Ideenreichtum

Unser Angebot

Im Hause unseres Kunden werden Ihnen neben Direktanstellung ab dem 1. Tag und sehr attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten auch ein sehr gutes Betriebsklima, kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Kantine, Betriebsarzt, Gleitzeit und vieles mehr geboten.

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.700,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133187

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Java & PL/SQL Developer (m/w)
Software-Inbetriebnehmer (m/w)
Inbetriebnahmetechnik
10.08.2020

Software-Inbetriebnehmer (m/w)

Ref-Nr.: 133568

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Vorbereitung der Software am Unternehmensstandort und Durchführung von Testläufen in einer Testumgebung
  • Konfiguration und Test der Software vor Ort bei international ansässigen Kunden, weiters Anpassungen und Erweiterung der Software
  • Unterstützung der Kunden in der Anlaufphase mit Tests und Schulungen
  • Nachbereitung des Inbetriebnahmeprojektes am Unternehmensstandort und Übergabe an nachgelagerte Abteilungen zur weiteren Bearbeitung
  • Zusammenarbeit im Projekt mit diversen Abteilungen und SpezialistInnen aus internationalen Niederlassungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung
  • Grundkenntnisse in der objektorientierten Programmierung (z.B. C++, C# oder Java)
  • Grundkenntnisse im Bereich relationaler Datenbanken (SQL oder Oracle)
  • Linux-Grundkenntnisse
  • Grundkenntnisse in .NET
  • Internationale Reisebereitschaft (ca. 60%)
  • Sehr gute Englisch-Kenntnisse
  • Stressresistenz, Weltoffenheit und Kundenorientierung

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit Direktanstellung bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.300,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133568

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Software-Inbetriebnehmer (m/w)
Inbetriebnahmetechniker (m/w)
Automatisierungstechnik
10.08.2020

Inbetriebnahmetechniker (m/w)

Ref-Nr.: 133569

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Vorbereitung am Unternehmensstandort beim Start eines Inbetriebnahme-Projekts
  • Konfiguration und Tests der Steuerungen vor-Ort bei den internationalen Kunden
  • Unterstützung der Kunden in der Hochlaufphase mit Tests und Schulungen
  • Nachbereitung des Inbetriebnahmeprojektes am Unternehmensstandort und Übergabe an nachgelagerte Abteilungen zur weiteren Bearbeitung
  • Zusammenarbeit im Projekt mit diversen Abteilungen und SpezialistInnen aus internationalen Niederlassungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Mechatronik, Steuerungs- oder Automatisierungstechnik
  • Grundkenntnisse in Netzwerktechnik und Linux
  • Internationale Reisebereitschaft (ca. 70%)
  • Gute Englisch-Kenntnisse
  • Stressresistenz, Weltoffenheit und Kundenorientierung

Unser Angebot

  • Dauerstelle bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.300,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist. Bei Dienstreisen kann sich das Gehalt wesentlich durch gesetzliche und freiwillige Zulagen steigern.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133569

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahmetechniker (m/w)
Inbetriebnahme Automatisierungstechnik (m/w)
Automatisierungstechnik
10.08.2020

Inbetriebnahme Automatisierungstechnik (m/w)

Ref-Nr.: 133570

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Vorbereitung am Unternehmensstandort beim Start eines Inbetriebnahme-Projekts
  • Erstellung der SPS-Programme (Siemens) zur Steuerung der automatisierten Anlagen
  • Konfiguration und Tests der Steuerungen vor-Ort bei den internationalen Kunden
  • Unterstützung der Kunden in der Hochlaufphase mit Tests und Schulungen
  • Nachbereitung des Inbetriebnahmeprojektes am Unternehmensstandort und Übergabe an nachgelagerte Abteilungen zur weiteren Bearbeitung
  • Zusammenarbeit im Projekt mit diversen Abteilungen und SpezialistInnen aus internationalen Niederlassungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik
  • Gute Kenntnisse in der Steuerungsprogrammierung, vorzugsweise mit SPS S7
  • Internationale Reisebereitschaft (mind. ca. 60%)
  • Gute Englisch-Kenntnisse
  • Stressresistenz, Weltoffenheit und Kundenorientierung

Unser Angebot

  • Dauerstelle bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist. Bei Dienstreisen kann sich das Gehalt wesentlich durch gesetzliche und freiwillige Zulagen steigern.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133570

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahme Automatisierungstechnik (m/w)
Junior Software-Entwickler (m/w) - Java
Software-Entwicklung / Software-Testing
31.07.2020

Junior Software-Entwickler (m/w) - Java

Ref-Nr.: 133573

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Unterstützung der Projektleitung bei Erweiterungen und Änderungen von bestehenden Softwarelösungen an den Anlagen der weltweiten Kunden
  • Erweiterung und/oder Optimierung vorhandener Kundenanlagen und -prozesse
  • Vorfalls- und Problemmanagement gemäß der Servicevereinbarungen
  • Entwicklung und go-live neuer Softwarefunktionen
  • Erstellung technischer Dokumentationen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU)
  • Spezialisierung im Bereich Softwareentwicklung/Programmierung (insbes. mit Java) erwünscht
  • Erste Berufserfahrung in der SW-Entwicklung vorteilhaft
  • Grundkenntnisse mit SQL und/oder Oracle vorteilhaft
  • Gute Englisch-Kenntnisse
  • Moderate internationale Reisebereitschaft (20 - 30 %)
  • Kommunikationsstärke
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Eigenständiger Arbeitsstil
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Direktanstellung im Hause unseres Kunden
  • Fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und hervorragende Karrierechancen
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit internationalem Bezug
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Betriebsparkplatz
  • Das Mindestgrundgehalt liegt bei € 2.600,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Für Vergleichbare Positionen sind, je nach Ausbildungsniveau, Berufserfahrung und Verhandlungsgeschick, Bruttomonatsgehälter zwischen € 2.600,- und € 3.500,- marktüblich.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133573

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Junior Software-Entwickler (m/w) - Java
Systemadministrator (m/w)
Systemadministration / Netzwerktechnik
31.07.2020

Systemadministrator (m/w)

Ref-Nr.: 133577

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Planung von Serversystemen im Rahmen von Intralogistik Software Projekten für weltweiten Kunden
  • Inbetriebnahme externer Kundensysteme
  • Betreuung der Kundenanlagen und -systeme über den gesamten Life-Cycle (OS, DB)
  • Erstellung von IT Dokumentation
  • Übernahme von Aufgaben im Bereich Third-Level Support nach erfolgreicher Einarbeitungsphase
  • Technische Abklärungen mit Kunden

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Administration von Linux Systemen im Enterprise Umfeld
  • Sehr gute Netzwerkkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse
  • Tüftlereigenschaften
  • Zuverlässiger, selbstständiger und verantwortungsvoller Arbeitsstil
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot

  • Dauerhafte anstellung in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Rasche Verantwortungsübernahme für spannende, herausfordernde Projekte nach einer ausführlichen Einarbeitungsphase möglich
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.600 brutto (Vollzeitbasis), wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung ausverhandelt werden kann und das Gehalt überdies aufgrund diverser Dienstreisen deutlich aufgebessert werden kann. Vergleichbare Positionen sind mit Gehältern zwischen € 3.600 und € 4.000,- brutto/Monat dotiert.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133577

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Systemadministrator (m/w)
IT Consultant - Logistik (m/w)
IT allgemein
31.07.2020

IT Consultant - Logistik (m/w)

Ref-Nr.: 133578

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erstellung der IT-Spezifikation und der Benutzerdokumentationen
  • Analyse, Definition und Optimierung der Intralogistikprozesse der Kunden
  • Schnittstelle zwischen Produktentwicklung, Fachbereichen und Kunden
  • Testen der Software zur Sicherstellung der Qualität sowohl im Haus als auch vor Ort bei unseren Kunden
  • Abhaltung von Workshops, Trainings und Statusmeetings
  • Durchführung der Kundentests (UATs) und Begleitung des Hochlaufs unserer modernen Logistikanlagen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische und/oder wirtschaftliche Ausbildung (HAK / HTL / FH / TU) im Bereich Logistik, Industriewirtschaft, Informatik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich (Intra-)Logistik und/oder IT (Anforderungsmanagement etc.) von Vorteil
  • Sehr gute Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
  • IT Affinität (SQL & LINUX Server Grundkenntnisse)
  • (Intra-)Logistikkenntnisse wünschenswert
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Internationale Reisebereitschaft (mind. 50%)
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

  • Verantwortungsvolle Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit entsprechenden Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Betriebsparkplatz
  • Das Mindestgrundgehalt liegt bei € 2.600,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133578

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: IT Consultant - Logistik (m/w)
Produktmanager (m/w)
Produktmanagement
31.07.2020

Produktmanager (m/w)

Ref-Nr.: 133579

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Verantwortung für spezifische Produktlösungen
  • Definition der Produktlösungen aus den Anforderungen der unterschiedlichen Stakeholder
  • Wettbewerbsbeobachtungen bzw. -analysen
  • Bindeglied zwischen Markt (Kunden, WAMAS System-integratoren) und der Lösung (Produktentwicklung)
  • Mitgestaltung der Produktstrategie & Produkt road map
  • Durchführung von Marketingaktivitäten und Vertriebsunterstützung

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung  (LAP / HTL / FH / TU) bevorzugt im IT/Software-Umfeld
  • Erfahrung im IT Produktmanagement oder im Bereich der Intralogistik von Vorteil
  • Projekt- und Anforderungsmanagement Know-how
  • Teamfähigkeit
  • Unternehmerische Denk- und Handlungskompetenz
  • Hohe Präsentationskompetenz
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Internationale Reisetätigkeit in geringem Ausmaß

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unseres Kunden mit hervorragenden Entwicklungschancen
  • Interessantes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
  • Betriebskantine
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.600,- brutto/Monat, wobei je nach Qualifikation, Erfahrung und Verhandlungsgeschick eine Überzahlung möglich ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133579

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Produktmanager (m/w)
Inbetriebnahmetechniker / HTL Absolvent (m/w) Elektrotechnik
Sonstige
31.07.2020

Inbetriebnahmetechniker / HTL Absolvent (m/w) Elektrotechnik

Ref-Nr.: 133486

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Inbetriebnahme von Anlagen vor Ort direkt beim Kunden (durchschnittliche Dauer von 3 Monaten)
  • Übergabe an den Kunden inkl. Einschulung von Operatoren
  • Kommunkation mit anderen Abteilungen (Planung, Projektleitung, Steuerung und Versand)

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL / FH / TU) mit Schwerpunkte Elektrik, Elektrotechnik, Mechatronik, Elektronik oder vergleichbar
  • Erfahrung mit Versorgungselektrik (230/400 Volt)
  • Auslandserfahrung vorteilhaft
  • Sehr gutes technisches Verständnis
  • Gute Kenntnisse in Englisch (weitere Fremdsprache vorteilhaft)
  • Lernbereitschaft und selbständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit
  • Hohe internationale Reisebereitschaft (90%)

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit langfristiger Perspektiven in einem international tätigen Unternehmen
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Technisch spannende Aufgabe mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene langfristig möglich
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto (auf Basis Vollzeit), wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine deutliche Überzahlung möglich ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133486

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahmetechniker / HTL Absolvent (m/w) Elektrotechnik
Inbetriebnahmetechniker (m/w)
Elektro-Planung / -Konstruktion
31.07.2020

Inbetriebnahmetechniker (m/w)

Ref-Nr.: 133487

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Montage von Maschinen und Anlagen in Hinblick auf Mechanik, Elektrik und Elektronik
  • Aufbau der Maschinen und Anlagen bei internationalen Kunden vor Ort
  • Inbetriebnahme und Probebetrieb der Anlagen bei Kunden vor Ort
  • Einschulung von Mitarbeitern des Kunden

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) in den Fachrichtungen Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Elektronik,Automatisierungstechnik oder vergleichbar
  • Erste Berufserfahrung vorteilhaft
  • Gute Englischkenntnisse
  • Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Hands-On-Mentalität und Freude wie auch Geschick bei handwerklicher Arbeit
  • Hohe internationale Reisebereitschaft (auch über Wochenenden)
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfreude

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit langfristiger Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Führungs- und Projektebene
  • Möglichkeit bei längeren internationalen Einsätzen das Gastgeberland an Wochenenden zu erkunden
  • Firmeninternes Travelmanagement
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.600,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung jedenfalls eine  Überzahlung eingeplant ist und aufgrund Zulagen, Spesen, Reisezeiten und Überstunden ein beträchtlich höheres Gesamtentgelt zu erwarten ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133487

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahmetechniker (m/w)
CRM Administrator & Entwickler (m/w)
Sonstige
31.07.2020

CRM Administrator & Entwickler (m/w)

Ref-Nr.: 133526

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Überarbeitung einer bestehenden CRM-Plattform und Integration in die IT-Systemlandschaft
  • Bearbeitung  von Vertriebs- und Marketing-Prozessen (Automatisierung und Digitalisierung)
  • Ausarbeitung und Implementierung technischer Lösungen (CRM) in Kooperation mit Kollegen der IT-Abteilung
  • Abbilden von Datenmodellen durch Erstellung von Custom Objects, Fields, Workflows und Triggern
  • Pflege und Weiterentwicklung der Sales Cloud und Pardot
  • Allgemeine Projektunterstützung im CRM Salesforce-Umfeld
  • Administration der Salesforce-Organisation mit agilen Methoden (SCRUM)
  • Verantwortung für die Einrichtung und Pflege der Online-Organisation (Benutzer hinzufügen, Systemkonfiguration nach firmenspezifischen Anforderungen, ...)
  • Bearbeitung von Incidents, Service-  und Change- Requests
  • Ausarbeitung von KPI basierten Reports & Dashboards

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes technische oder technisch-Wirtschaftliche Ausbildung mit IT-Bezug
  • Fachrichtungen: Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarer Qualifikation im Bereich IT oder CRM
  • Erfahrung im Umgang mit Business Applikationen erwünscht
  • Erfahrung im Umgang mit Salesforce vorteilhaft
  • Ausgeprägtes Verständnis für die IT-Architektur eines Systems
  • Wissen und Erfahrung betreffend der Integration von Drittsystemen (z.B. Sharepoint etc.)
  • Kommunikationsfreude gepaart mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
  • Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen  (z.B. SCRUM)
  • Kenntnisse in der Programmierung (JavaScript, Salesforce APEX, Visualforce, HTML) von Vorteil
  • Hilfsbereitschaft
  • Teamplayer

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle mit langfristiger Perspektive in einem international tätigen Unternehmen
  • Rasche Verantwortungsübernahme für spannende und herausfordernde Projekte möglich
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene mittel- bis langfristig möglich
  • Diverse Benefits
  • Betriebskantine
  • Parkplätze
  • Sehr gute Autobahnanbindung
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Das übliche Bruttomonatsgehalt für diese Position bewegt sich zwischen € 3.000,- und € 4.900,- je nach Qualifikation und Erfahrung, wobei Sie Ihr zukünftiges Gehalt direkt mit unserem Kunden ausverhandeln

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133526

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: CRM Administrator & Entwickler (m/w)
Elektriker (m/w) mit Erfahrung
Elektrotechnik allgemein
31.07.2020

Elektriker (m/w) mit Erfahrung

Ref-Nr.: 133543

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Für unseren Kunden sind wir in der gesamten Steiermark auf der Suche nach engagierten und motivierten Elektrikern (m/w) / Elektroinstallationstechnikern (m/w) für Baustellen in Ihrer Wohnsitz-Region (West-Steiermark, Ost-Steiermark, Süd-Steiermark, Raum Graz, Obersteiermark).

Unser Kunde bietet die Flexibilität, seine Mitarbeiter großteils in der Nähe von deren Wohnortes einzusetzen, jedoch ist einmal wöchentlich eine Besprechung in der Unternehmens-Zentrale üblich. Das bedeutet, dass Ihnen ein Firmenfahrzeug zur Verfügung steht und Sie, ohne Umwege, direkt von Ihrem Wohnort zum Einsatzort (Baustelle) starten können.

Es sollte für jeden Geschmack und jede Interessensausprägung eine passendes Aufgabengebiet dabei sein, von der Elektroinstallation auf der Baustelle, über die Hausautomatisierung, die Servicetechnik, den Vertrieb, die Kalkulation bis hin zur Teamleitung - und natürlich gibt es in jeder dieser Positionen auch entsprechendes Entwicklungspotential, falls Sie daran interessiert sind.

Bei den von uns ausgeschriebenen Stellenangeboten handelt es sich um langfristige und sichere Anstellungen im Hause unseres Kunden und nicht um Spitzenabdeckung oder Projektanstellungen.

Ihr Aufgabengebiet

  • Elektroinstallationsarbeiten in Alt- oder Neubauten (und/oder)
  • Kundenbetreuung im Elekroinstallationsumfeld für Krankenhäuser und öffentliche Einrichtungen
  • Eigenständige Durchführung von Servicearbeiten in den Bereichen Elektroinstallationstechnik, Alarmtechnik, Photovoltaik, Solartechnik, Wärmepumpen und Heizungsregelungstechnik (und/oder)
  • Projektleitung und Kalkulation (und/oder)
  • Teamleitung (bei ausreichender fachlicher Erfahrung und persönlicher Eignung)

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgelegte LAP oder abgeschlossene Meisterprüfung im Bereich Elektroinstallationstechnik
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallationstechnik / Gebäudetechnik (Elektroinstallationsarbeiten in Alt- oder Neubauten) zwingend erforderlich
  • Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
  • Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unserer Kunden
  • Wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden, zukunftssicheren Unternehmen
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.600 brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Bruttomonatsgehälter für vergleichbare Positionen liegen gewöhnlich zwischen € 2.600,- und € 3.700,- (je nach Aufgabenumfang, Erfahrung und Verantwortung) und werden je nach Position sehr oft durch Prämien, Firmenhandys, Firmenlaptops und Firmenfahrzeuge (auch zur privaten Nutzung) aufgewertet

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133543

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz, Graz Umgebung, Bruck an der Mur, Gleisdorf, Leibnitz, Voitsberg
Weitere Informationen zum Job: Elektriker (m/w) mit Erfahrung
HTL-Absolventen (m/w)
Inbetriebnahmetechnik
31.07.2020

HTL-Absolventen (m/w)

Ref-Nr.: 133544

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Für unsere Kunden, weltweit sehr erfolgreich agierende Unternehmen mit Sitz in der Steiermark und in Kärnten, sind wir auf der Suche nach HTL Absolventen (m/w) der Fachrichtung Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik. Wir bieten sowohl Positionen mit der Möglichkeit Auslandserfahrung zu sammeln als auch solche mit Arbeitsort stationär in der Steiermark oder in Kärnten.

Bei allen, von uns angebotenen Positionen handelt es sich um Dauerstellen ohne Befristung, wobei Sie Rahmenbedingungen und Gehalt direkt mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber verhandeln.

Ihr Aufgabengebiet

  • Eigenständige Projektvorbereitung sowie Inbetriebnahme von Anlagen / Anlagensteuerungen direkt bei weltweiten Endkunden, oder
  • Softwarerests (keine Programmierung) von Anlagensteuerungssoftware in der Steiermark und weltweit (50/50) oder
  • Entwicklung von SPS-Programmen zur Steuerung von Kommissioniersystemen, oder
  • Instandhaltung von Maschinen und Anlagen direkt im Betrieb unserer Kunden, oder
  • Verkabelung und Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen noch vor der weltweiten Auslieferung, oder
  • Schulung der Anlagenbediener vor Ort weltweit
  • Erstellung von Elektroschaltplänen
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
  • Technische Dokumentation
  • Generierung von Stücklisten

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder vergleichbar (z.B Lehre mit Berufserfahrung, Werkmeister, ...)
  • Spezialisierung auf die Bereiche Automatisierungstechnik und/oder Elektrotechnik/Mechatronik
  • Kenntnisse in der SPS-Programmierung von Vorteil
  • Gute allgemeine EDV-Kenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse und den Mut es zu sprechen
  • Reisebereitschaft für Inbetriebnahmejobs zwingend nötig (ab 30%) ansonsten vorteilhaft
  • Bereitschaft zu mehrwöchigen Dienstreisen vorteilhaft
  • Durchsetzungsstärke
  • Engagement
  • Lernbereitschaft
  • Technisches Interesse und Lösungsorientierung sowie Kreativität

Unser Angebot

  • Unsere Kunden bieten weltoffenen und interessierten Kandidaten (m/w), die nicht davor zurückschrecken die Welt und fremde Kulturen kennenzulernen, eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Dauerstelle
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Professionelles Travelmanagement
  • Größtenteils sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Diverse firmenspezifische Benefits (z.B. Betriebskindergarten, betriebliche Kranken- und Unfallversicherung, Firmenauto bei Bedarf, Unterstützung bei der Wohnungssuche, sehr attraktive Mietwagenflotte, sehr attraktive Hotels bei Dienstreisen und vieles mehr)
  • Unsere Kunden bieten Ihnen neben sehr attraktiven Entwicklungs- und Gehaltsmöglichkeiten auch sehr gutes Betriebsklima sowie meist auch Zusatzleistungen wie kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Betriebstagesmutter, Kantine, Betriebsarzt und vieles mehr
  • Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500 brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und je nach Ausbildung und Berufserfahrung sowie Einsatzumfeld bzw. Einsatzbereitschaft beträchtlich ausfallen kann. Außerdem fetten sowohl ausbezahlte Überstunden als auch diverse gesetzliche als auch freiwillige Zulagen die Gehälter nochmals auf und je nach Kunde werden zusätzlich noch stattliche Prämien bezahlt. Das monatliche Gesamtentgelt kann dadurch bis zu € 5.000 Euro netto/Monat erreichen, was Ihnen gerne im persönlichen Gespräch anhand von realen Beispielen erläutert wird.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133544

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark / Internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: HTL-Absolventen (m/w)
HTL-Absolventen (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik / IT
Inbetriebnahmetechnik
31.07.2020

HTL-Absolventen (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik / IT

Ref-Nr.: 133545

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Für unsere Kunden, weltweit sehr erfolgreich agierende Unternehmen mit Sitz in der Steiermark und in Kärnten, sind wir auf der Suche nach HTL Absolventen (m/w) der Fachrichtung Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik. Wir bieten sowohl Positionen mit der Möglichkeit Auslandserfahrung zu sammeln als auch solche mit Arbeitsort stationär in der Steiermark oder in Kärnten.

Bei allen, von uns angebotenen Positionen handelt es sich um Dauerstellen ohne Befristung, wobei Sie Rahmenbedingungen und Gehalt direkt mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber verhandeln.

Ihr Aufgabengebiet

  • Eigenständige Projektvorbereitung sowie Inbetriebnahme von Anlagen / Anlagensteuerungen direkt bei weltweiten Endkunden, oder
  • Softwarerests (keine Programmierung) von Anlagensteuerungssoftware in der Steiermark und weltweit (50/50) oder
  • Entwicklung von SPS-Programmen zur Steuerung von Kommissioniersystemen, oder
  • Instandhaltung von Maschinen und Anlagen direkt im Betrieb unserer Kunden, oder
  • Verkabelung und Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen noch vor der weltweiten Auslieferung, oder
  • Schulung der Anlagenbediener vor Ort weltweit

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder vergleichbar (z.B Lehre mit Berufserfahrung, Werkmeister, ...)
  • Spezialisierung auf die Bereiche Automatisierungstechnik und/oder Elektrotechnik/Mechatronik
  • Kenntnisse in der SPS-Programmierung von Vorteil
  • Gute allgemeine EDV-Kenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse und den Mut es zu sprechen
  • Reisebereitschaft für Inbetriebnahmejobs zwingend nötig (ab 30%) ansonsten vorteilhaft
  • Bereitschaft zu mehrwöchigen Dienstreisen vorteilhaft
  • Durchsetzungsstärke
  • Engagement
  • Lernbereitschaft
  • Technisches Interesse und Lösungsorientierung sowie Kreativität

Unser Angebot

  • Unsere Kunden bieten weltoffenen und interessierten Kandidaten (m/w), die nicht davor zurückschrecken die Welt und fremde Kulturen kennenzulernen, eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Dauerstelle
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Professionelles Travelmanagement
  • Größtenteils sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Diverse firmenspezifische Benefits (z.B. Betriebskindergarten, betriebliche Kranken- und Unfallversicherung, Firmenauto bei Bedarf, Unterstützung bei der Wohnungssuche, sehr attraktive Mietwagenflotte, sehr attraktive Hotels bei Dienstreisen und vieles mehr)
  • Unsere Kunden bieten Ihnen neben sehr attraktiven Entwicklungs- und Gehaltsmöglichkeiten auch sehr gutes Betriebsklima sowie meist auch Zusatzleistungen wie kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Betriebstagesmutter, Kantine, Betriebsarzt und vieles mehr
  • Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500 brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und je nach Ausbildung und Berufserfahrung sowie Einsatzumfeld bzw. Einsatzbereitschaft beträchtlich ausfallen kann. Außerdem fetten sowohl ausbezahlte Überstunden als auch diverse gesetzliche als auch freiwillige Zulagen die Gehälter nochmals auf und je nach Kunde werden zusätzlich noch stattliche Prämien bezahlt. Das monatliche Gesamtentgelt kann dadurch bis zu € 5.000 Euro netto/Monat erreichen, was Ihnen gerne im persönlichen Gespräch anhand von realen Beispielen erläutert wird.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133545

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark / Internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: HTL-Absolventen (m/w) Automatisierungstechnik / Elektrotechnik / Mechatronik / IT
HTL-Absolvent (m/w) Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik
Elektrotechnik allgemein
31.07.2020

HTL-Absolvent (m/w) Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik

Ref-Nr.: 133546

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Im Namen unserer Kunden - namhafte Unternehmen mit oftmals internationalem Background - sind wir ständig auf der Suche nach HTL-Absolventen (m/w) der Fachrichtungen Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik für spannende Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten in der ganzen Steiermark.

Wir bieten Ihnen mit diesen Positionen ein Sprungbrett in die Unternehmen unserer Kunden und betonen ausdrücklich, dass es sich dabei um dauerhafte Dienstverhältnisse mit dem Ziel einer kurz- bis mittelfristigen Übernahme in den Personalstamm eines unserer Kunden handelt.

Ihr Aufgabengebiet

  • Mess- und Versuchsplanung
  • Aufbau und Durchführung der Messungen mit elektronischen Messgeräten
  • Auswertung der Messergebnisse
  • Dokumentation

Unsere Anforderungen

  • HTL-Abschluss im Bereich Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik oder vergleichbar
  • Gute Noten und ein hohes Maß an technischem Verständnis
  • Freude im Umgang mit High-Tech-Equipment
  • Sehr gute Englisch- und EDV-Kenntnisse
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Umfangreiche Unterstützung bei der Suche nach einer für Sie adäquaten Position im technischen Umfeld
  • Beratung durch jahrelang branchenerfahrene Profis betreffend optimalem Einsatzgebiet, Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Verhalten in Interviewsituationen und Verhandlungsführung
  • Option auf eine Dauerstelle bei fachlicher Eignung und entsprechendem Engagement gegeben
  • Übernahmeoption in den Personalstamm unseres Kunden kurz- bis mittelfristig geplant
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten samt entsprechenden Karrierechancen
  • Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld


Das monatliche Gehalt für diese Positionen liegt bei mindestens € 2.000,- brutto, wobei dieses natürlich nach der jeweiligen Position variiert und für Absolventen ohne jegliche Berufserfahrung bis zu € 2.500,- erreichen kann.

Auf jeden Fall ist, je nach Qualifikation und Erfahrung, auch eine dementsprechende Überzahlung auf ein markt- und branchenübliches Gehalt vorgesehen, welches Sie direkt mit unserem Kunden ausverhandeln.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133546

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark
Weitere Informationen zum Job: HTL-Absolvent (m/w) Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik
Monteur / Servicetechniker / Inbetriebnahmetechniker (m/w)
Inbetriebnahmetechnik
31.07.2020

Monteur / Servicetechniker / Inbetriebnahmetechniker (m/w)

Ref-Nr.: 133547

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Für unsere Kunden, lokal aber auch weltweit sehr erfolgreich agierende Unternehmen mit Sitz in der gesamten Steiermark, sind wir auf der Suche nach mehreren Technikern (m/w) für lokale aber auch internationale Montage-, Service- und Inbetriebnahmeeinsätze. Wir wenden uns sowohl an Facharbeiter (m/w) mit Erfahrung in der KFZ-Technik, Mechanik oder Elektrik  als auch an Absolventen (m/w) von HTLs, FHs  und TUs mit Ausbildungen in Fahrzeugtechnik, Mechanik, Maschinenbau, Mechatronik, Elektrik, Elektronik, Automatisierungstechnik oder Softwareentwicklung und Hands-on-Mentalität.
 

Ihr Aufgabengebiet

  • Montage-, Service und Inbetriebnahmetätigkeiten entsprechend Ihrer Ausbildung und Erfahrung
  • Inbetriebnahmeumfang je nach Position und Erfahrung mit Schwerpunkt in Mechanik, Elektrik, SPS und Software
  • Lokale Einsätze in der Steiermark und/oder internationale Einsätze (mehrtägig bis mehrwöchig)
  • Montagetätigkeiten in den Bereichen Elektrotechnik, Hochspannungstechnik, Elektroinstallationstechnik oder Mechanik (lokal in der Steiermark und international - ab 50% Reisebereitschaft)
  • Testaufbauten von Sondermaschinen und Anlagen (lokal in der Steiermark bis maximal 50% der Arbeitszeit)
  • Original- bzw. Probebetrieb der Anlagen (lokal in der Steiermark)
  • Inbetriebnahme von Sondermaschinen und Anlagen sowie Serviceeinsätze bei internationalen Kunden vor Ort
  • Durchführung der Endabnahmen der Sondermaschinen gemeinsam mit Kundenvertretern
  • Schulung von Mitarbeitern des Kunden
  • Dokumentationsaufgaben
  • Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Produkte und Technologien sowie im Verbesserungswesen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene HTL-, FH-, TU-Ausbildung bzw. Facharbeiter (m/w)
  • Bevorzugt Ausbildungsschwerpunkte in den Bereichen Kunststofftechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik, Elektromaschinentechnik, Automatisierungstechnik, Softwareentwicklung
  • Abgesehen vom eigenen Einsatzfokus sind Kenntnisse in den weiteren genannten Bereichen sowie generell grundlegendes Elektrik-Verständnis immer vorteilhaft
  • Für Automatisierungstechniker sind SPS-Kenntnisse vor allem auf Siemens Simatic S7 und/oder Allen Bradley PLC vorteilhaft
  • Erfahrung in der mechanischen Fertigung (drehen, fräßen, schweißen, ...) vorteilhaft
  • Erfahrung in der Elektrotechnik / Elektronik / Pneumatik / Automatisierungstechnik vorteilhaft (Schaltpläne lesen, Kabel/Leitungen verlegen, Anschlüsse durchführen)
  • Für Softwareinbetriebnehmer sind sehr gute Programmierkenntnisse in C/C++ und/oder C# sowie gute Microsoft SQL-Server-Kenntnisse nötig
  • Für internationale Montage-Einsätze ist eine internationale Reisebereitschaft im Ausmaß von mindestens 50% bis 90% nötig.
  • Für Elektro-, Mechatronik- und Automatisierungseinsätze ist mindestens 40%ige internationale Reisebereitschaft nötig.
  • Für Software-Inbetriebnahme ist eine internationale Reisebereitschaft von mindestens 30% nötig.
  • Professionelles, selbstsicheres und kompetentes Auftreten
  • Selbstständige, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität (Bereitschaft zuzugreifen, wo es gerade nötig ist)
  • Flexibilität für kurzfristige Einsätze im Störungsfall
  • Improvisierungsgabe
  • Hohes Qualitätsbewußtsein und genaue Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse und den Mut es zu sprechen
  • Weitere Fremdsprachenkenntnisse vorteilhaft

Unser Angebot

Unsere Kunden bieten weltoffenen und interessierten Kandidaten (m/w), die nicht davor zurückschrecken die Welt und fremde Kulturen kennenzulernen, eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Dauerstelle mit Anstellung direkt bei diesen im Haus. Bei mehrwöchigen Auslandseinsätzen bietet sich an Wochenenden üblicherweise die Möglichkeit das Gastgeberland zu erkunden. Die Einsatzorte liegen größtenteils in Nord- und Südamerika sowie in Asien oder Nordeuropa. Mit weitestgehend flexibler Termingestaltung wird trotz internationaler Einsätze versucht bestmöglich auf persönliche Bedürfnisse und wichtige private Termine der Mitarbeiter (m/w) Rücksicht zu nehmen.

Kandidaten, welche aus familiären Gründen nicht oder nicht mehr reisen möchten bietet sich immer wieder die Chance auf lokale Einsätze (Schichtbereitschaft dann manchmal vorteilhaft)

Unsere Kunden bieten Ihnen neben sehr attraktiven Entwicklungs- und Gehaltsmöglichkeiten auch sehr gutes Betriebsklima sowie meist auch Zusatzleistungen wie kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Betriebskantine, Betriebskindergarten, Betriebsarzt und vieles mehr.

Das Mindestgehalt für diese Positionen beträgt € 2.600,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass einerseits die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und beträchtlich ausfallen kann. Außerdem können gesetzliche als auch freiwillige Zulagen das vereinbarte Grundgehalt je nach Anzahl und Dauer der Dienstreisen darüber hinaus noch beträchtlich aufbessern.

Für vergleichbare Positionen ist üblicherweise ein Gesamtentgelt inkl. gesetzlicher und freiwilliger Zulagen sowie Überstundenabgeltung, je nach Ausbildung, Berufserfahrung und Reisetätigkeit, bis zu € 5.000 brutto/Monat möglich.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133547

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz, Gleisdorf, Hartberg, Bruck an der Mur, Voitsberg, weltweit
Weitere Informationen zum Job: Monteur / Servicetechniker / Inbetriebnahmetechniker (m/w)
Junior Konstrukteur (m/w)
Konstruktion / technische Zeichnung
31.07.2020

Junior Konstrukteur (m/w)

Ref-Nr.: 133548

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Anfertigung normgerechter Zeichnungen
  • Erstellung von Stücklisten
  • Erstellung von Baugruppen
  • Mitarbeit bei Versuchen
  • Unterstützung der Entwicklungsabteilung

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL / FH, TU) im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar
  • Erste Berufserfahrung vorteilhaft
  • Gute Englischkenntnisse
  • Gute bis sehr gute CAD-Kenntnisse und Freude an der Konstruktion
  • Ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen
  • Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähig und kommunikativ

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung mit langfristiger Perspektive und Entwicklungspotential
  • Rasche Übernahme von Projektverantwortung möglich
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine
  • Viele weitere Benefits
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.240,- brutto, wobei wir betonen möchten, dass je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133548

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Junior Konstrukteur (m/w)
Entwicklungstechniker (m/w) Metallbau / Karosseriebau
Elektronik / Mikroelektronik / Halbleitertechnologie
31.07.2020

Entwicklungstechniker (m/w) Metallbau / Karosseriebau

Ref-Nr.: 132981

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Entwicklung von kundenspezifische Lösungen und Sicherstellung der erforderlichen Karosserie-Anpassungen
  • Erstellung von Lastenheften und technischer Spezifikationen
  • Kooperation und Abstimmung mit internen Fachbereichen
  • Kooperation und Abstimmung mit den Produktionsabteilungen
  • Koordination und Bereitstellung von Prototypbauteilen in Zusammenarbeit mit der Produktion/Werkstätte
  • Koordination der Dienstleisterin der Entwicklung sowie der Lieferanten

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung
  • Fachrichtungen: Fertigungstechnik, Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Automobilindustrie erwünscht
  • Umfangreiches Wissen in der Metallverarbeitung, Oberflächenbehandlung und/oder Bauteilprüfung
  • Ausbildung zum Schweißfachingenieur von Vorteil
  • CAD-Kenntnisse erwünscht
  • Konstruktionserfahrung auf Siemens NX vorteilhaft
  • Kommunikationsgeschick und sehr gute Deutsch-und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Genauer, zuverlässiger und verantwortungsbewusster Arbeitsstil
  • Diplomatisches, aber trotzdem selbstsicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten
  • Termintreue
  • Teamplayer

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit ausgezeichneten Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines international tätigen Unternehmens
  • Sehr freundliches, angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit sehr rasch Verantwortung zu übernehmen
  • Diverse firmeninterne Benefits
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Sehr gute Autobahnanbindung
  • Parkmöglichkeiten
  • Für diese Position ist, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, ein Bruttomonatsgehalt zwischen € 3.500,- und € 5.000,- als marktüblich anzusehen.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 132981

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Entwicklungstechniker (m/w) Metallbau / Karosseriebau
Controller (m/w)
Controlling
31.07.2020

Controller (m/w)

Ref-Nr.: 132984

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Planung von Zielen bezüglich der Herstellkosten für Bauteile
  • Durchführung von detaillierten Kostenplausibilisierungen
  • Aufbereitung von Kostenpotentialen in Zusammenarbeit mit den internen Kollegen
  • Kalkulation von Gesamtproduktkosten auf Herstellkostenbasis und überleiten der Veränderungen während der Projektlaufzeit, sowie Transparenz  über den wirtschaftlichen Erfolg von Projekten
  • Berechnung der Kundenpreise in Abstimmung mit Vertrieb und Erlöscontrolling
  • Dokumentation, Reporting und Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni / FH)
  • Fachrichtung: BWL oder vergleichbar, mit Controlling-Schwerpunkt
  • Einschlägige Berufserfahrung im Controlling erwünscht
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse ( vor allem Excel)
  • SAP-Kenntnisse vorteilhaft
  • Selbstsicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Genauer, zuverlässiger und selbstständiger Arbeitsstil
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sehr freundliches, angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit sehr rasch Verantwortung zu übernehmen
  • Diverse firmeninterne Benefits
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Sehr gute Autobahnanbindung
  • Parkmöglichkeiten
  • Für diese Position ist, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, ein Bruttomonatsgehalt zwischen € 3.000,- und € 4.500,- als marktüblich anzusehen.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 132984

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Controller (m/w)
Entwicklungstechniker (m/w) On-Board-Diagnose-System
Fahrzeugtechnik
31.07.2020

Entwicklungstechniker (m/w) On-Board-Diagnose-System

Ref-Nr.: 133495

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Entwicklung und Verwaltung der On-Board-Diagnose-Prozesse und -Richtlinien
  • Weiterentwicklung von On-Board-Diagnose-Themen inkl. Analyse von Zukunftsthemen dieses Bereichs
  • Ableitung von Spezifikationen aus Regelwerken
  • Sicherstellung und Dokumentation der Einhaltung der Standards für neue Projekte 
  • Ausarbeitung von Checklisten
  • Analyse und Bewertung vorhandener Spezifikationen, Standards, Richtlinien und externer Rahmenbedingungen
  • Überprüfung der Umsetzung von Vorgaben in den Projekten im Hinblick auf die Compliance-Richtlinien sowie auf Behördeninteraktionen während des Entwicklungsphase
  • Intensive Kooperation mit anderen Fachbereichen inkl. Unterstützung selbiger bei Auslegungsfragen
  • Vorbereitung auf Interaktionen mit Zulassungs- bzw. Emissionsbehörden
  • Dokumentation und Berichtswesen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (FH / TU)
  • Fachrichtungen: Elektrotechnik, Elektronik, technische Informatik
  • Ausgeprägtes Verständnis für Entwicklungsprozesse in der Fahrzeugtechnik
  • Erfahrung im Bereich der Entwicklung und Dokumentation von On-Board-Diagnose-Systemen wünschenswert
  • Erfahrung in der Projektsteuerung/-koordination
  • Lösungsorientierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise
  • Eigeninitiativer, zuverlässiger und genauer Arbeitsstil
  • Konfliktlösungskompetenz
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
  • Organisationstalent
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene

    Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten
    Sehr freundliches, angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
    Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit sehr rasch Verantwortung zu übernehmen
    Diverse firmeninterne Benefits
    Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
    Sehr gute Autobahnanbindung
    Parkmöglichkeiten
    Für diese Position ist, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, ein Bruttomonatsgehalt zwischen € 3.500,- und € 5.000,- als marktüblich anzusehen

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133495

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Entwicklungstechniker (m/w) On-Board-Diagnose-System
Techniker / Monteur (m/w)
Elektrotechnik allgemein
31.07.2020

Techniker / Monteur (m/w)

Ref-Nr.: 133527

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein etabliertes und expandierendes Unternehmen im Bereich Montagetechnik, welches sein Team um einen Monteur (m/w) erweitern möchte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Aktive Projektabwicklung von Montageeinsätzen (regional)
  • Vorbereitung und Organisation der Arbeiten in Ihrem Segment
  • Schadensabwicklung und Reparaturen / Sanierungsarbeiten
  • Servicearbeiten
  • Materialbestellungen
  • Baustellenaufnahmen und Aufmaß
  • Fahren von Baumaschinen und LKWs im Bedarfsfall (falls entsprechender Führerschein vorhanden)

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung (LAP, Werkmeisterschule, HTL) in den Bereichen Elektrotechnik, Mechanik, Elektromaschinentechnik, Mechatronik, Schlosserei, Tischlerei, Bautechnik, Elektromaschinentechnik oder vergleichbar
  • Führerschein für LKW, schwere Anhänger und Baumaschinen vorteilhaft
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Freude an manuellen Tätigkeiten (Montagetätigkeiten)
  • Reisebereitschaft in der Region
  • Bereitschaft zu Bereitschaftsdiensten
  • Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Freude im Team zu arbeiten

 

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unseres Kunden
  • Wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden, finanzstarken Unternehmen
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Diverse zusätzliche Vergünstigungen durch das Unternehmen
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.000 brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist. Bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung istin Summe (inkl. Zulagen, Diäten und Prämien) ein Gesamtentgelt in einer Höhe von bis zu € 2.000,- netto/Monat möglich.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133527

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Voitsberg
Weitere Informationen zum Job: Techniker / Monteur (m/w)
Elektriker / Hauselektriker / Elektroinstallationstechniker (m/w)
Elektrotechnik allgemein
31.07.2020

Elektriker / Hauselektriker / Elektroinstallationstechniker (m/w)

Ref-Nr.: 133549

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Eigenständige Durchführung von Installations-, Regie- und Überprüfungsarbeiten im Elektroinstallationsumfeld
  • Altbausanierung
  • Neubau-Installation
  • Installation im bereich erneuerbarer Energielösungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung (LAP / Gesellenprüfung / HTL)
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallationstechnik wird vorausgesetzt
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Serviceorientierung
  • Zuverlässigkeit
  • Qualitätsbewusstsein
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung
  • Wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden Unternehmen
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment
  • Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
  • Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung verhandelbar
  • Das monatliche Gehalt für diese Position liegt zwischen € 2.300 brutto/Monat bis € 3.500,- brutto/Monat, je nach Qualifikation und Erfahrung.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133549

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark
Weitere Informationen zum Job: Elektriker / Hauselektriker / Elektroinstallationstechniker (m/w)
Projektleiter / Elektriker (m/w)
Elektrotechnik allgemein
31.07.2020

Projektleiter / Elektriker (m/w)

Ref-Nr.: 133551

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Eigenständige Übernahme von kleineren Projekten (in der Einarbeitungsphase) im elektrotechnischen Umfeld mit starkem Fokus auf Großkundengeschäft (z.B. Betreuung von Hausverwaltungen und öffentlichen Gebäuden) - größtenteils Instandhaltung und Renovierung von Wohnungen und Büroräumlichkeiten auf elektrotechnischer Ebene
  • Persönliche Kundenbetreuung jahrelanger Bestandskunden inkl. Erstbegutachtung, Kalkulation, Angebotslegung und Projektaufsicht und -nachbetreuung (aufgrund ausgezeichneter Auftragslage keine Neukundenakquise nötig)
  • Beurteilung von Arbeitsaufwand und Kosten
  • Beurteilung der rechtlichen Situation (Stand der Technik, Sicherheitsfragen, Haftungsfragen)
  • Fehlersuche und Ausarbeitung von Lösungsvarianten
  • Bearbeitung von Ausschreibungen
  • Erarbeitung von Angeboten
  • Lieferantenbetreuung inkl. einfachen Verhandlungen
  • Projektdurchführung und -organisation inkl. Organisation der Montage, Personaleinteilung und -führung
  • Terminplanung und -verfolgung
  • Troublemanagement
  • Projektübergabe an den Kunden
  • Dokumentation
  • Projektnachbetreuung inkl. Reklamationswesen
  • Ablagewesen
  • Diverse allgemeine Büroarbeiten in Word und Excel

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung (LAP / Meisterprüfung / HTL / FH) in der Elektrotechnik bzw. Elektroinstallationstechnik
  • Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation / Gebäudetechnik (z.B. Elektroinstallationen in Wohnanlagen und öffentlichen Gebäuden, Zählerkastentausch, ...)
  • Fähigkeit Fehler eigenständig zu erkennen und Lösungsvorschläge auszuarbeiten
  • Erfahrung im Umgang mit EDV-Programmen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse (vorrangig Word, Excel)
  • Erfahrung in der Kalkulation und Angebotslegung vorteilhaft
  • Bereitschaft zu Büroarbeit (Dokumentation, Kalkulation, Ablagewesen nach konkreten Vorgaben)
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Organisationsgeschick
  • Besonnenes und freundliches Auftreten im Team als auch kundenseitig
  • Höfliche Persönlichkeit
  • Kundenorientierung und Empathiefähigkeit
  • Sehr gutes Auftreten und verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unseres Kunden mit ausgezeichnetem Entwicklungspotential
  • Sehr sicherer Arbeitsplatz in einem soliden, finanzstarken Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage und langjährigen Kundenbeziehungen
  • Wertschätzendes und freundschaftliches Betriebsklima in allen Ebenen mit Fokus auf vernünftige Umgangsformen im Team, zu Lieferanten und zu Kunden
  • Abwechslungsreiches verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment und interessanten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.600,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. In vergleichbaren Positionen ist je nach Ausbildung, Berufserfahrung und Verhandlungsgeschick ein Bruttomonatsgehalt von bis zu € 3.800,-brutto/Monat möglich.
  • Firmen-KFZ zu Privatnutzung möglich (VW Golf, Caddy oder vergleichbar)
  • Erfolgsbasierende Prämienregelung zusätzlich zum Grundgehalt (nach der Einarbeitungsphase) verhandelbar.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133551

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Projektleiter / Elektriker (m/w)
Elektriker (m/w)
Elektrotechnik allgemein
31.07.2020

Elektriker (m/w)

Ref-Nr.: 133552

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Für unseren Kunden sind wir im Großraum Graz auf der Suche nach einem engagierten und motivierten Elektriker (m/w) / Elektroinstallationstechniker (m/w) / Elektroinstallateur (m/w).

Wir haben laufend unterschiedlichste Positionen vakant, welche allesamt als Dauerstellen mit Direktanstellung ausgelegt sind und Ihnen damit eine langfristige Anstellung bei unserem Kunden ermöglichen. Wir arbeiten ausschließlich mit Kundenunternehmen zusammen, welche uns auch von unseren Kandidaten und Mitarbeitern als sehr gute Arbeitgeber beschrieben werden und wo Sie, als potentiellen Mitarbeiter, ein sehr gute Betriebsklima erwartet.

Ihr Aufgabengebiet

  • Elektroinstallationsarbeiten in Alt- und Neubauten und/oder ...
  • Eigenständige Durchführung von Servicearbeiten in den Bereichen Elektroinstallationstechnik, Alarmtechnik, Photovoltaik, Solartechnik, Wärmepumpen und Heizungsreglungstechnik in Wohnanlagen und Krankenanstalten

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgelegte LAP oder abgeschlossene Meisterprüfung im Bereich Elektroinstallationstechnik
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallationstechnik / Gebäudetechnik erwünscht
  • Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
  • Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unserer Kunden
  • Wertschätzendes Betriebsklima
  • Verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden und zukunftssicheren Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage und langfristigen Verträgen
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem krisensicheren Marktsegment
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.210 brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Bruttomonatsgehälter für vergleichbare Positionen liegen gewöhnlich zwischen € 2.300,- und € 3.400,- (letzteres Gehalt im Falle von Teamleitungsfunktion)

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133552

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz, Graz Umgebung
Weitere Informationen zum Job: Elektriker (m/w)
Elektriker (m/w)
Elektrotechnik allgemein
31.07.2020

Elektriker (m/w)

Ref-Nr.: 133550

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Für unseren Kunden sind wir für den Raum Bruck an der Mur, Kapfenberg, Mürztal auf der Suche nach engagierten und motivierten Elektrikern (m/w) / Elektroinstallationstechnikern (m/w) / Elektroinstallateur (m/w).

Wir haben laufend unterschiedlichste Positionen vakant, welche allesamt als Dauerstellen mit Direktanstellung ausgelegt sind und Ihnen damit eine langfristige Anstellung bei unserem Kunden ermöglichen. Wir arbeiten ausschließlich mit Kundenunternehmen zusammen, welche uns auch von unseren Kandidaten und Mitarbeitern als sehr gute Arbeitgeber beschrieben werden und wo Sie, als potentiellen Mitarbeiter, ein sehr gute Betriebsklima erwartet.

Ihr Aufgabengebiet

  • Elektroinstallationsarbeiten
  • Eigenständige Durchführung von Servicearbeiten in den Bereichen Elektroinstallationstechnik, Alarmtechnik, Photovoltaik, Solartechnik, Wärmepumpen und Heizungsreglungstechnik (bei Interesse und Eignung)

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgelegte LAP oder abgeschlossene Meisterprüfung im Bereich Elektroinstallationstechnik oder gerne auch HTL Elektrotechnik und Haustechnik
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallationstechnik / Gebäudetechnik
  • Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit
  • Qualitätsbewusstsein
  • Kundenorientieretes Auftreten und gute Umgangsformen
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unserer Kunden
  • Wertschätzendes Betriebsklima
  • Verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden und zukunftssicheren Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage und langfristigen Verträgen
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem krisensicheren Marktsegment
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.500 brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Bruttomonatsgehälter für vergleichbare Positionen liegen gewöhnlich zwischen € 2.500,- und € 3.200,-  woran sich auch die tatsächliche Entlohnung orientieren wird. Im Bedarfsfall kann außerdem sehr oft ein Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung) ausverhandelt werden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133550

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Mürztal, Kapfenberg, Bruck an der Mur
Weitere Informationen zum Job: Elektriker (m/w)
Embedded Software-Entwickler Linux/C++ (m/w)
Firmware-Entwicklung
31.07.2020

Embedded Software-Entwickler Linux/C++ (m/w)

Ref-Nr.: 133521

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Embedded-Softwareentwicklung für Messgeräte in Zusammenarbeit mit namhaften internationales Kunden
  • Entwicklung / Wartung von Embedded Linux Board Support Packages (BSPs)
  • Kernel-Treiber-Entwicklung: Optimierungen, Fehlerbehebung, Hinzufügen neuer Funktionen
  • Review, Implementierung und Testen der Softwaremodule
  • Verantwortung für das Release und die Übergabe der Gerätesoftware in die Serienproduktion
  • Fachliche Steuerung von externen Partnern im Bereich Embedded Software

Unsere Anforderungen

  • Fundierte technische Ausbildung (FH, Uni) in den Bereichen Embedded-Softwareentwicklung, Software Engineering,
    Elektronik, Telematik, Automatisierungstechnik o.ä.
  • Ausgezeichnetes Wissen bzw. Programmierkenntnisse in C und C++
  • Erfahrung mit Qt-Framework
  • Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (z.B. GIT)
  • Erfahrungen mit Linux, Linux-Subsystemen und Bibliotheken sind von Vorteil
  • Erfahrungen mit der Kernel-Treiber-Entwicklung sind von Vorteil
  • Erfahrungen mit Cortex-A8/A9-SOCs sind von Vorteil
  • Erfahrungen mit U-Boot und Yocto Project sind von Vorteil
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kunden- und Teamorientierung sowie Qualitätsbewusstsein
  • Analytische, innovative und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Selbständiger und strukturierter Arbeitsstil

Unser Angebot

  • Dauerhaftes und sicheres Anstellungsverhältnis in einer verantwortungsvollen, herausfordernden und abwechslungsreichen Position
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sowie Karrieremöglichkeiten eines international tätigen Unternehmens
  • Attraktive Sozialleistungen, Fitnessraum, Betriebsrat und familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien
  • Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und hohe Eigenverantwortung bei der Abwicklung von Projekten
  • Eine herausfordernde Tätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgaben und großem Gestaltungsspielraum
  • Mitarbeit in einem erfahrenen hochmotivierten Team im Umfeld neuester Technologien
  • Verhandlungsbasis für diese Position ist ein Monatsbezug von € 3.700,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist
  • KV: Fahrzeugindustrie (Metallindustrie)

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133521

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Embedded Software-Entwickler Linux/C++ (m/w)
Software Projektleiter Customer Service (m/w)
Projektleitung / Teamleitung
30.07.2020

Software Projektleiter Customer Service (m/w)

Ref-Nr.: 131440

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Umsetzung von Erweiterungsprojekten bei bestehenden Logistiksystemen
  • Erarbeitung optimaler Softwarelösung gemeinsam mit dem Kunden
  • Einführung der Softwarelösung beim Kunden und umfangreiche Betreuung der Inbetriebnahme
  • Hausinterne Verantwortung für die Prozessbegleitung von der Lösungsfindung über die Planung und Entwicklung bis hin zur Realisierung auf der Softwareseite

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / HTL / FH / TU)
  • Gute Englischkenntnisse und vor allem den Mut es zu sprechen
  • Kenntnisse mit Datenbanken und PL/SQL
  • Erfahrung mit Unix, Linux und Windows
  • Basiswissen im Bereich Lagerlogistik vorteilhaft
  • Internationale Reisebereitschaft
  • Genauer und selbstständiger Arbeitsstil
  • Technologiebegeistert
  • Improvisationstalent
  • Lösungsorientiertheit
  • Teamfähig, kommunikativ und hilfsbereit

Unser Angebot

  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima und sehr gutes allgemeines Betriebsklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebsarzt
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung (auch für private Ereignisse)
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement das Ihre Reisen organisiert
  • Poolcar zur privaten Nutzung in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar
  • Unterkunft in der Einarbeitungsphase ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • Attraktive finanzielle Zusatzleistungen freiwilliger Natur für Dienstreisen
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 131440

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: Software Projektleiter Customer Service (m/w)
Junior Softwareentwickler (m/w)
Software-Entwicklung / Software-Testing
30.07.2020

Junior Softwareentwickler (m/w)

Ref-Nr.: 133189

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreich agierendes Unternehmen mit Sitz in der Steiermark und erweitert sein Team.

Ihr Aufgabengebiet

  • Konzeption und Entwicklung von neuen Softwarelösungen
  • Agile Softwareentwicklung
  • Optimierung der bestehenden Produktportfolios

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Sehr gute Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung Java, C++ oder C#
  • Fundierte Kenntnisse gängiger Frameworks und Entwicklungswerkzeuge
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Analytisches Denken, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Ideenreichtum

Unser Angebot

Im Hause unseres Kunden werden Ihnen neben Direktanstellung ab dem 1. Tag und sehr attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten auch ein sehr gutes Betriebsklima, kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Kantine, Betriebsarzt, Gleitzeit und vieles mehr geboten.

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, so auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133189

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: Junior Softwareentwickler (m/w)
E-Planer (m/w)
Elektro-Planung / -Konstruktion
30.07.2020

E-Planer (m/w)

Ref-Nr.: 133192

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Selbständige Erstellung von CAD-Plänen
  • Elektroschaltpläne mittels CAD erstellen
  • Inbetriebnahme der Anlagensteuerung
  • Kundenschulungen
  • Begleitung und Dokumentation der Projekte
  • Testprotokolle erstellen
  • Energie- und Leistungsaufteilung
  • Bearbeitung von Fertigungs- und Aufbereitungsunterlagen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Lehre oder HTL)
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
  • Kenntnisse in E3, COMOS vorteilhaft
  • Kommunikationsstärke
  • Initiative
  • Ideenreichtum
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle in einem international agierenden Unternehmen mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine ausführliche Einarbeitung
  • Ein dynamisches und angenehmes Betriebsklima
  • Ein freundliches und zielorientiertes Team
  • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Schnelle Übernahme von Verantwortung für Projekt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist, welche beträchtlich ausfallen kann. Vergleichbare Positionen sind mit Gehältern zwischen € 2.500,- und € 3.800,- (brutto/Monat) dotiert.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133192

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Obersteiermark
Weitere Informationen zum Job: E-Planer (m/w)
Elektrotechniker / SPS-Techniker (m/w) für Projektplanung und Realisierung
Automatisierungstechnik
30.07.2020

Elektrotechniker / SPS-Techniker (m/w) für Projektplanung und Realisierung

Ref-Nr.: 133195

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Planung von SPS-Steuerungen nach kundenspezifischen Anforderungen
  • Steuerungshardwarekonzeptentwicklung
  • Festlegung von Steuerungskomponenten
  • Definition der Sensorik und Aktorik und deren Einbindung in das Gesamtsystem
  • Kooperation und Abstimmung mit internen Abteilungen (Vertrieb, Projektleitung, SPS-Programmierung, Visualisierung, Produktion, Einkauf und Inbetriebnahme)
  • Projektbegleitung von der Auftragserteilung bis zur Übergabe an den Kunden

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / Meisterprüfung / HTL)
  • Fachrichtung: Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierung oder vergleichbar
  • Erste einschlägige Berufserfahrung erforderlich
  • Gute bis sehr gute MS Office-Kenntnisse
  • AutoCAD-Kenntnisse vorteilhaft
  • Ausgeprägte Kommunikationseigenschaften in Deutsch und Englisch
  • Improvisationsgabe und Organisationsgeschick
  • Genauer und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem international tätigen Unternehmen mit spannenden und herausfordernden Aufgaben
  • Kurz bis mittelfristige Möglichkeit Verantwortung im oder für das Projekt zu übernehmen
  • Einarbeitung durch langjährig branchenerfahrene Kollegen und Vorgesetzte
  • Angenehmes Betriebsumfeld und von freundschaftlichem Umgang geprägtes Teamklima
  • Betriebliche Weiterbildungsmaßnahmen
  • Diverse Benefits (Betriebskantine, Zuzahlung zu Jahreskarten öffentlicher Verkehrsmittel, Prämienlösungen, ...)
  • Das Bruttomonatsgehalt für diese Position liegt üblicherweise zwischen € 2.350,- und 3.500,-, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung möglich ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133195

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark
Weitere Informationen zum Job: Elektrotechniker / SPS-Techniker (m/w) für Projektplanung und Realisierung
HTL-Absolvent / Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik
Automatisierungstechnik
30.07.2020

HTL-Absolvent / Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik

Ref-Nr.: 133196

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Testaufbauten lokal im eigenen Betrieb inkl. SPS-seitige Testung der Anlagen und Bauteile
  • Probebetrieb der Anlagen lokal im eigenen Betrieb vor der Auslieferung an internationale Kunden
  • Inbetriebnahme der Anlagen bei Kunden vor Ort im internationalen Ausland
  • Internationale Service- und Reparatureinsätze
  • Durchführung von Endabnahmen gemeinsam mit  internationalen Kunden
  • Schulung von Mitarbeitern der Kunden vor Ort an dessen Standorten
  • Projektdokumentation
  • Produkt(-weiter)-entwicklung
  • Unterstützung im Verbesserungswesen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung  (LAP / HTL)
  • Fachrichtungen: Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbar
  • Praktische Erfahrung in der SPS-Programmierung (Siemens S7)
  • Internationale Reisebereitschaft  (50 – 60%, bei Bedarf auch über Wochenenden)
  • Flexibilität für kurzfristige Einsätze im Störungsfall vorteilhaft
  • Selbstständiger, eigenverantwortlicher und genauer Arbeitsstil
  • Schraubermentalität, Hilfsbereitschaft und Improvisationsgabe
  • Gute Englischgrundkenntnisse und den Mut es zu sprechen 

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
  • Mittel- bis langfristig ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Einarbeitung durch versierte und erfahrene Kollegen und Vorgesetzte
  • Angenehmes Betriebsklima und von freundschaftlichem Umgang geprägtes Teamklima
  • Betriebliches Weiterbildungsprogramm
  • Diverse Benefits (Zuzahlung zum Mittagstisch, Prämienregelungen, ...)
  • Kostenlose Betriebsparkplätze
  • Sehr gute Autobahnanbindung

Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt mindestens € 2.350,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung möglich ist und aufgrund der Dienstreisen und damit verbundene Zulagen, Prämien, Überstundenabgeltungen usw. ein Gesamtentgelt von € 4.500,- netto realistisch möglich ist (nach der Einarbeitungsphase).

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133196

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark
Weitere Informationen zum Job: HTL-Absolvent / Inbetriebnahmetechniker (m/w) Automatisierungstechnik
Technischer Projektplaner (m/w)
Sonstige
30.07.2020

Technischer Projektplaner (m/w)

Ref-Nr.: 133199

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Ressourcenplanung
  • Terminplanung und -kontrolle
  • Abstimmungsmaßnahmen mit internen Abteilungen, Kunden und Lieferanten
  • Projektcontrolling (Plan- vs. Ist- Stunden, Materialkosten usw.)
  • Qualitätssicherung
  • Überprüfung und Aktualisierung technischen Unterlagen
  • Dienstreisekoordination in Zusammenarbeit mit dem Travelmanagement

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / HTL / FH / TU)
  • Fachrichtungen: Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
  • CAD-Praxiskenntnisse
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Organisationstalent
  • Verlässlicher und genauer Arbeitsstil
  • Termintreue
  • Kommunikationsstärke
  • Reisebereitschaft (10-20%)

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem international tätigen Unternehmen
  • Amicales und von Hilfsbereitschaft geprägtes Teamklima
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Betriebskantine bzw. betriebliche Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung (auch für private Ereignisse)
  • Gleitzeit
  • Hotels der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Mietwagen der gehobenen Klasse bei Dienstreisen
  • Professionelles Travelmanagement
  • Zuzahlung zur Unterkunft in der Einarbeitungsphase evtl. ausverhandelbar (im Falle nötiger Übersiedlung in die Steiermark)
  • und vieles mehr

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.350,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (z.B. HTL-Absolvent mit kaum Berufserfahrung). Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und den hier angegebenen Betrag bedeutend überschreiten kann.

Sie verhandeln alle Rahmenbedingungen, und damit auch Ihr zukünftiges Gehalt, im persönlichen Gespräch mit unserem Kunden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133199

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark
Weitere Informationen zum Job: Technischer Projektplaner (m/w)
Software-Inbetriebnehmer / Tester (m/w)
IT allgemein
30.07.2020

Software-Inbetriebnehmer / Tester (m/w)

Ref-Nr.: 133406

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit Sitz im Großraum Graz, welches maßgeschneiderte Systeme in Soft- und Hardware für internationale Kunden entwickelt.

Ihr Aufgabengebiet

  • Selbstständige Vorbereitung und Tests der Software
  • Installation, Konfiguration und Test der Software bei internationalen Kunden
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen im Zuge eines Projekts (Entwicklung, Planung, Inbetriebsetzung, Projektmanagement)
  • Durchführung der Kundentests und Schulungen
  • Unterstützung der Kunden in der Anlaufphase
  • Projektabschlussarbeiten und Rückdokumentationen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene (höhere) IT-Ausbildung (FH, HTL oder vergleichbare Ausbildung)
  • Kenntnisse mit SQL bzw. PL/SQL (Oracle-Datenbanken)
  • Erfahrung im Umgang mit Linux
  • Grundkenntnisse Programmieren (z.B. C++, C# oder JAVA)
  • Basiswissen im Bereich der IT-Hardware und Netzwerke
  • Sehr gute allgemeine EDV-Kenntnisse
  • Stressresistenz, analytisches Denkvermögen und kundenorientiertes Handeln
  • Ca. 60% internationale Reisebereitschaft
  • Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache von Vorteil

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit Direktanstellung bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.300,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133406

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Software-Inbetriebnehmer / Tester (m/w)
HTL-Absolventen (m/w) aller Fachrichtungen
Sonstige
30.07.2020

HTL-Absolventen (m/w) aller Fachrichtungen

Ref-Nr.: 133540

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Im Namen unserer Kunden - namhafte Unternehmen mit oftmals internationalem Background - sind wir ständig auf der Suche nach HTL-Absolventen (m/w) unterschiedlicher Fachrichtungen. Es erwarten Sie spannende Aufgaben mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in der ganzen Steiermark.

Wir bieten Ihnen mit diesen Positionen ein Sprungbrett in die Unternehmen unserer Kunden und betonen ausdrücklich, dass es sich dabei um dauerhafte Dienstverhältnisse mit dem Ziel einer kurz- bis mittelfristigen Übernahme in den Personalstamm eines unserer Kunden handelt. Details besprechen wir sehr gerne im persönlichen Gespräch mit Ihnen.

Ihr Aufgabengebiet

Je nach Ausbildungsschwerpunkt bieten wir verschiedene interessante Einstiegsmöglichkeiten für HTL-Absolventen (m/w) aller Fachrichtungen (mit, aber auch ohne Berufserfahrung) zum Beispiel in den Bereichen:
  • Konstruktion und Entwicklung
  • Simulation / CAE
  • Messtechnik (ET / Elektronik / Mechatronik)
  • Versuchstechnik (Fahrzeugtechnik, ET, MB)
  • Servicetechnik (ET, MB, Mechatronik, SPS)
  • Montage (ET, MB, Mechatronik)
  • Internationale Inbetriebnahme (ET, MB, Mechatronik, SPS)
  • SPS-Programmierung
  • Software-Inbetriebnahme
  • Firmwareentwicklung
  • Teilprojektleitung (Junior-Positionen)
  • Qualitätsmanagement (Junior- und Assistenz-Positionen)
  • Qualitätssicherung
  • Logistik
  • Technische Sachbearbeitung
  • Technischer Einkauf
  • Technischer Vertrieb (sowohl im Innen- als auch im Außendienst)
  • Projektabwicklung
  • Produktions- und Prozessplanung
  • Versuchstechnik
  • Messtechnik
  • Softwareentwicklung
  • IT-Support
  • Systemadministration
  • IT-Security
  • und vielen mehr

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung in den Bereichen Elektronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Fertigungstechnik, Fahrzeugtechnik, IT oder vergleichbar
  • MS-Office Anwenderkenntnisse
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Abgeschlossener Präsenzdienst
  • Interesse an einer langfristigen Anstellung
  • Führerschein B von Vorteil
  • Eigener PKW von Vorteil
  • Hohe Lernbereitschaft und Engagement
  • Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft für viele Positionen vorteilhaft bzw. Voraussetzung
  • Teamfähigkeit
Details zu jeder einzelnen vakanten Position bzw. Möglichkeiten am Arbeitsmarkt besprechen wir sehr gerne im persönlichen Gespräch bei uns im Haus.

Unser Angebot

  • Umfangreiche Unterstützung bei der Suche nach einer für Sie adäquaten Position im technischen Umfeld
  • Beratung durch jahrelang branchenerfahrene Profis betreffend optimalem Einsatzgebiet, Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Verhalten in Interviewsituationen und Verhandlungsführung
  • Ausschließlich Dauerstellen (Keine kurzzeitigen Spitzenabdeckungen und Überbrückungsjobs)
  • Übernahme in den Personalstamm unserer Kunden kurz- bis mittelfristig fest eingeplant
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten samt entsprechenden Karrierechancen
  • Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • Diverse Sozialleistungen und Benefits je nach Kundenunternehmen (Kantine, Parkplatz, Tagesmutter, Prämienleistungen, Sportangebote, Kulturangebote, ...)


Das monatliche Gehalt für diese Positionen liegt bei mindestens € 2.000,- brutto, wobei dieses natürlich nach der jeweiligen Position und Kundenunternehmen variiert und für Absolventen (m/w) ohne jegliche Berufserfahrung bis zu € 2.650,- erreichen kann.

Kandidaten (m/w) mit Berufserfahrung können mit entsprechender Überzahlung rechnen, welche teils erheblich ausfallen kann. Details zu jeder einzelnen vakanten Position bzw. Möglichkeiten am Arbeitsmarkt besprechen wir sehr gerne im persönlichen Gespräch mit Ihnen bei uns im Haus.


Auf jeden Fall ist, je nach Qualifikation und Erfahrung, auch eine dementsprechende Überzahlung auf ein markt- und branchenübliches Gehalt vorgesehen, welches Sie direkt mit unserem Kunden ausverhandeln.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133540

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark
Weitere Informationen zum Job: HTL-Absolventen (m/w) aller Fachrichtungen
Einstiegsmöglichkeiten für HTL-, FH-, TU-Absolventen (m/w)
Sonstige
30.07.2020

Einstiegsmöglichkeiten für HTL-, FH-, TU-Absolventen (m/w)

Ref-Nr.: 133542

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Deine HTL-, FH- oder TU-Ausbildung ist beendet und nun bist Du bereit ins Berufsleben zu starten und Karriere in der Technik zu machen?

Ja?! Dann bist Du der oder die Richtige für uns!

Wir verfügen über jahrelange Erfahrung in der Personalberatung (Technik & IT) und setzen diese sehr gerne ein, um Dich bei der Suche nach einer adäquaten Einstiegsposition die sowohl Deinen Interessen als auch Deinen Stärken entspricht und Dir zukünftig auch Entwicklungsmöglichkeiten bietet, optimal zu beraten und zu unterstützen.

Gemeinsam mit Dir erörtern wir mögliche Einsatzgebiete und Aufgaben, bereiten Deine Unterlagen auf, präsentieren diese unseren Kunden und vereinbaren für Dich persönliche Kennenlerngespräche mit diesen. Ein persönliches Beratungsgespräch bei uns im Haus genügt, danach erledigen wir alles Weitere für Dich!

Alle von uns angebotenen Positionen sind Dauerstellen direkt im Hause unserer erfolgreichen und meist international tätigen Kunden - wir bieten keine klassische Leiharbeit!


Dein zukünftiges Gehaltsniveau liegt ganz in Deiner Hand, denn bei uns verhandelst Du direkt mit Deinem zukünftigen Arbeitgeber über alle Rahmenbedingungen Deiner zukünftigen Anstellung - aber, falls Du dir unsicher sein solltest,  beraten wir Dich natürlich auch diesbezüglich gerne.

Ihr Aufgabengebiet

Je nach Ausbildungsschwerpunkt, Interessen und Stärken bieten Dir unsere Kunden interessante Jobangebote in beispielsweise folgenden Bereichen:

Vertriebsinnendiensttechniker (m/w)
  • Kalkulation und Angebotserstellung
  • Kundenbetreuung
  • Koordination mit internen Abteilungen
  • Du benötigst eine technische Ausbildung, Kommunikationstalent, Zahlenaffinität und Freude am Verkauf

Technischer Einkaufsassistent (m/w)
  • Kalkulation
  • Lieferantenbetreuung
  • Koordination mit internen Abteilungen
  • Du benötigst ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zahlenaffinität und technisches sowie wirtschaftliches Interesse

IT-Administrator (m/w)
  • Administration und Betreuung von Datenbanken
  • Wartung und Weiterentwicklung der Systeme
  • Sie benötigen Kenntnisse im Arbeiten mit IT-Programmen, Interesse für IT-Sicherheit sowie idelerweise erste Erfahrungen in der System- und Datenbankadministration

Softwareentwickler (m/w)
  • Betreuung, Fehleranalyse, Neu- und Weiterentwicklung diverser Anwendungen
  • Du benötigst eine abgeschlossene IT-Ausbildung, analytisches Denken, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Softwareentwicklung
Software-Testingenieur (m/w)
  • Testaufbauten, Praktische Softwarefunktionstests, Fehleranalyse, Dokumentation, Feedback an SW-Entwicklung
  • Du benötigst eine abgeschlossene IT- oder AT-Ausbildung, Kenntnisse mit Datenbanken (z.B. SQL, Oracle, ...), Softwarekenntnisse (z.B. Java), analytisches Denken, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie idealerweise erste Erfahrungen/Kenntnisse im Bereich Softwareentwicklung (HTL-Kenntnisse meist ausreichend)
Konstrukteur (m/w)
  • Erstellen von Konstruktionszeichnungen auf unterschiedlichsten CAD-Programmen
  • Lösungsfindung bei Herausforderungen der Produktneu- und -weiterentwicklung
  • Du benötigst eine Ausbildung im Bereich Mechanik/Maschinenbau und Freude an der CAD-Konstruktion

Planungsingenieur Mechatronik (m/w)
  • Erstellung technischer Projektunterlagen
  • Technische Absprache mit Fachabteilungen
  • Du benötigst  Elektrotechnik- und/oder Maschinenbaukenntnisse sowie meistens auch Erfahrungen mit CAD-Programmen

Inbetriebnahme- und Servicetechniker Mechanik & Elektrotechnik (m/w)
  • Montage und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen im Werk und/oder an Standorten weltweit ansässigen Kunden
  • Verbesserungswesen
  • Unterstützung in der Produktentwicklung
  • Vertriebsunterstützung
  • Du benötigst eine Ausbildung in den Bereichen Elektrotechnik / Elektronik / Automatisierungstechnik / Maschinenbau / Mechanik sowie Lernbereitschaft, Kreativität, handwerkliches Geschick, hohe Reisebereitschaft (40-80% je nach Kunde) sowie gute Englischkenntnisse
 
Inbetriebnahmetechniker SPS (m/w)
  • SPS Programmierung
  • Inbetriebnahme und Test der Anlagen vor Ort
  • Du benötigst eine Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, SPS Kenntnisse, hohe Reisebereitschaft (40-80% je nach Kunde) sowie gute Englischkenntnisse

SPS-Techniker (m/w)
  • SPS Programmierung
  • Inbetriebnahme und Test der Anlagen direkt im Werk unseres Kunden
  • Betreuung der Produktionsanlagen während des Betriebs
  • Umbau und Weiterentwicklung der bestehenden Anlagen je nach Produktionsanforderung
  • Du benötigst eine Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, sehr gute SPS Kenntnisse sowie gute Englischkenntnisse und meist auch Bereitschaft zu Zweischichtdiensten

Ingenieur im technischen Support (m/w)
  • Analyse und Fehlerbehebung
  • Ansprechperson beim Auftreten von Störungen und allgemeinen Fragen
  • Du benötigst Grundwissen in den Gebieten Elektrik, Mechanik, Elektronik sowie Service- und Lösungsorientierung

Versuchstechniker (m/w)
  • ​Aufbau und Wartung von Versuchsanlagen
  • Vorbereitung von Versuchsobjekten und Prüfkörpern
  • Bedienung der Versuchsanlagen und Auswertung der Ergebnisse
  • Du benötigst technisches Interesse, Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Elektrotechnik und Fahrzeugtechnik sowie handwerkliches Geschick

Messtechniker (m/w)
  • Wartung des Messequipments
  • Anbringung von Sensoren
  • Einrichtung von High-Speed-Kamerasystemen
  • Durchführung von Tests und Auswertung der Ergebnisse
  • Du benötigst technisches Interesse, Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik und Elektronik sowie handwerkliches Geschick

Bautechniker (m/w)

Bauplaner / Architekt (m/w)

... und viele mehr!

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Spezialisierung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik, Automatisierungstechnik, IT, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Lernbereitschaft
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Selbstständigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Internationale Reisebereitschaft oft von Vorteil

Unser Angebot

  • Ausführliche Einschulung durch erfahrene Kollegen
  • Dauerstelle
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Mittelfristige Übernahme von Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Positionen beträgt circa € 2.450.- bis € 2.900,- brutto (auf Basis Vollzeit). Je nach Qualifikation und Erfahrung ist aber auch eine entsprechende Überzahlung verhandelbar.
  • Eeine Überzahlung ist in vielen Fällen vorgesehen, wodurch ein höheres Gehalt ausverhandelt werden kann - wir beraten dich diesbezüglich für jede einzelne Position entsprechend im persönlichen Gespräch
  • Du verhandelst Dein tatsächliches Gehalt und die Rahmenbedingungen einer Anstellung immer direkt mit unserem Kunden

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133542

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz, Graz Umgebung, Gleisdorf, Weiz, Hartberg, Voitsberg, Bruck an der Mur, Leoben
Weitere Informationen zum Job: Einstiegsmöglichkeiten für HTL-, FH-, TU-Absolventen (m/w)
Controller (m/w)
Fahrzeugtechnik
30.07.2020

Controller (m/w)

Ref-Nr.: 133492

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Zentrale Datenverwaltung (Mittelbedarfe der Produktbereiche)
  • Koordination verschiedenster Mitteleinsatz-Planungsprozesse, -systeme und -methoden
  • Datenbereitstellung für sämtliche Reports im Unternehmen
  • Ansprechpartner zu zentralen Mitteleinsatz-Themen für die Fachbereiche 
  • Koordination des Mitteleinsatzes in Sonderauswertungen (insbesondere zum Jahresabschluss)
  • Dokumentation und Reporting

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännische oder kaufmännisch-technische Ausbildung (HAK / FH / Uni)
  • Fachrichtungen: BWL, WI oder vergleichbar
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Planung und Controlling eines produzierenden Unternehmens
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse ( vor allem Excel)
  • Gute bis sehr gute ERP-Kenntnisse (SAP und/oder MS-NAV vorteilhaft)
  • Ausgeprägte IT-Affinität
  • Selbstsicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Genauer, zuverlässiger und selbstständiger Arbeitsstil
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sehr freundliches, angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit sehr rasch Verantwortung zu übernehmen
  • Diverse firmeninterne Benefits
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Sehr gute Autobahnanbindung
  • Parkmöglichkeiten
  • Für diese Position ist, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, ein Bruttomonatsgehalt zwischen € 3.000,- und € 4.500,- als marktüblich anzusehen

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133492

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Controller (m/w)
Entwicklungstechniker / Testingenieur (m/w) Software
Fahrzeugtechnik
30.07.2020

Entwicklungstechniker / Testingenieur (m/w) Software

Ref-Nr.: 133497

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Planung, Organisation und Steuerung der softwarespezifischen Test- und Verifikationsaktivitäten für die eDrive Komponenten und Systeme (dazu gehören insbesondere: E-Motor, Leistungselektronik, Getriebe mit Parksperre, HV-Batterie sowie Ladesystem und –komponenten) 
  • Planung und Steuerung der Software-Testaktivitäten und Erstellung von Testkonzepten sowie -strategien
  • Ableitung von Testfällen aus den Anforderungen bzw. der Testspezifikation 
  • Abstimmung mit Systemlieferanten, Entwicklungsdienstleistern und  internen Fachabteilung zu den Testumfängen
  • Sicherstellung der termingerechten Umsetzung aller geplanten Test- und Verifikationsaktivitäten entsprechend der Teststrategie
  • Analyse, Aufbereitung sowie das Reporting der Ergebnisse an die Projektleitung
  •  Analyse möglicher Fehlerursachen und Erarbeitung von Optimierungsansätzen
  • Erstellung der technischen Testdokumentationen und Mitwirken am Freigabeprozess

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium (FH / TU) im Bereich Elektrotechnik, Informationstechnik, (Technische) Informatik, Mechatronik, Physik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Testmanager/in im Automotive-Umfeld sowie gute Kenntnisse in der Verifikation und Validierung aus den Entwicklungsbereichen System und Software
  • Fundierte Kenntnisse zu Automotive SPICE und zur Funktionalen Sicherheit
  • ISTQB-Zertifizierung wünschenswert
  • Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung von HV-Batterie, Elektromotorsystemen (Elektromotor und Leistungselektronik) und/oder elektrifizierten Getrieben
  • Erfahrung in der Serienentwicklung und Lieferantensteuerung
  • Hohes Maß an Koordinationskompetenz, Kommunikations- und Entscheidungsstärke
  • Lösungsorientierte, methodische und selbstständige Arbeitsweise
  • Hohe Leistungsbereitschaft sowie Zielstrebigkeit
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines Großkonzerns
  • Sowohl gute öffentliche Erreichbarkeit als auch Parkmöglichkeiten
  • Für diese Stelle ist ein Bezug von € 3.600 brutto pro Monat vorgesehen, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist jedoch eine Überzahlung möglich. Vergleichbare Positionen werden üblicherweise mit Bruttomonatsgehältern zwischen € 3.500,- und € 5.000,- entlohnt.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133497

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Entwicklungstechniker / Testingenieur (m/w) Software
Entwicklungstechniker (m/w) Hochvolttechnik
Fahrzeugtechnik
30.07.2020

Entwicklungstechniker (m/w) Hochvolttechnik

Ref-Nr.: 133498

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Gesamtheitliche System- und Bauteilverantwortung für das Hochvolt-Ladesystem und den Hochvolt-Leitungssatz (Onboard-Lader, DC-Ladebox, DC/DC Wandler)
  • Erstellung und Pflege von Spezifikationen für die Bauteil- und Systemumfänge
  • Abstimmung mit den Zentralstellen und Fachbereichen im Konzern hinsichtlich Gleichteilverwendung, Bauteilspezifikationen, etc.
  • Sicherstellung der Produktqualität und des Reifegrads und Überwachung des Projektfortschritts inkl. Terminabläufe und Kosten
  • Steuerung der an der Entwicklung beteiligten Bereiche sowie der externen Entwicklungspartner und Lieferanten
  • Verantwortung für die Planung der benötigten Testinhalte
  • Inbetriebnahme von Steuergeräten und E/E-Systemen im Fahrzeug, Durchführung von Fehleranalysen (Messdatenverarbeitung und Auswertung) sowie Definition/das Tracking von Abhilfemaßnahmen
  • Zuständig für die Freigabe und Dokumentation der Bauteilumfänge in den jeweiligen IT-Systemen
  • Teilnahme an internationalen Erprobungen zur funktionalen Absicherung der Bauteilumfänge

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes technisches Studium (FH / TU) mit Schwerpunkt Elektrotechnik/Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar
  • Erfahrung im Bereich der Hochvoltkomponenten und Hochvoltsicherheit
  • Erfahrung in der Serienentwicklung und Lieferantensteuerung sowie im Projektmanagement
  • Gute Kenntnisse der Abläufe im Fahrzeugentwicklungs- und Dokumentationsprozess
  • Kenntnisse über gängige Kommunikationstopologien im Fahrzeug wie CAN, LIN, etc.
  • Kenntnisse in Requirement-Managementsystemen (z.B. Doors) sowie in Mess-/Kalibrier-/Diagnosetools (Vector, CANoe, DTS Monaco, ETAS)
  • Kenntnisse der Systeme/Prozesse zur Bauteildokumentation und Freigabe (z.B. Smaragd, Doors, ACM) von Vorteil
  • Hohes Maß an Eigenständigkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke sowie Verhandlungsgeschick
  • Innovationsfreude mit Gefühl für Kundennutzen und das technisch Machbare
  • Analytisches Denkvermögen sowie strategisches Denken und Handeln
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines Großkonzerns
  • Sowohl gute öffentliche Erreichbarkeit als auch Parkmöglichkeiten
  • Für diese Stelle ist ein Bezug von € 4.300 brutto pro Monat vorgesehen, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist jedoch jedenfalls eine Überzahlung vorgesehen!

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133498

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Entwicklungstechniker (m/w) Hochvolttechnik
Elektroinstallationstechniker / Elektriker / Elektroinstallateur (m/w)
Elektrotechnik allgemein
30.07.2020

Elektroinstallationstechniker / Elektriker / Elektroinstallateur (m/w)

Ref-Nr.: 133524

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Eigenständige Durchführung von Arbeiten in der Elektroinstallationstechnik im Neubau als auch Altbausanierung und Servicetechnik.
  • Installation von Photovoltaik-Anlagen
  • Hauptsächlicher Einsatzraum: GU & Weststeiermark (Graz Umgebung, Kalsdorf, Lannach, Lieboch, Voitsberg, Köflach, Deutschlandsberg)

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgelegte LAP bzw. abgeschlossene Meisterprüfung im Bereich Elektroinstallationstechnik
  • Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit
  • Qualitätsbewusstsein
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unseres Kunden
  • Wertschätzendes und von freundschaftlichem Umgang geprägtes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden Unternehmen mit langjährigen Kundenbeziehungen
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.250 brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Bruttomonatsgehälter für vergleichbare Positionen liegen gewöhnlich zwischen € 2.250,- und € 3.400,-, woran man sich auch in diesem Fall orientieren wird.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133524

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Weststeiermark
Weitere Informationen zum Job: Elektroinstallationstechniker / Elektriker / Elektroinstallateur (m/w)
Service- & Inbetriebnahmetechniker (m/w)Österreich
Inbetriebnahmetechnik
30.07.2020

Service- & Inbetriebnahmetechniker (m/w) Österreich

Ref-Nr.: 133533

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde, ein aufstrebendes und erfolgreiches Unternehmen, ist auf der Suche nach einem flexiblen und einsatzfreudigen Service- und Inbetriebnahmetechniker (m/w) für österreichweite Einsätze. Unser Kunde ermöglicht Ihnen von Ihrem österreichischen Wohnsitz aus zu operieren und stellt Ihnen ein Firmen-KFZ zur Verfügung.

Ihr Aufgabengebiet

  • Österreichweite Inbetriebnahmen und Wartung von Großanlagen bei Kunden vor Ort
  • Inbetriebnahme-Umfang: Mechanik und Elektrik
  • Durchführung von Endabnahmen der Anlagen gemeinsam mit dem Kunden
  • Schulung von Mitarbeitern des Kunden vor Ort bei diesem im Haus
  • Dokumentationsaufgaben
  • Fehlersuche- und Störungsbehebung, sowie Servicetätigkeiten
  • Technische Kundenbetreuung via Telefon
  • Vertriebsunterstützung und Kundenberatung

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (LAP, Fachschule, HTL)
  • Fachrichtungen: Elektromaschinenbau, Elektoinstallationstechnik, Landmaschinenmechanik, Schlosser, Mechanik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
  • Handwerkliches Geschick
  • Grundlegendes Elektrik-Verständnis vorteilhaft
  • Berufserfahrung im Kundendienst und/oder der Service- und Inbetriebnahmetechnik wünschenswert
  • Österreichweite Reisebereitschaft im Ausmaß von 90% (Reisedauer von 1 bis 5 Tagen. Wochenenden zuhause)
  • Professionelles Auftreten
  • Flexibilität für kurzfristige Einsätze im Störungsfall
  • Selbstständige, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität (Bereitschaft zuzugreifen, wo es gerade nötig ist)
  • Improvisierungsgabe
  • Lernbereitschaft
  • Hohes Qualitätsbewusstsein

Unser Angebot

  • Unser Kunde bietet reisefreudigen und flexiblen Kandidaten (m/w) eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Dauerstelle mit Anstellung direkt bei ihm im Haus.
  • Firmen-Fahrzeug und Firmen-Telefon

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.250,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass einerseits die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation gegeben ist und außerdem gesetzliche Zulagen und Bereitschaftsabgeltung das vereinbarte Grundgehalt je nach Anzahl und Dauer der Dienstreisen darüber hinaus noch beträchtlich aufbessern können. Für vergleichbare Positionen ist am Markt ein Gesamtentgelt bis zu einer Höhe von circa € 3.500,- brutto pro Monat erreichbar.
 

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133533

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Service- & Inbetriebnahmetechniker (m/w)Österreich
Elektriker / Elektroinstallateur / Obermonteur (m/w)
Elektrotechnik allgemein
30.07.2020

Elektriker / Elektroinstallateur / Obermonteur (m/w)

Ref-Nr.: 133529

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Für unseren Kunden sind wir im Großraum Graz, der Ober-, Süd- und Weststeiermark auf der Suche nach engagierten und motivierten Elektrikern (m/w) / Elektroinstallationstechnikern (m/w) / Elektroinstallateuren (m/w) / Obermonteuren (m/w).

Unser Kunde bietet Ihnen eine dauerhafte Anstellung mit Direktanstellung bei ihm im Haus, Firmenauto und Einsätzen, welche sich größtenteils nach Ihrem Wohnort richten. Vor allem im Großraum Graz, Bad-Radkersburg, Leibnitz, Deutschlandsberg und Judenburg ist die Beauftragung durch Stammkunden auf Jahre hinweg gesichert.

Wir arbeiten ausschließlich mit Kundenunternehmen zusammen, welche uns auch von unseren Kandidaten und Mitarbeitern als sehr gute Arbeitgeber beschrieben werden und wo Sie, als potentiellen Mitarbeiter, ein sehr gute Betriebsklima erwartet.

Ihr Aufgabengebiet

  • Elektroinstallationsarbeiten im Bereich Altbausanierung
  • Elektroinstallations- und Servicearbeiten im Bereich Gewerbegebäude
  • Elektroinstallations- und Servicearbeiten im Bereich von Wohnanlagen (mittelgroßer Neubau), öffentlichen Gebäuden, Krankenhäusern usw.
  • Eigenständige Durchführung von Neuinstallationen, Schaltschrankbau, Rauchmeldeanlagentechnik sowie Servicearbeiten in den Bereichen Elektroinstallationstechnik, Alarmtechnik, Photovoltaik, Solartechnik, Wärmepumpen und Heizungsregelungstechnik (ET-Basis)

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgelegte LAP oder abgeschlossene Meisterprüfung im Bereich Elektroinstallationstechnik oder gerne auch HTL Elektrotechnik / Haustechnik
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallationstechnik / Gebäudetechnik
  • Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
  • Genauer, verlässlicher Arbeitsstil und Qualitätsbewusstsein
  • Termintreue
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unserer Kunden
  • Wertschätzendes Betriebsklima in freundschaftlicher Atmosphäre
  • Verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden und zukunftssicheren Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage und langfristiger Auslastung
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in der Nähe Ihres Wohnortes in einem krisensicheren Marktsegment
  • Hervorragende Entwicklungschancen in Richtung Obermonteur (m/w), Projektleitung, Kalkulation und Kundenbetreuung bei persönlichem Interesse und Eignung gegeben
  • Ihr geographisches Einsatzgebiet wird laufend je nach Ihrem Wohnort zur aktuellen Auftragslage passend optimiert (bereits jetzt sind Großaufträge in der südlichen und westlichen Steiermark sowie in GU bis 2022 gegeben)
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.500 brutto, wobei je nach Qualifikation, Erfahrung und Verhandlungsgeschick eine deutliche Überzahlung vorgesehen ist. Bruttomonatsgehälter für vergleichbare Positionen liegen gewöhnlich zwischen € 2.500,- und € 3.300,- brutto und sehr oft kann auch ein Firmenfahrzeug, welches auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht, ausverhandelt werden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133529

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz, Graz Umgebung, Leibnitz, Bad Radkersburg, Deutschlandsberg
Weitere Informationen zum Job: Elektriker / Elektroinstallateur / Obermonteur (m/w)
Kalkulant / Elektriker (m/w)
Elektrotechnik allgemein
30.07.2020

Kalkulant / Elektriker (m/w)

Ref-Nr.: 133531

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Eigenständige Übernahme von Projektkalkulationen im Bereich Hauselektrik (Neubau, Instandhaltung und Renovierung von Wohnungen, Büroräumlichkeiten, Geschäftslokalen)
  • Persönliche Kundenbetreuung inkl. Erstbegutachtung, Kalkulation, Angebotslegung und Projektaufsicht sowie -nachbetreuung
  • Beurteilung von Arbeitsaufwand und Kosten
  • Beurteilung der rechtlichen Situation (Stand der Technik, Sicherheitsfragen, Haftungsfragen)
  • Fehlersuche und Ausarbeitung von Lösungsvarianten
  • Bearbeitung von Ausschreibungen
  • Erarbeitung von Angeboten
  • Lieferantenbetreuung inkl. einfachen Verhandlungen
  • Projektdurchführung und -organisation (evtl. inkl. Organisation der Montage, Personaleinteilung)
  • Terminplanung und -verfolgung
  • Troublemanagement
  • Projektübergabe an den Kunden
  • Dokumentation
  • Projektnachbetreuung inkl. Reklamationswesen
  • Ablagewesen
  • Diverse allgemeine Büroarbeiten in Word und Excel

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung (LAP / Meisterprüfung) im Bereich Elektroinstallationstechnik
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation / Gebäudetechnik (z.B. Elektroinstallationen in Wohnanlagen und öffentlichen Gebäuden, Zählerkastentausch, ...)
  • Erfahrung im Umgang mit facheinschlägigen EDV-Programmen vorteilhaft
  • Gute MS-Office-Kenntnisse (vorrangig Word, Excel)
  • Erfahrung in der Kalkulation und Angebotslegung vorteilhaft
  • Fähigkeit Fehler eigenständig zu erkennen und Lösungsvorschläge auszuarbeiten
  • Bereitschaft zu Büroarbeit (Dokumentation, Kalkulation, Ablagewesen nach konkreten Vorgaben)
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Organisationsgeschick
  • Besonnenes und freundliches Auftreten im Team als auch hin zu Kunden und Lieferanten
  • Kundenorientierung und Empathiefähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unseres Kunden mit ausgezeichnetem Entwicklungspotential
  • Sehr sicherer Arbeitsplatz in einem soliden Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage und langjährigen Kundenbeziehungen
  • Wertschätzendes und freundschaftliches Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment und interessanten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.900,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. In vergleichbaren Positionen ist je nach Ausbildung, Berufserfahrung und Verhandlungsgeschick ein Bruttomonatsgehalt von bis zu € 3.900,-brutto/Monat möglich.
  • Firmen-KFZ zu Privatnutzung verhandelbar (VW Golf, Caddy oder vergleichbar)

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133531

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Kalkulant / Elektriker (m/w)
Projektleiter / Elektriker (m/w)
Elektrotechnik allgemein
30.07.2020

Projektleiter / Elektriker (m/w)

Ref-Nr.: 133532

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Eigenständige Übernahme von Projekten im elektrotechnischen Umfeld mit starkem Fokus auf Großkundengeschäft
  • Persönliche Kundenbetreuung jahrelanger Bestandskunden inkl. Erstbegutachtung, Kalkulation, Angebotslegung und Projektaufsicht und -nachbetreuung
  • Neukundenakquise
  • Beurteilung von Arbeitsaufwand und Kosten
  • Beurteilung der rechtlichen Situation (Stand der Technik, Sicherheitsfragen, Haftungsfragen)
  • Fehlersuche und Ausarbeitung von Lösungsvarianten
  • Bearbeitung von Ausschreibungen
  • Erarbeitung von Angeboten
  • Lieferantenbetreuung inkl. einfachen Verhandlungen
  • Projektdurchführung und -organisation inkl. Organisation der Montage, Personaleinteilung und -führung
  • Terminplanung und -verfolgung
  • Troublemanagement
  • Projektübergabe an den Kunden
  • Projektnachbetreuung inkl. Reklamationswesen
  • Dokumentation

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung (LAP / Meisterprüfung / HTL / FH) in der Elektrotechnik bzw. Elektroinstallationstechnik
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation / Gebäudetechnik unumgänglich
  • Erfahrung in der Projektleitung im Bereich Hausinstallation (EFH, Wohnsiedlungen, Geschäftsräumlichkeiten, Krankenhaus, ...) erwünscht
  • Fähigkeit Fehler eigenständig zu erkennen und Lösungsvorschläge auszuarbeiten
  • Erfahrung im Umgang mit einschlägigen EDV-Programmen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse (vorrangig Word, Excel)
  • Erfahrung in der professionellen Kalkulation und Angebotslegung erwünscht
  • Bereitschaft zu Büroarbeit (Dokumentation, Kalkulation, ...)
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift unumgänglich
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Organisationsgeschick
  • Besonnenes und freundliches Auftreten im Team als auch kundenseitig
  • Höfliche Persönlichkeit
  • Kundenorientierung und Empathiefähigkeit
  • Begeisterungs- und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Dauerhafte Anstellung im Hause unseres Kunden mit ausgezeichnetem Entwicklungspotential
  • Sehr sicherer Arbeitsplatz in einem soliden, finanzstarken Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage und langjährigen Kundenbeziehungen
  • Wertschätzendes und freundschaftliches Betriebsklima in allen Ebenen mit Fokus auf vernünftige Umgangsformen im Team, zu Lieferanten und zu Kunden
  • Abwechslungsreiches verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment und interessanten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.600,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. In vergleichbaren Positionen ist je nach Ausbildung, Berufserfahrung und Verhandlungsgeschick ein Bruttomonatsgehalt von bis zu € 5.000,-brutto/Monat möglich.
  • Firmen-KFZ zu Privatnutzung möglich (VW Golf, Caddy oder vergleichbar)
  • Erfolgsbasierende Prämienregelung zusätzlich zum Grundgehalt (nach der Einarbeitungsphase) verhandelbar.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133532

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Wien
Weitere Informationen zum Job: Projektleiter / Elektriker (m/w)
Inbetriebnahmetechniker / SPS-Techniker (m/w)
Inbetriebnahmetechnik
30.07.2020

Inbetriebnahmetechniker / SPS-Techniker (m/w)

Ref-Nr.: 133534

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Montage-, Service und Inbetriebnahmetätigkeiten entsprechend Ihrer Ausbildung und Erfahrung
  • Lokale Einsätze in der Steiermark und/oder internationale Einsätze (mehrtägig bis mehrwöchig)
  • Montagetätigkeiten in den Bereichen Elektrotechnik, Hochspannungstechnik, Elektroinstallationstechnik oder Mechanik 
  • Testaufbauten von Sondermaschinen und Anlagen 
  • Original- bzw. Probebetrieb der Anlagen (lokal in der Steiermark)
  • Inbetriebnahme von Sondermaschinen und Anlagen sowie Serviceeinsätze bei internationalen Kunden vor Ort
  • Durchführung der Endabnahmen der Sondermaschinen gemeinsam mit Kundenvertretern
  • Schulung von Mitarbeitern des Kunden
  • Dokumentationsaufgaben
  • Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Produkte und Technologien sowie im Verbesserungswesen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene HTL-, FH-, TU-Ausbildung bzw. Facharbeiter (m/w) im Bereich Automatisierungstechnik
  • Gute bis sehr gute SPS-Kenntnisse (Siemens Simatic S7, Allen Bradley PLC, B&R) vorteilhaft
  • Professionelles, selbstsicheres und kompetentes Auftreten
  • Selbstständige, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität (Bereitschaft zuzugreifen, wo es gerade nötig ist)
  • Flexibilität für kurzfristige Einsätze im Störungsfall
  • Reisebereitschaft von ca. 20-30 % international
  • Improvisationsgeschick
  • Hohes Qualitätsbewußtsein und genaue Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse und den Mut es zu sprechen
  • Weitere Fremdsprachenkenntnisse vorteilhaft

Unser Angebot

Unsere Kunden bieten Ihnen neben sehr attraktiven Entwicklungs- und Gehaltsmöglichkeiten auch sehr gutes Betriebsklima sowie meist auch Zusatzleistungen wie kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Betriebskantine, Betriebskindergarten, Betriebsarzt und vieles mehr.

Das Mindestgehalt für diese Positionen beträgt € 2.600,- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Wir weisen aber ausdrücklich darauf hin, dass einerseits die Bereitschaft zu einer Überzahlung, abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation jedenfalls gegeben ist und beträchtlich ausfallen kann. Außerdem können gesetzliche als auch freiwillige Zulagen das vereinbarte Grundgehalt je nach Anzahl und Dauer der Dienstreisen darüber hinaus noch beträchtlich aufbessern.
Für vergleichbare Positionen ist üblicherweise ein Gesamtentgelt (inkl. gesetzlicher und freiwilliger Zulagen sowie Überstundenabgeltung, je nach Ausbildung, Berufserfahrung und Reisetätigkeit) zwischen € 1.800 und € 4.000 netto/Monat möglich.
 

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133534

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Südsteiermark / Weststeiermark / internationale Einsätze
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahmetechniker / SPS-Techniker (m/w)
Mitarbeiter IT-Support (m/w)
IT allgemein
30.07.2020

Mitarbeiter IT-Support (m/w)

Ref-Nr.: 133175

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • 2nd- und 3rd-Level-Support
  • Optimierungsvorschläge
  • Technische Unterstützung anderer Abteilungen bei IT-technischen Fragestellungen in der Angebots- und Umsetzungsphase von Projekten
  • Mitarbeit im IT-seitigen Verbesserungswesen
  • Kundenanfragen beantworten
  • IT-Schulungen für neue Mitarbeiter

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (LAP, HTL, FH)
  • Grundkenntnisse in LINUX und SQL vorteilhaft
  • Bereitschaft zur Rufbereitschaft im 2nd bzw. 3rd Level-Support
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutsch als auch Englisch-Kenntnisse
  • Eigenverantwortlicher, genauer und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Freude an der Arbeit mit Menschen und deren Beratung
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem internationalen Umfeld
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Diverse Benefits (z.B. Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge , ...)
  • Parkmöglichkeiten
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Betriebskantine
  • Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt € 2.400,-, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung möglich und dadurch ein Gehalt von bis zu circa € 3.500,- (brutto/Monat) realistisch ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133175

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Mitarbeiter IT-Support (m/w)
Softwareentwickler (m/w) C, Assembler
Software-Entwicklung / Software-Testing
30.07.2020

Softwareentwickler (m/w) C, Assembler

Ref-Nr.: 133263

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Kunden- und Lieferantenkommunikation
  • Konzeption von hardwarenahen Softwaremodulen nach Kundenanforderung
  • Software- und Treiberentwicklung auf Microcontrollern in C,  Assembler 
  • Software-Test und die Inbetriebnahme (inhouse)
  • Dokumentationsaufgaben
  • Eigenständige Erarbeitung von Diagnose- und Wartungskonzepten

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU)
  • Praktische Kenntnisse im Bereich der SW-Entwicklung für Embedded Systems
  • Gesamtsystemverständnis (Elektronik, Mechanik, Software, Sensorik)
  • Selbstständiger, genauer und zielorientierter Arbeitsstil
  • Kommunikationsgeschick in Verbindung mit sehr guten Englischkenntnissen
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem internationalen Umfeld
  • Ausgezeichnete Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Diverse unternehmensinteren Benefits und Sozialleistungen
  • Parkmöglichkeiten
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Betriebskantine
  • Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt mindestens € 2.600,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung möglich ist. Vergleichbare Positionen werden zwischen € 2.600,- und € 5.000,- brutto/monat entlohnt.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133263

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Softwareentwickler (m/w) C, Assembler
Softwareentwickler (m/w) Oracle
Software-Entwicklung / Software-Testing
30.07.2020

Softwareentwickler (m/w) Oracle

Ref-Nr.: 133267

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Anforderungsabstimmung
  • Lastenhefterstellung
  • Konzepterstellung
  • Software-Entwicklung (Oracle)

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU)
  • Fachrichtung: Informatik oder vergleichbar
  • Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung vorteilhaft
  • Logistik- und Produktionsprozesskenntnisse  von Vorteil
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse mit SQL-Datenbanken
  • HTML- und JavaScript-Kenntnisse
  • Erfahrung in der objektorientierten Programmierung vorteilhaft
  • Kenntnisse in Oracle APEX
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freundlicher und teamorientierter Auftritt
  • Genauer und zuverlässiger Arbeitsstil

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem erfolgreichen Unternehmen mit angenehmem Betriebsklima und spannender Aufgabenstruktur
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Diverse Benefits
  • Parkmöglichkeiten
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen verkehrsmitteln
  • Beriebskantine
  • Das Bruttomonatsgehalt für diese Position liegt je nach Ausbildung mindestens zwischen € 2.700,-  und € 5.000,- und ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133267

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Softwareentwickler (m/w) Oracle
Techniker (m/w) Software-Test & Embedded Software - Entwicklung
IT allgemein
30.07.2020

Techniker (m/w) Software-Test & Embedded Software - Entwicklung

Ref-Nr.: 133275

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Analyse und Bewertung der Systemanforderungen
  • Planung und Erstellen einer Teststrategie
  • Aufbau von Prüfplätzen
  • Erstellung einer Testspezifikation und daraus abgeleiteten Testfällen
  • Durchführung von Tests
  • Analyse der Testergebnisse
  • Dokumentationsaufgaben
  • Entwicklung nach  ISO 26262

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Kenntnisse im Bereich Embedded Software-Entwicklung
  • Funktionales Verständnis des Gesamtsystems bestehend aus Elektronik, Mechanik und Software sowie Sensorik / Aktuatorik
  • Reisebereitschaft
  • Ausgeprägte Kommunikationseigenschaften in Deutsch und  Englisch
  • Genauer, selbstorganisierter Arbeitsstil
  • Teamplayer

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle mit interessanter und herausfordernder Aufgabenstruktur
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Diverse Benefits
  • Betriebskantine
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeiten
  • Das Bruttomonatsgehalt für diese Position liegt je nach Ausbildung und Berufserfahrung zwischen ab € 2.650,- und € 4.500,-.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133275

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Techniker (m/w) Software-Test & Embedded Software - Entwicklung
Senior Projekttechniker (m/w) Hybrid- & Batterieelektrische Fahrzeuge
Fahrzeugtechnik
30.07.2020

Senior Projekttechniker (m/w) Hybrid- & Batterieelektrische Fahrzeuge

Ref-Nr.: 133278

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Projektverantwortung für die Definition der gesamten Antriebssystemarchitektur
  • Systemvalidierung und Systemfreigabe
  • Systemanforderungsdefinition
  • Technischer Ansprechpartner auf Systemebene intern wie extern
  • Unterstützung interner R&D-Projekte

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Fachbereiche: Mechatronik, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Maschinenbau
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Fahrzeug- oder Fahrzeugzulieferindustrie erwünscht
  • Einschlägige Kenntnisse im Gebiet alternativer Antriebssysteme für Hybrid und Batterieelektrische Fahrzeuge
  • Fundiertes Know-How über Antriebsarchit
  • Kenntnisse im Bereich der e-Drive Systeme und -Komponenten
  • HV-Architektur-Wissen
  • Fachkenntnisse sowohl in Mechanik als auch in Elektronik werden vorausgesetzt
  • Verständnis der funktionalen Zusammenhänge bezogen auf Gesamtfahrzeug, System und Komponenten
  • Selbstorganisierte, systematische, prozessorientierte und teamorientierte Arbeitsweise
  • Eigenverantwortlicher Arbeitsweisstil
  • Sehr gutes Kommunikationsvermögen in Deutsch und Englisch
  • Dienstreisebereitschaft
  • Teamfähigkeit und freundliches Auftreten

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem zukunftsträchtigen Marktsegment mit internationaler Ausrichtung
  • Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Spannendes und herausforderndes Arbeitsumfeld
  • Diverse Benefits
  • Betriebskantine
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeiten
  • Das Bruttomonatsgehalt für diese Position liegt, je nach Ausbildung und Berufserfahrung, üblicherweise zwischen € 3.500,- und € 5.000,-.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133278

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Senior Projekttechniker (m/w) Hybrid- & Batterieelektrische Fahrzeuge
Senior Sicherheitsingenieur (m/w) Elektronik / Batteriesysteme
Elektronik / Mikroelektronik / Halbleitertechnologie
30.07.2020

Senior Sicherheitsingenieur (m/w) Elektronik / Batteriesysteme

Ref-Nr.: 133243

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Mitarbeit in der Vorentwicklung für "Gesamtsystem-Sicherheitskonzepte" (ISO26262) für automotive Batteriesysteme
  • Ideensammlung bzw. Aufgreifen neuer Sicherheitsanforderungen
  • Entwicklung dieser neuen Sicherheitsanforderungen im Team
  • Sicherheitsfunktionsentwicklung bis zu ASIL-D
  • Bewertung von sicherheitsrelevanten Eigenschaften von Zulieferbauteilen (ASIC, Trennelemente,…)
  • Lieferantensteuerung zur Erfüllung der sicherheitskritischen Eigenschaften
  • Optimierung der Lösungsansätze in Hinblick auf Sicherheit, Qualität und Kosten
  • Durchführung von Sicherheitsanalysen (FMEDA, FTA)
  • Präsentieren und Dokumentieren von Ergebnissen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der ISO26262-4
  • Erfahrung in Elektronik Entwicklung von Vorteil
  • Systematische lösungsorientierte Denkweise
  • Eigenverantwortliche, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
  • Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines internationalen Unternehmens samt entsprechender Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Parkmöglichkeiten
  • Das Mindestgrundgehalt beträgt € 3.400,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133243

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Senior Sicherheitsingenieur (m/w) Elektronik / Batteriesysteme
Kunststofftechniker, Kunststoffverarbeiter (m/w)
Kunststofftechnik
30.07.2020

Kunststofftechniker, Kunststoffverarbeiter (m/w)

Ref-Nr.: 133244

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Abstimmung mit den internationalen Projektteams/Vorentwicklung bei der Umsetzung von neuen Anfragen oder Serienänderungen 
  • Analyse von Konzepten
  • Erarbeiten von Angebotspreisen für Bauteile & Werkzeuge mit Fokus Kunststoffteilen
  • Erstellen von Kostenkonzepten bzw. kritische Auseinandersetzung mit Kostenkonzepten in Hinblick auf: Einsparungspotential bei Taktzeiten, Einsparung Herstellungszeiten der Werkzeuge etc.
  • Plausibilisierung von Lieferantenangeboten
  • Ermittlung von Kostensenkungspotenzialen
  • Aktive Beratung bei der Festlegung der Produktionskonzepte
  • Auswahl der richtigen bzw. besser geeigneten Kunststoffen und Anforderung
  • Unterstützung des Einkaufs bei der technischen Lieferantenentwicklung

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung  (HTL / FH / TU)
  • Fachrichtungen: Kunststofftechnik und Kunststoffverarbeitung bevorzugt
  • Fachrichtungen Fertigungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik bei facheinschlägiger Berufserfaahrung in ähnlichem Einsatzbereich
  • Praktische mehrjährige Berufserfahrung (Automotive-Branche wünschenswert)
  • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse
  • Verhandlungssicheres Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Mittlere Reisebereitschaft, Flexibilität, Verantwortungs- und Prioritätenbewusstsein
  • Strukturierter Arbeitsstil mit sehr gutem Zeitmanagement und Selbstdisziplin
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Gutes Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines internationalen Unternehmens samt entsprechender Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Parkmöglichkeiten
  • Verhandlungsbasis für diese Position ist ein Monatsbezug von € 3.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133244

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Kunststofftechniker, Kunststoffverarbeiter (m/w)
Functional Safety Engineer (m/w)
Sonstige
30.07.2020

Functional Safety Engineer (m/w)

Ref-Nr.: 133249

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Betreuung, Wartung und Fehlerbehebung der bestehenden Prüfanlagen in Entwicklung und Produktion
  • Analyse von Mess- und Prüfdaten
  • Entwicklung von neuen Prüfplatzkonzepten, Anforderungsdefinitionen und Testspezifikationen, Sicherheitstechnik
  • Teilprojektleitung, Lieferantenführung (Lastenheftdefinition)
  • Inbetriebnahme und Abnahme von Prüfplätzen
  • Schulung von Produktionsmitarbeitern an neuen Anlagen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Disziplinübergreifendes Verständnis (Elektrotechnik, Hochvolt, E-Anlagen, Software, Elektronik …)
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Programmiergrundkenntnisse C, Visual Basic, Matlab, SQL
  • Lesen und Zeichnen von Anlagen-Schaltplänen: Caddy, E-Plan

Unser Angebot

  • Dauerstelle
  • Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld
  • Kantine
  • Diverse Benefits
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten
  • Die Verhandlungsbasis für diese Position liegt bei € 3.400,- brutto / Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133249

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Functional Safety Engineer (m/w)
Software-Programmierer & -Inbetriebnehmer (m/w) C++, Java, SQL
Software-Entwicklung / Software-Testing
29.07.2020

Software-Programmierer & -Inbetriebnehmer (m/w) C++, Java, SQL

Ref-Nr.: 133207

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Implementierung von Softwarelösungen im Produktionsumfeld als Teil eines eingespielten Teams
  • Softwareseitige Unterstützung der Projektplanung und Konzeptentwicklung
  • Software-Programmierung (C++) und spezifische Umsetzung von Kundenwünschen
  • Softwaretests und Simulation
  • Software-Inbetriebnahme bei internationalen Kunden vor Ort

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Berufserfahrung in der SW-Entwicklung (C++, Java, SQL)
  • Linux-Kenntnisse vorteilhaft
  • Oracle Datenbankkenntnisse wünschenswert
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Genauer, eigenverantwortlicher und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Reisebereitschaft in Höhe von mindestens 30%
  • Offenheit für fremde Kulturen
  • Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Sichere Dauerstelle in einem international tätigen Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage
  • Mittel- bis langfristig sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in Fach- und Führungsebene
  • Einarbeitungsphase unter Anleitung langjährig branchenerfahrener Kollegen und Vorgesetzter
  • Sehr angenehmes Betriebsumfeld und von Freundschaftlichkeit geprägtes Teamklima
  • Betriebliche Weiterbildungsmaßnahmen
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und mit öffentlichen verkehrsmitteln

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.350,- brutto/Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung möglich ist. Das übliche Bruttomonatsgehalt für vergleichbare Positionen bewegt sich zwischen € 2.350,- und € 3.500,- und wird durch diverse Zulagen, Überstundenabgeltungen und Prämien weiter aufgebessert (abhängig von Auslandseinsätzen).

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133207

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Software-Programmierer & -Inbetriebnehmer (m/w) C++, Java, SQL
Fahrrad-Freak (m/w) als Mechaniker (m/w) und/oder Verkäufer (m/w)
Fahrzeugtechnik
28.07.2020

Fahrrad-Freak (m/w) als Mechaniker (m/w) und/oder Verkäufer (m/w)

Ref-Nr.: 133172

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Im Namen unseres Kunden, eines namhaften steirischen Traditionsunternehmens der Fahrradbranche - sind wir auf der Suche nach einem "Fahrrad-Freak" (m/w) der bereits einschlägige Berufserfahrung sammeln konnte oder aber sein Hobby / seine Berufung zum Beruf machen möchte.

Wenn Du Dich beruflich oder privat mit Herzblut und Begeisterung unterschiedlichsten Themen rund ums Fahrrad widmest und beispielsweise dem Hobbyrennsport nachgehst, selbst Fahrräder customized, e-Bikes aufbaust und ständig über die neuesten Trends und Produkte am Fahrradmarkt informiert bist -  und Dir jetzt noch eine hauptberufliche Tätigkeit als Fahrradmechaniker (m/w) und/oder Fahrrad-Verkäufer (m/w) mit Beratungstätigkeit vorstellen kannst, dann bist Du genau der oder die Richtige für uns.

Wir bieten Ihnen mit dieser Position ein Sprungbrett in das Unternehmen unseres Kunden und betonen ausdrücklich, dass es sich hierbei um ein dauerhaftes Dienstverhältnis mit dem Ziel einer Direktanstellung im Hause unseres Kunden handelt.
 

Ihr Aufgabengebiet

Wir bieten Dir, je nach persönlicher Eignung und Erfahrung folgende Aufgabengebiete, wobei der Schwerpunkt je nach Interesse und Eignung mehr im mechanischen Bereich oder der Kunden-Beratung liegen kann:
  • Fachmännische Kundenbetreuung mit Fokus auf die Erfüllung spezieller Kundenwünsche (Funktion, Machbarkeit, Praxistauglichkeit) bezogen auf den Verkauf von Fahrrädern aller Arten und Preisklassen in Kombination mit Spezialzubehör
  • Fachmännische Kundenberatung beim Verkauf von Fahrradzubehör und Ersatzteilen
  • Selbständige Neumontage von Fahrrädern/E-Bikes
  • Montage von Fahrradteilen sowie Fahrradzubehör
  • Ergonomische Anpassung von Fahrrädern entsprechend den Kundenanforderungen
  • Bestimmung von Mängeln und Schäden an Fahrrädern und die Durchführung erforderlichen Reparaturen
  • Diagnostizieren und beheben von Fehlern bei Elektroantrieben an E-Bikes

Unsere Anforderungen

  • Erfahrung als professioneller Radsport-Mechaniker (m/w) oder zumindest versierter und begeisterter Quereinsteiger (m/w) mit ausgeprägter Erfahrung aus dem Hobby- oder Amateursport (Rad) oder der Customizing-Szene erwünscht
  • Technische Begeisterung und zumindest ausgeprägte Hobby-Schraubereigenschaften im Fahrrad-Bereich werden vorausgesetzt
  • Branchenerfahrung von großem Vorteil
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Freude an handwerklicher Arbeit sowie Interesse an neuen Themen die die Radsportszene bewegen
  • Freude an der Kundenberatung
  • Verantwortungsvoller, selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Selbstbewusstes Auftreten
  • Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft

Unser Angebot

  • Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet für radsportbegeisterte Allrounder (m/w) mit Leidenschaft
  • Dauerhafte Direktanstellung in einem Traditionsbetrieb der Branche
  • Vollzeitbeschäftigung
  • Kostenloser Mitarbeiterparkplatz mit sehr guter Autobahnanbindung
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit dem Auto, den öffentlichen Verkehrsmitteln und auch mit dem Fahrrad
  • Mitarbeiterrabatte auf Fahrräder / Fahrradteile für den Eigenbedarf

Das monatliche Mindestgehalt für diese Positionen liegt bei € 1.750,- (brutto), wobei bei entsprechender Branchenerfahrung bzw. technischer Eignung eine Überzahlung bis zu einem Monatsgehalt von € 2.750,- (brutto) möglich ist.

 

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133172

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz
Weitere Informationen zum Job: Fahrrad-Freak (m/w) als Mechaniker (m/w) und/oder Verkäufer (m/w)
Inbetriebnahmetechniker Automatisierungstechnik / SPS-Programmierer (m/w)
SPS-Programmierung
28.07.2020

Inbetriebnahmetechniker Automatisierungstechnik / SPS-Programmierer (m/w)

Ref-Nr.: 133155

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Durch steten Expansionskurs und ausgezeichnete Auftragslage ist unser Kunde auf der Suche nach einer langfristigen Unterstützung durch einen SPS-Programmierer (m/w) mit der Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen, welche sich auch über mehrere Wochen erstrecken können.

Ihr Aufgabengebiet

  • SPS-Programmierung (Simatic S7, TIA-Portal) und Visualisierung
  • Inhouse-Inbetriebnahme und Produkttests
  • Fehlersuche und -behebung
  • Prozessoptimierung
  • Inbetriebnahme der Anlagen vor Ort bei internationalen Kunden
  • Produktschulung und anfängliche Produktionsbegleitung in der Startphase vor Ort bei Kunden
  • Dokumentationsaufgaben

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Fachrichtungen Automatisierungstechnik, Mechatronik und vergleichbar
  • Grundlegende bis gute Programmierkenntnisse (Step7, SCL, TIA Portal, WinCC von Vorteil)
  • Englischkenntnisse und vor allem den Mut es zu sprechen
  • Hohe Reisebereitschaft (30-50% der Gesamtarbeitszeit sind internationale Dienstreisen)
  • Genauer, zuverlässiger und zielorientierter Arbeitsstil
  • Selbstsicheres und kommunikatives Auftreten
  • Offenheit gegenüber fremden Ländern und Kulturen
  • Teamfähigkeit und Flexibilität

Unser Angebot

  • Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in internationalem Umfeld
  • Fundierte Einschulung durch erfahrene sowie hilfsbereite Kollegen und Vorgesetzte
  • Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben
  • Möglichkeit, im Zuge internationaler Dienstreisen, an Wochenenden fremde Länder zu erkunden
  • Weiterbildungsmaßnahmen
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.350,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Für vergleichbare Positionen sind Bruttomonatsgehälter zwischen € 2.350 und € 4.000,- marktüblich, woran wir uns auch hier orientieren werden.
  • Durch internationale Dienstreisen ergeben sich sehr gute zusätzliche Verdienstmöglichkeiten (Diäten, Überstundenabgeltung, Zulagen, ...)

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133155

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Kärnten
Weitere Informationen zum Job: Inbetriebnahmetechniker Automatisierungstechnik / SPS-Programmierer (m/w)
Senior SPS-Programmierer (m/w)
SPS-Programmierung
28.07.2020

Senior SPS-Programmierer (m/w)

Ref-Nr.: 133158

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Wir wenden uns gleichermaßen an erfahrene SPS-Programmierer mit als auch ohne Reisebereitschaft, da wir mehrere Positionen in diesem Bereich vakant haben, welche langfristig besetzt werden sollen. Die Reisebereitschaft ist im Einzelfall mit dem betreffenden Abteilungsleiter zu besprechen.

Ihr Aufgabengebiet

  • Entwicklung von Software Applikationen für automatisierte Anlagen
  • Programmierung der vorgegebenen Funktionsanforderungen auf SPS Steuerungen (Simatic S7 - TIA Portal, B&R)
  • Erstellung von Visualisierungslösungen, Projektierung von HMI/SCADA Systemen
  • Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses sowie Inbetriebnahme bei internationalen Kunden vor Ort
  • Mitarbeit bei der Erstellung der dazugehörigen Dokumentationen
  • Betreuung und Koordination von internen Fachabteilungen und externen Ingenieurleistungen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Fachrichtungen: Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik, Elektronik oder vergleichbar
  • Praktische Erfahrung in der SPS-Programmierung (Bernecker & Rainer und/oder Simatic Step 7, Simatic WinCC, TIA Portal)
  • Internationale Reisebereitschaft (30-50%)
  • Belastbarkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Kundenorientierung und versiert im Umgang mit Kunden
  • Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch unumgänglich

Unser Angebot

  • Langfristige Anstellung in erfolgreichen Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage (Kärnten und Steiermark)
  • Interessante und herausfordernde Tätigkeit in international erfolgreichen Unternehmen
  • Abwechslung aufgrund der Branchenvielfalt
  • Sympathisches und kompetentes Team
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.700,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist, und durch internationale Dienstreisen ein Gesamtentgelt bis zu € 4.500 (netto/Monat) möglich wird.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133158

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Kärnten&Steiermark
Weitere Informationen zum Job: Senior SPS-Programmierer (m/w)
Konstrukteur (m/w) 3D CAD
Konstruktion / technische Zeichnung
28.07.2020

Konstrukteur (m/w) 3D CAD

Ref-Nr.: 133159

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde, ein weltweit tätiges Unternehmen im Bereich Anlagen- und Sondermaschinenbau mit Sitz im Großraum Klagenfurt, erweitert sein Team um einen weiteren CAD-Konstrukteur, wobei wir uns gleichermaßen an junge HTL-Absolventen wie auch an erfahrene 3D-CAD-Profis wenden.

Ihr Aufgabengebiet

  • Konstruktion auf SolidWorks
  • Erstellung von Zeichnungsableitungen und Stücklisten
  • Direkter Kundenkontakt (Abstimmungsaufgaben)
  • Konzeptausarbeitung (Maschinenkonzepte, Sicherheitskonzepte)
  • Präsentation und Erläuterung der ausgearbeiteten Konzepte intern und Kunden gegenüber

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Bevorzugt Berufserfahrung im Bereich Anlagenbau / Sondermaschinenbau
  • Kenntnisse im Bereich Hydraulik, Pneumatik und Mechatronik vorteilhaft
  • Gute bis sehr gute 3D-CAD-Kenntnisse (SolidWorks bevorzugt)
  • Zielorientierter, genauer und verlässlicher Arbeitsstil
  • Teamorientierung
  • Motivation und Einsatzstärke
  • Selbstsicheres und kommunikatives Auftreten
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen mitausgezeichneter Auftragslage
  • Einschulung durch erfahrene Kollegen und Vorgesetzte
  • Interessante und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung in internationalem Umfeld
  • Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen
  • Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.350,- brutto/Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Vergleichbare Positionen werden mit gehältern zwischen € 2.350,- und € 3.500,- (brutto/Monat) entlohnt, woran wir uns auch hier orientieren werden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133159

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Klagenfurt
Weitere Informationen zum Job: Konstrukteur (m/w) 3D CAD
Teamleiter Automatisierungstechnik (m/w)
SPS-Programmierung
28.07.2020

Teamleiter Automatisierungstechnik (m/w)

Ref-Nr.: 133170

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Aufgrund steten Wachstums und sehr guter Auftragslage möchte unser Kunde kurz- bis mittelfristig einen eigenen Team- / Abteilungsleiter (m/w) für die Abteilung Automatisierungstechnik aufbauen. Wir wenden uns daher sowohl an erfahrene Team- und Abteilungsleiter (m/w) als auch an erfahrene SPS-Programmierer (m/w) mit Führungsambitionen. Da es sich um keine Position mit reinen Organisationsaufgaben handelt, werden in beiden Fällen sehr gute SPS-Programmierkenntnisse gefordert.

Ihr Aufgabengebiet

  • Kurz- bis mittelfristige Übernahme von Führungsverantwortung für die Abteilung Automatisierungstechnik
  • Einschulung und fachliche Entwicklung neuer Mitarbeiter
  • Unterstützung des Vertriebsteams im Kalkulationsprozess von Automatisierungslösungen
  • Anlagenprojektierung
  • Aktive SPS-Programmierung und Visualisierung (Simatic S7, WinCC, TIA-Portal)
  • Vorab-Inbetriebnahme inhouse
  • Produkttests, Fehleranalyse und -behebung
  • Optimierung der Prozesse in Kooperation mit anderen Abteilungen
  • Dokumentationsaufgaben
  • Berichtswesen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Fachrichtungen IT, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
  • Sehr gute SPS-Programmierkenntnisse (Step7, WinCC, TIA Portal von Vorteil)
  • Java- und LabView-Kenntnisse vorteilhaft
  • Kommunikativ und begeisterungsfähig
  • Empathie und Motivationsvermögen
  • Durchsetzungsstärke
  • Genauer und zielgerichteter Arbeitsstil
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage
  • Kurz- bis mittelfristige Übernahme von Führungsverantwortung möglich
  • Fundierte Einschulung durch erfahrene Kollegen und Vorgesetzte
  • Vielfältige, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Diverse firmeninterne Benefits
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.000,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Vergleichbare Positionen werden mit Gehältern zwischen € 3.000,- und € 4.500,- (brutto/Monat) entlohnt, woran wir uns auch hier orientieren werden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133170

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Kärnten
Weitere Informationen zum Job: Teamleiter Automatisierungstechnik (m/w)
Senior SPS-Techniker (m/w)
SPS-Programmierung
28.07.2020

Senior SPS-Techniker (m/w)

Ref-Nr.: 133171

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Aufgrund steten Wachstums und sehr guter Auftragslage möchte unser Kunde einen erfahrenen SPS-Programmierer (m/w) einstellen, welcher sich bei Interesse und Eignung mittel- bis langfristig in Richtung Teamleitung entwickeln kann.

Ihr Aufgabengebiet

  • Einschulung und fachliche Begleitung neuer/junger Mitarbeiter
  • Unterstützung des Vertriebsteams im Kalkulationsprozess von Automatisierungslösungen
  • Anlagenprojektierung
  • Aktive SPS-Programmierung und Visualisierung (Simatic S7, WinCC, TIA-Portal)
  • Vorab-Inbetriebnahme inhouse
  • Produkttests, Fehleranalyse und -behebung
  • Optimierung der Prozesse in Kooperation mit anderen Abteilungen
  • Dokumentationsaufgaben
  • Berichtswesen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Fachrichtungen IT, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
  • Sehr gute SPS-Programmierkenntnisse (Step7, WinCC, TIA Portal von Vorteil)
  • Java- und LabView-Kenntnisse vorteilhaft
  • Kommunikativ und begeisterungsfähig
  • Empathie und Motivationsvermögen
  • Genauer und zielgerichteter Arbeitsstil
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen mit ausgezeichneter Auftragslage
  • Fundierte Einschulung durch erfahrene Kollegen und Vorgesetzte
  • Vielfältige, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Diverse firmeninterne Benefits
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.000,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Vergleichbare Positionen werden mit Gehältern zwischen € 3.000,- und € 4.000,- (brutto/Monat) entlohnt, woran wir uns auch hier orientieren werden.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133171

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Kärnten
Weitere Informationen zum Job: Senior SPS-Techniker (m/w)
Mechatroniker / Elektriker (m/w) für Einsätze weltweit
Mechatronik
27.07.2020

Mechatroniker / Elektriker (m/w) für Einsätze weltweit

Ref-Nr.: 133220

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Verantwortlich für eine plan- und terminkonforme Installation der Anlagen vor Ort, mechatronische Inbetriebnahme bis hin zur Inbetriebnahme
  • Zusammenarbeit mit den Abteilungen Projektleitung, Planung, Steuerung, Versand
  • Arbeiten bei Baustellen im Ausland mit einer durchschnittlichen Montagedauer von bis zu drei Monaten

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung wie z.B. LAP / Fachschule / HTL im Bereich Elektrik, Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar
  • Auslandserfahrung von Vorteil
  • Kenntnisse in der Versorgungelektrik (230 Volt, 400 Volt)
  • Technisches Verständnis
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Lernwillig
  • Kommunikativ
  • Gute Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
  • Hohe internationale Reisebereitschaft von bis zu 90 %

Unser Angebot

  • Dauerstelle
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene langfristig möglich
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto (auf Basis Vollzeit), wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung vorgesehen ist und das Gehalt zusätzlich aufgrund der Auslandsaufenthalte deutlich aufgebessert werden kann

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133220

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Mechatroniker / Elektriker (m/w) für Einsätze weltweit
IT-Anwendungsbetreuer(m/w)
IT allgemein
27.07.2020

IT-Anwendungsbetreuer(m/w)

Ref-Nr.: 133226

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  •  1st-Level-Support im Bereich PLM und ERP-Analyse und Behebung von technischen Problemen
  • Planung, Design, Administration und Weiterentwicklung der internen IT-Systeme
  • Optimierung der Bedienbarkeit und Sicherstellung effizienter Arbeitsprozesse
  • Ansprechpartner für interne MitarbeiterInnen
  • Durchführung von Schulungsmaßnahmen
  • Qualitätssicherung und Durchführung von Programmtests

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (LAP, HTL oder vergleichbar) im Bereich Informatik, EDV
  • Kenntnisse mit ERP, PLM-Systeme
  • Gute Englisch-Kenntnisse
  • Analytische und lösungsorientierte Denkweise
  • Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft, hohe Serviceorientierung und Flexibilität
  • Internationale Reisebereitschaft in geringem Ausmaß erforderlich​

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit langfristiger Perspektive in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.500,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine faire Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133226

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: IT-Anwendungsbetreuer(m/w)
HTL-Absolvent (m/w)
Sonstige
27.07.2020

HTL-Absolvent (m/w)

Ref-Nr.: 133227

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

Je nach fachlicher Qualifikation und persönlichen Interessensgebieten sind wir für unseren Kunden auf der Suche nach HTL-Absolventen (m/w) für passende Positionen in möglichen Bereichen wie beispielsweise:
  • Vertriebsprojektierung
  • Konstruktion
  • Feinplanung
  • Auslandsmontage
  • SPS-Steuerung
  • Customer Service Support

 

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung HTL oder FH im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, IT, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau  o.ä.
  • Erste Berufserfahrung im Anlagenbau von Vorteil
  • Analytisches und lösungsorientiertes Denken
  • Selbständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Lernwilligkeit
  • Hilfsbereitschaft
  • Flexibilität
  • Freude an der Kommunikation in Englisch (in Wort und Schrift), weitere Fremdsprache von Vorteil

Unser Angebot

  • Dauerstelle
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133227

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: HTL-Absolvent (m/w)
Sales Application Engineer (m/w) Healthcare & Cosmetics
Technischer Vertrieb
27.07.2020

Sales Application Engineer (m/w) Healthcare & Cosmetics

Ref-Nr.: 133230

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Ansprechperson für internationale Bestandskunden sowie Auslandsgesellschaften
  • Analyse und Bewertung der Kundenbedürfnisse
  • Planung von bedarfsgerechten und maßgeschneiderten Logistik-Automatisierungs-Lösungen
  • Konzeptionierung von Layouts der modular aufgebauten Kommissionieranlagen mit einem modernen CAD-System
  • Kalkulation und Angebotserstellung
  • Erstellung von Präsentationen für den Kunden
  • Übergabe an die Projektrealisierungsgruppe

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU)
  • Sehr gutes technisches Verständnis
  • Erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb bzw. in der Projektierung (idealerweise im Anlagenbau bzw. Logistikautomatisierung)
  • CAD-Erfahrung (AutoCAD) wünschenswert
  • Sehr gute kaufmännische Denkweise im Hinblick auf Kostenbewusstsein und Serviceorientierung
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Ausgezeichnete Englischkenntnisse 
  • Geringe internationale Reisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Projektumfeld
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 2.300,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133230

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Sales Application Engineer (m/w) Healthcare & Cosmetics
IT-Security Engineer (m/w)
IT-Security
27.07.2020

IT-Security Engineer (m/w)

Ref-Nr.: 133232

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein, auf seinem Gebiet, weltweit führendes Unternehmen mit Sitz im Raum Graz, welches sein Team um einen IT-Security Engineer (m/w) erweitert.

Ihr Aufgabengebiet

  • Operatives Security Information and Event Management
  • Monitoring
  • Einführung eines Management-Systems für Informationssicherheit nach ISO/IEC 27000
  • Ständige Verbesserung des Schutzniveaus (IT-Sicherheitslösungen)
  • Projektleitung mit Bezug auf IT-Sicherheit
  • Unterstützung bei Audits hinsichtlich IT- und Informations-Sicherheit
  • Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsstrategie
  • Implementierung von Prozessen und Tools zur Überwachung und Einhaltung der IT-Compliance Anforderungen (ISMS)
  • Planen und Abhalten von Schulungen
  • Abhalten von IT-Sicherheitsaudits und -zertifizierungen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
  • Berufserfahrung in der Einführung von Informationssicherheitssystemen
  • Sehr gute Kenntnisse in ISO 27001 erforderlich
  • Weiteren Zertifizierungen wünschenswert
  • Gute Kenntnisse der aktuellen IT-Sicherheitsstandards
  • Gute Kenntnisse in den Bereichen IT- und Telekommunikations-Infrastruktur und -Systemen
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Durchsetzungsstärke
  • Analytisches und zielorientiertes Denken
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmen
  • Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem interessanten und sich ständig verändernden Aufgabenbereich
  • Entwicklungspotential
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.200,- brutto/Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine deutliche Überzahlung jedenfalls möglich ist. Gehälter von vergleichbaren Positionen bewegen sich zwischen € 3.200,- und € 4.500,- brutto/Monat.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133232

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: IT-Security Engineer (m/w)
IT - Projektleiter (m/w) international
Projektleitung / Teamleitung
27.07.2020

IT - Projektleiter (m/w) international

Ref-Nr.: 133233

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Projektverantwortung für die Einführung und Weiterentwicklung von Standardsoftware und Individuallösungen
  • Projektorganisation und -koordination von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Einsatzanalyse von Standardsoftware bis hin zur Einführung selbiger
  • Dokumentationsaufgaben
  • Mitarbeiter- und User-Trainings
  • Beratungstätigkeit und Servicieren der Key User
  • Kontrolle der Einhaltung der PM Standardprozesse inkl. Unterstützung und Mithilfe zur Erreichung der Ziele

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung FH / TU
  • Fachrichtung: IT, Wirtschaftsinformatik, Informationsmanagement oder vergleichbar
  • Berufserfahrung im IT-Umfeld erwünscht
  • Projektmanagement-Erfahrung von großem Vorteil
  • MS SharePoint - Kenntnisse
  • Prozessmanagement-Kenntnisse
  • Verantwortungsvoller, eigenständiger und zuverlässiger Arbeitsstil
  • Selbstsicheres und selbstbewusstes Auftreten
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Internationale Reisebereitschaft
  • Koordinationstalent und Überzeugungskraft
  • Hilfsbereitschaft
  • Teamplayer

Unser Angebot

  • Dauerstelle
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Führungs-, Fach- und Projektebene langfristig möglich
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.500,- brutto (auf Basis Vollzeit), wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung vorgesehen

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133233

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: IT - Projektleiter (m/w) international
Software Designer (m/w)
Software-Entwicklung / Software-Testing
27.07.2020

Software Designer (m/w)

Ref-Nr.: 133185

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die steuerungsbasierte Konzeptfindung für Umbau-, Upgrade- und Modernisierungsprojekte im Bereich Sonderanlagenbau
  • Enge Zusammenarbeit mit lokalen und internationalen Service Account Managern
  • Direkter technischer Ansprechpartner für Service-Projekte und damit Verantwortung für die Umsetzung von Kundenanforderungen in Gesamtlösungen
  • Definition von Projektphasen, Ermittlung von Arbeitsumfängen und Kalkulationserstellung
  • Erarbeitung von lösungsorientierte Standards und Konzepten

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung
  • Sehr gute Logistik-Kenntnisse
  • Berufserfahrung in Bereichen Engineering oder Softwareentwicklung bzw. -inbetriebsetzung von großem Vorteil
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude im Umgang mit Kunden sowie Kommunikationsstärke
  • Moderate Reisebereitschaft (ca. 20%)
  • Teamplayer

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit Direktanstellung bei unserem Kunden
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Umfeld
  • Verantwortung für spannende, herausfordernde Projekte
  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeit
  • Mitarbeiterevents und -vergünstigungen sowie Unternehmensbeteiligung
  • Kantine und Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung jedenfalls vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133185

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Software Designer (m/w)
Junior Engineer (m/w) - Brennstoffzellensystemen
Mechatronik
27.07.2020

Junior Engineer (m/w) - Brennstoffzellensystemen

Ref-Nr.: 133252

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Begleitung des Integrationsprozesses der einzelnen Komponenten eines Brennstoffzellensystems ins Fahrzeug
  • Unterstützung bei der Erstellung der Systemarchitektur, Integration und Realisierung bis hin zur Verifizierung und Freigabe von PEM-Brennstoffzellen-Systemen, Modulen und Schnittstellen
  • Analysesupport hinsichtlich funktionaler und physischer Schnittstellenanforderungen, funktionaler / nicht-funktionaler mechatronische System-Anforderungen unter Berücksichtigung der Bauteilprämissen
  • Unterstützung bei der Definition und Reviews von System- und Komponententests am Prüfstand sowie direkt am Fahrzeug
  • Mitarbeit bei der mechanischen und elektrischen Integration von PEM-Brennstoffzellensystemen sowie bei der Inbetriebnahme von PEM-Brennstoffzellen-Systemen im Fahrzeug
  • Mitwirkung bei der Funktionsabsicherung und Erstellung des Sicherheitskonzeptes und der FMEA
  • Unterstützung bei der Kostenanalyse verschiedener Konzepte von Brennstoffzellen-Systemen
  • Abstimmung in allen Entwicklungsphasen bzgl. Kundenprojekte mit internen und externen Entwicklungspartnern

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium (FH / TU) der Fachrichtung Ingenieurswissenschaften mit Fokus auf verfahrenstechnischen, mechatronischen oder elektrischen Systemen
  • Idealerweise Grundkenntnis im Bereich PEM-Brennstoffzellen-Systeme
  • Kenntnisse im Bereich Systemarchitektur
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft
  • Flexibilität
  • Eigenverantwortliche, praxisnahe und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit entsprechenden Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Parkmöglichkeiten
  • Kantine
  • Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt je nach Ausbildung ab € 3.000,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133252

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Junior Engineer (m/w) - Brennstoffzellensystemen
Modulleiter (m/w)
Projektleitung / Teamleitung
27.07.2020

Modulleiter (m/w)

Ref-Nr.: 133256

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Projektverantwortung zur Steuerung von Antriebsstrang-Modulen mit Prozessverantwortung vom Konzept bis zur Serienproduktion
  • Systemlieferantensteuerung
  • Internes und externes Schnittstellenmanagement
  • Kosten-, Termin-, Technik- und Qualitätsverantwortung
  • Abschluss von Leistungsvereinbarungen intern und extern zur Sicherstellung der Zielerreichung

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/ FH /TU) im Bereich Fahrzeugtechnik, Maschinenbau o.ä.
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Kenntnisse in der Entwicklung und Konstruktion von Antriebsstrangkomponenten
  • Gute CATIA V5 Kenntnisse und NX (ProE Kenntnisse von Vorteil)
  • Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Organisationstalent
  • Führungskompetenz
  • Gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche Benefits wie z.B. Barrierefreiheit, Kantine, Kinderbetreuung, Betriebsarzt, Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Events, Gesundheitsmaßnahmen, Parkmöglichkeit etc.
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Das Mindestgrundgehalt beträgt € 2.800,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133256

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Graz
Weitere Informationen zum Job: Modulleiter (m/w)
Projektingenieur Medien (m/w)
Elektrotechnik allgemein
27.07.2020

Projektingenieur Medien (m/w)

Ref-Nr.: 133257

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Übernahme der Konzeption und Integration von Funktionen/Komponenten und Systemen
  • Betreuung von hardware- und softwarespezifischen Umfängen in den Bereichen Connectivity, Infotainment, Antennen und Soundsystemen
  • Erstellung von Lastenheften für Funktionen/Komponenten
  • Verantwortung für die Konzeption und Integration von Lösungen für Security Themen
  • Planung, Organisation und Abwicklung von Entwicklungsumfängen mit Kunden und Lieferanten
  • Sicherstellung der termingerechten Zielerreichung der Kenngrößen Eigenschaften, Kosten, Gewicht, Termine und Qualität
  • Unterstützung bei der Angebotserstellung

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreiche abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/TU) im Bereich Elektrotechnik, Telematik, Informatik, Mechatronik
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Selbständige, zielgerichtete und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit entsprechenden Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Parkmöglichkeiten
  • Kantine
  • Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt je nach Ausbildung ab € 2.800,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133257

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Projektingenieur Medien (m/w)
Projektingenieur Geometrische Integration (m/w)
Elektrotechnik allgemein
27.07.2020

Projektingenieur Geometrische Integration (m/w)

Ref-Nr.: 133258

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erarbeitung einer optimalen Packageposition für Lowvolt- und Hochvoltkomponenten,
  • Abstimmung mit funktionalen und geometrischen Anforderungen
  • Abstimmung der erarbeiteten Packageposition mit den Verantwortlichen der umgebenden Bauteile sowie mit den Projektgesamtverantwortlichen (Bauraum, EMV, Akustik, Crash, Thermal,…)
  • Erstellung von Halter- und Befestigungskonzepten
  • Erstellung von Lowvolt und Hochvolt EE- Bauteilen in Abstimmung mit den Komponentenverantwortlichen
  • Führung und Steuerung der Lieferanten von B2P- Komponenten
  • Erstellung eines 3D Kabelbaum- Routings für Lowvolt um Hochvolt inklusive der projektspezifischen Verknüpfungen im CAD 
  • Konzeptionierung und Detailierung von Kabeltüllen und Kabelschächten
  • Führen und Steuern des Systemlieferanten Kabelbaum beim 3D- Kabelbaumrouting
  • Tracking Kosten-, Gewichts-, Termin- und Qualitätszeile
  • Koordination Teileerprobung
  • Stücklistenfüllung  und Freigabe
  • Zeichnungsprüfung und Freigabe

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreiche abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/TU) im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik, Telematik, Elektronik oder Informatik
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Automobilindustrie
  • Selbständige, zielgerichtete und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Mechanische und elektrische Kenntnisse
  • Kenntnisse des Entwicklungsprozesses in der Fahrzeugentwicklung
  • Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Hohe Reisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit entsprechenden Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Parkmöglichkeiten
  • Kantine
  • Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt je nach Ausbildung ab € 2.900,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133258

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Projektingenieur Geometrische Integration (m/w)
Senior Engineer (m/w) - Brennstoffzellensystemen
Mechatronik
27.07.2020

Senior Engineer (m/w) - Brennstoffzellensystemen

Ref-Nr.: 133276

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Begleitung des Integrationsprozesses der einzelnen Komponenten eines Brennstoffzellensystems ins Fahrzeug
  • Unterstützung bei der Erstellung der Systemarchitektur, Integration und Realisierung bis hin zur Verifizierung und Freigabe von PEM-Brennstoffzellen-Systemen, Modulen und Schnittstellen
  • Analysesupport hinsichtlich funktionaler und physischer Schnittstellenanforderungen, funktionaler / nicht-funktionaler mechatronische System-Anforderungen unter Berücksichtigung der Bauteilprämissen
  • Unterstützung bei der Definition und Reviews von System- und Komponententests am Prüfstand sowie direkt am Fahrzeug
  • Mitarbeit bei der mechanischen und elektrischen Integration von PEM-Brennstoffzellensystemen sowie bei der Inbetriebnahme von PEM-Brennstoffzellen-Systemen im Fahrzeug
  • Mitwirkung bei der Funktionsabsicherung und Erstellung des Sicherheitskonzeptes und der FMEA
  • Unterstützung bei der Kostenanalyse verschiedener Konzepte von Brennstoffzellen-Systemen
  • Abstimmung in allen Entwicklungsphasen bzgl. Kundenprojekte mit internen und externen Entwicklungspartnern

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium (FH / TU) der Fachrichtung Ingenieurswissenschaften mit Fokus auf verfahrenstechnischen, mechatronischen oder elektrischen Systemen
  • Berufserfahrung im Bereich PEM-Brennstoffzellen-Systeme, speziell für automobile Anwendungen
  • Erfahrung im Bereich Entwicklung, Vermessung und Erprobung von PEM-Brennstoffzellen-System-Prototypen
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Systemarchitektur sowie im Konfigurations- und Änderungsmanagement
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sind uns wichtig
  • Hohe Einsatzbereitschaft
  • Flexibilität
  • Eigenverantwortliche, praxisnahe und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit entsprechenden Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Parkmöglichkeiten
  • Kantine
  • Betriebsarzt
  • Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt je nach Ausbildung ab € 3.800,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist.

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133276

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Senior Engineer (m/w) - Brennstoffzellensystemen
Entwicklungsingenieur für Struktur- und Kühlungskomponenten (m/w)
Elektrotechnik allgemein
27.07.2020

Entwicklungsingenieur für Struktur- und Kühlungskomponenten (m/w)

Ref-Nr.: 133235

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Entwurf und Entwicklung der mechanischen Kühlungskomponenten in Batteriesystemen bis hin zur Serienreife
  • Integration der Komponenten im Package
  • Koordination der internen Schnittstellen zu Elektrik/Elektronik-Komponenten sowie der Schnittstellen zum Fahrzeug
  • Funktionelle Auslegung unter Beachtung von Kosten, Gewicht, Termin und Qualität
  • Führung zugeteilter Projektmitarbeiter

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Schulausbildung FH / TU
  • CATIA V5
  • Erfahrung in der konstruktiven und funktionellen Auslegung von Bauteilen
  • Erfahrungen auf dem Gebiet der FE-Berechnung von Vorteil
  • Projekterfahrung in der Bauteilentwicklung von Vorteil
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Handeln
  • Teamfähigkeit
  • Englisch in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Dauerstelle
  • Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines Großkonzerns
  • Betriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Die Verhandlungsbasis für diese Position liegt bei € 3.200,- brutto / Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133235

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Entwicklungsingenieur für Struktur- und Kühlungskomponenten (m/w)
Cost Engineer Automotive-Elektronik (m/w)
Wirtschaftsingenieurwesen / Betriebstechnik
27.07.2020

Cost Engineer Automotive-Elektronik (m/w)

Ref-Nr.: 133238

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erarbeiten von Angebotspreisen für Bauteile und Werkzeuge mit Fokus auf Elektronik- und Kunststoffteile
  • Plausibilisierung von Lieferantenangeboten
  • Ermittlung von Kostensenkungspotenzialen
  • Aktive Beratung bei der Festlegung der Produktionskonzepte
  • Mitarbeit in internationalen Projektteams bei der Umsetzung von neuen Anfragen oder Serienänderungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene, technische Ausbildung (Lehre / HTL / FH / TU)
  • Sehr gute Kenntnisse von Marktpreisen für Kunststoff- und Elektronikteile sowie den dazugehörigen Werkzeugkosten
  • Sehr gute Kenntnisse der relevanten Produktionstechnologien
  • Selbständige und systematische Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines internationalen Unternehmens samt entsprechender Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Parkmöglichkeiten
  • Die Verhandlungsbasis für diese Position liegt bei € 3.000,- brutto / Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133238

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Cost Engineer Automotive-Elektronik (m/w)
Technischer Teilprojektleiter Automotive Batteriesysteme (m/w)
Hardware-Entwicklung
27.07.2020

Technischer Teilprojektleiter Automotive Batteriesysteme (m/w)

Ref-Nr.: 133240

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Techische und kommerzielle Entwicklungsverantwortung der elektrischen Umfänge von Automotive Batteriesysteme
  • Führung des Projektteams und Umsetzung des zugeordneten Projektumfangs
  • Vertretung des Fachbereichs beim Kunden und gegenüber Lieferanten
  • Ergebnisorientierte Steuerung des Entwicklungsprozesses sowie frühzeitige Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen
  • Abstimmung konstruktiver Lösungen mit internen und externen Entwicklungspartnern und Beurteilung der Ergebnisse

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (FH,TU)
  • Einschlägige Berufserfahrung in der (Automobil-) Industrie
  • Englisch und Deutsch in Wort und Schrift
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Fallweise Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz
  • Fähigkeit zur Erfassung komplexer Zusammenhänge und Abhängigkeiten
  • Sehr gute Selbstorganisation

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines internationalen Unternehmens samt entsprechender Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Parkmöglichkeiten
  • Die Verhandlungsbasis für diese Position liegt bei € 3.800,- brutto / Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133240

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Technischer Teilprojektleiter Automotive Batteriesysteme (m/w)
Testtechniker hardwarenahe Software (m/w)
Software-Entwicklung / Software-Testing
27.07.2020

Testtechniker hardwarenahe Software (m/w)

Ref-Nr.: 133242

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Entwicklung von Test-Strategien und Test-Fällen für Basissoftware Komponenten (hardwarenahe Software bzw. Software Treiber)
  • Reviews und Erstellung/Durchführung statischer Tests für in der Programmiersprache C entwickelter Software Komponenten (z.B. mit QAC)
  • Erstellung/Durchführung dynamischer Tests und HW/SW Integrationstests in der Programmiersprache C entwickelter Software Komponenten (z.B. mit Tessy)
  • Code-Coverage Analysen (z.B. mit Tessy)
  • Schnittstelle zu Lieferanten und externen Prüfeinrichtungen
  • Dokumentation der Entwicklung nach automotiven Prozessen (ASPICE und ISO 26262)

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (TU, FH - Master, PhD)
  • Kenntnisse im Bereich Embedded Software Test (vorzugsweise AUTOSAR)
  • Selbstständige, systematische und prozessorientierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines internationalen Unternehmens samt entsprechender Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Parkmöglichkeiten
  • Das Mindestgrundgehalt beträgt € 3.300,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 133242

Die zuständige Ansprechpartnerin, Nina Pichlbauer, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Großraum Graz
Weitere Informationen zum Job: Testtechniker hardwarenahe Software (m/w)
HTL-Absolventen (m/w) aller Fachrichtungen
Sonstige
13.07.2020

HTL-Absolventen (m/w) aller Fachrichtungen

Ref-Nr.: 119115

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Im Namen unserer Kunden - namhafte Unternehmen mit oftmals internationalem Background - sind wir ständig auf der Suche nach engagierten und motivierten HTL-Absolventen (m/w) unterschiedlicher Fachrichtungen für spannende Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten in der ganzen Steiermark.

Wir bieten Ihnen mit diesen Positionen ein Sprungbrett in die Unternehmen unserer Kunden und betonen ausdrücklich, dass es sich dabei um dauerhafte Dienstverhältnisse mit dem Ziel einer kurz- bis mittelfristigen Übernahme in den Personalstamm eines unserer Kunden handelt.
 

Ihr Aufgabengebiet

Wir bieten Dir, je nach Ausbildungsschwerpunkt, unterschiedlichste interessante Jobangebote in den Bereichen:
  • Konstruktion und Entwicklung
  • Simulation / CAE
  • Servicetechnik weltweit
  • Mechanische Inbetriebnahme sowohl inhouse als auch weltweit
  • Software-Inbetriebnahme (SPS) sowohl inhouse als auch weltweit
  • Firmwareentwicklung
  • Projektleitung bzw. Teilprojektleitung (Junior-Positionen)
  • Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung
  • Logistik
  • Technische Sachbearbeitung
  • Technischer Einkauf
  • Technischer Vertrieb (sowohl im Innen- als auch im Außendienst)
  • Projektabwicklung
  • Produktions- und Prozessplanung
  • Versuchstechnik
  • Messtechnik
  • Softwareentwicklung
  • IT-Support
  • Systemadministration
  • IT-Security

Unsere Anforderungen

Abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL oder vergleichbar:
  • Maschinenbau und Anlagenbau
  • Fahrzeugtechnik
  • Elektrotechnik
  • Elektronik
  • Mechatronik
  • Automatisierungstechnik
  • Wirtschaftsingenieurwesen und Betriebstechnik
  • IT
  • und ähnliche Fachrichtungen
Einschlägige Berufserfahrung ist oft von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Gerne geben wir auch Absolventen (m/w) ohne Berufserfahrung die Chance sich bei unseren Kunden zu beweisen!

Unser Angebot

  • Umfangreiche Unterstützung bei der Suche nach einer für Dich adäquaten Position im technischen Umfeld
  • Beratung durch jahrelang branchenerfahrene Profis betreffend optimalem Einsatzgebiet, Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Verhalten in Interviewsituationen und Verhandlungsführung
  • Langfristige und sichere Anstellung
  • Die Übernahme in den Personalstamm unseres Kunden ist kurz- bis mittelfristig als Ziel definiert
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten samt entsprechenden Karrierechancen
  • Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Attraktive Entlohnung
  • Unterschiedlichste Sozialleistungen und Vergünstigungen

Das monatliche Mindestgehalt für diese Positionen liegt bei € 1.800,- brutto, wobei dieses natürlich nach der jeweiligen Position variiert.

HTL-Absolventen (m/w) ohne relevante Berufserfahrung können unserer Erfahrung nach, je nach Kollektivvertrag des Kunden und dessen Bereitschaft zur Überzahlung von selbigem, ein Monatsgehalt von bis zu € 2.650,- (brutto) erreichen.
 

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 119115

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Steiermark
Weitere Informationen zum Job: HTL-Absolventen (m/w) aller Fachrichtungen