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3D-Konstrukteur (m/w)

Ref-Nr.: 123247

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Im Namen unseres Kunden sind wir auf der Suche nach Konstrukteuren (m/w) mit Erfahrung in der 3D-Konstruktion (bevorzugt Solid Edge) für einen dauerhaften Einsatz im Hause dieses Kunden. Gerne geben wir aber auch engagierten HTL-, FH- oder TU-Absolventen (m/w) mit Liebe und Begeisterung für Konstruktionsthemen eine Chance.

Wir bieten Ihnen mit diesen Positionen ein Sprungbrett in das Unternehmen unseres Kunden und betonen ausdrücklich, dass es sich dabei um ein dauerhaftes Dienstverhältnis mit dem Ziel einer kurz- bis mittelfristigen Direktanstellung bei diesem Kunden handelt.

Ihr Aufgabengebiet

  • Abwechslungsreiche Konstruktion von Metall-, Blech- und Kunststoffbauteilen
  • Konstruktionstätigkeit im Anlagenbau / Stahlbau und Werkzeugbau
  • Kommunikation und Abstimmung mit anderen Abteilungen
  • Erstellung von Stücklisten
  • Dokumentationsarbeiten
  • Unterstützung der Produktentwicklung

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU)
  • Ausbildung und/oder Erfahrung im Bereich Maschinen- und Anlagenbau bzw. der Fahrzeugtechnik oder zumindest vergleichbaren Bereichen wird vorausgesetzt
  • Berufserfahrung in der 3D-Konstruktion vorteilhaft
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse auf zumindest einem der folgenden Programme werden vorausgesetzt: ProE / Creo, Solid Works, Solid Edge, Inventor, AutoCAD, ME10
  • Gute Englischkenntnisse
  • Teamplayer
  • Eigenverantwortliches Handeln
  • Lern- und Weiterbildungsbereitschaft
  • Zuverlässigkeit und Genauigkeit
  • Kommunikationsgeschick
  • Kreativität
  • Lösungsorientiertes Handeln
  • Selbstständiger aber auch kooperativer Arbeitsstil

Unser Angebot

  • Beratung durch jahrelang branchenerfahrene Profis betreffend optimalem Einsatzgebiet, Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Verhalten in Interviewsituationen und Verhandlungsführung
  • Sicherer und dauerhafter Arbeitsplatz mit herausfordernder Tätigkeit
  • Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld

Das monatliche Mindestgehalt für diese Positionen liegt bei € 2.500,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen und mit entsprechender Ausbildung und Berufserfahrung ein Gehalt von bis zu € 4.000.- brutto/Monat verhandelbar ist.
 

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

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Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.